ลาออกแต่ทางบริษัทให้แจ้งล่วงนี้ 30 วัน ยื่นไปวันนี้ ออกสิ้นเดือน ...แค่ 15 วันได้ไหม

ก่อนอื่นเลย ขอแนะนำตัวก่อนนะครับ พวกเราเป็นกลุ่มนักศึกษา คณะนิติศาสตร์ มหาวิทยาลัยธรรมศาสตร์ ซึ่งกำลังทำโครงงานเกี่ยวกับเรื่องการคัดแยกประวัติอาชญากร ซึ่งบางคนเรียกมันว่า การลบประวัติอาชญากรนะครั

อันนี้สมมุตินะคะ ในกรณีที่ยังอยู่ในช่วงทดลองงาน ถ้าบริษัทไม่ยื่นประกันสังคมให้ และ แจ้งว่าจะยื่นให้หลังผ่านโปรฯ… 1. ตัวเราจะลงทะเบียนว่างงาน และ รับเงินชดเชยว่างงานได้หรือไม่ มีความผิดไหมคะ

เนื่องจากเราพึ่งลาออกจากงานค่ะ เป็นเด็กจบใหม่นะคะ แต่เราลองไปทำดูแล้วไม่ชอบตัวเนื้องาน เลยออกค่ะ แต่บริษัทต่อประกันสังคมให้แล้ว ถ้าเราไปสมัครงานที่ใหม่ บริษัทใหม่จะรู้มั้ยคะว่าเราพึ่งออกจากงานมา เพราะ

ได้เปลี่ยนคำนำหน้าชื่อบนบัตรประชาชน และทะเบียนบ้านจาก นาย เป็น ว่าที่ร้อยตรี จากนั้น ต้องแจ้ง update ต่อ แต่ว่าอะไรที่จำเป็นมีผลกระทบ และอะไรไม่มีผลกระทบต่อการทำธุรกรรม และนิติกรรมในอนาคตครับ ที่ทำงา

ต่อแบบแบบธุรกิจ ได้ยินว่า ยังไงๆ ก็ต้องยื่น ภงด.1(เงินเดือน) ของพนักงานคนไทย  เมษา พฤษภา ซึ่งเป็นช่วงปิดชั่วคราวตามรัฐบาลสั่ง +บริษัทก็ได้ยื่นชดเชยกับประกันสังคมไป(ธุรกิจที่มีผลกระทบจากคำสั่งปิด

อัพเดทล่าสุด ที่ทางเราได้ดำเนินการไปลงบันทึกประจำวันและอยากขอคำแนะนำจากผู้เชี่ยวชาญด้านกฎหมายค่ะ สรุปประเด็นที่เราทำหลังไปลงบันทึก 1. ข้อมูลพื้นฐานของปัญหา (Problem Context) * ผู้ร้อง( คือเรา ) :

สอบถามนะคะ คือถ้าเกิดว่าได้งานใหม่ก่อนวันที่เราจะรายงานตัวประกันสังคม เรายังจะได้ส่วนนี้อยู่มั้ย คือแฟนตกงานช่วงโควิด บริษัทยื่นประกันสังคมให้เป็น เหตุสุดวิสัยจากผลกระทบโควิด ก็เลยได้เงินชดเชย 6 เดือน

เราทำงานที่นึงได้ 2-3 เดือนแล้ว ปกติบริษัทไม่มีประกันสังคมให้พนักงาน แต่เดือนมิถุนายนที่ผ่านมาบริษัทเริ่มมีการทำประกันสังคมให้พนักงาน  ซึ่งเราเองเป็นคนแรกๆที่ส่งเอกสารและเอกสารถูกต้องทั้งหมด แต่เ

สืบเนื่องจาก จขกท มีโอกาสได้เข้าร่วมงานกับ กฟผ. โดยผ่านการทดสอบ ผ่านการสอบสัมภาษณ์ และผ่านการตรวจร่างกายเรียบร้อยแล้ว โดยมีขั้นตอนต่อไปที่รออยู่คือ ขั้นตอนการตรวจสอบประวัติพิมพ์ลายนิ้วมือ ซึ่ง เข้าใจว