จะบอกบริษัทใหม่ยังงัยดีว่าเราไม่ไปทำงานแล้ว เหตุเนื่องมาจากบริษัทเก่าปรับเงินเดือนให้

เนื่องจากก่อนหน้านี้ทำงานอยู่บริษัทเก่าก็ไม่ได้มีปัญหาอะไรแต่ติดว่าให้เงินเดือนน้อยเมื่อเทียบกับความรู้ความสามารถ
(บริษัทอ้างว่าทำงานไม่ตรงสายงานเลยให้น้อย)
เราจึงคิดว่าคงไม่มีโอกาสก้าวหน้าละเลยหางานใหม่ และก็ได้งานใหม่ที่ตรงกับสายงานและประสบการณ์เดิม
แต่ตกลงกันไม่ลงตัวเนื่องจากเราขอหยุดเสาร์อาทิตย์ แต่บริษัทใหม่ยอมให้หยุดแค่เสาร์เว้นเสาร์ จึงตกลงกันไม่ได้ (สรุปอดงานนี้)

ผ่านไปประมาณ 1 เดือน เราได้ติดต่อกลับไปที่บริษัทเดิมอีกครั้งถามว่ามีการรับพนักงานใหม่หรือยัง ทางเจ้าหน้าที่แจ้งว่ารับแล้วแต่ทำงานไม่ได้
อยากให้เราซึ่งมีประสบการณ์ไปช่วยทำมาก แต่ต้องหยุดเสาร์เว้นเสาร์ เราก็ตอนนั้นรู้สึกน้อยใจบริษัทเก่ามากเลยตกลงกับบริษัทใหม่
แต่ยังไม่เซ็นต์สัญญาแค่รับปากว่าจะไปเซ็นต์อาทิตย์นี้

แล้วเราจึงไปลาออกจากที่เดิม ผลคือทางหัวหน้าก็ขอร้องให้อยู่ต่อพร้อมปรับเงินเดือนและตำแหน่งให้ด้วยมีผลเดือนนี้เลย (มากกว่าบริษัทใหม่ด้วย)
ใจเราก็อยากทำที่เดิมนะเพราะเงินเดือนได้มากกว่าและหยุดเสาร์อาทิตย์ด้วย ส่วนที่ใหม่ต้องทำงานวันเสาร์แต่ที่ใหม่มีโอกาสก้าวหน้ามากกว่าและ
สภาพคล่องทางการเงินดีกว่ามากด้วย ตอนนี้อยากทำงานที่บริษัทเก่าไปก่อนแต่ก็รู้สึกไม่มั่นคงเพราะบริษัทเก่าค่อนข้างขาดสภาพคล่องทางการเงิน

เราควรจะบอกบริษัทใหม่ว่ายังงัยดีคะ เผื่อว่าวันนึงอาจซมซานกลับไปของานเขาทำ เขาจะยังรับเราอยู่มั้ย แต่ตอนนี้ขอเลือกที่เก่าก่อน
ใครเคยมีประสบการณ์แบบนี้ ช่วยแนะนำทีค่ะ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่