ขอความช่วยเหลือเรื่องพนักงาน

เราเปิดบริษัทได้ประมาณ3ปีค่ะเป็นบริษัทเล็กๆตอนแรกก็ทำเองทุกอย่าง จัดซื้อ ธุรการ การตลาด ฯ ช่วงต้นปี55กิจการเริ่มดีขึ้นประกอบกับกำลังมีน้องจึงให้พี่สาวและพี่แฟนมาช่วยกันทำงานแต่งานเยอะขึ้นจำเป็นต้องรับพนักงานเข้ามาช่วยทำงานที่บริษัทในตำแหน่งจัดซื้อปรากฎว่าแรกๆก็ดีอยู่พอเข้าทำงานได้สัก1เดือนเริ่มสาย ลาหยุดงานบ่อย ซึ่งตอนแรกว่าจะไม่ให้พ้นทดลองงานแต่ก็สงสารเห็นว่ายังเรียนไม่จบ  ก็เรียกมาตักเตือน ดีได้เดี๋ยวเดียวก็เป็นอีก ช่วงหลังเป็นหนักเข้างาน9.30 บางวันก็ 10โมง เราก็บอกให้แฟนเราเตือน เค้าก็บอกว่ากลัวจะยกกันออกหมด(ถ้าไม่รวมพี่สาวกับพี่แฟนก็มี3คนทำจัดซื้อ) ตอนนี้พนักงานคนนั้นผ่านทดลองงานแล้วจะทำอย่างไรได้บ้างค่ะถ้าจะให้ออกโดยไม่ผิดกฎหมาย(ตอนนี้คลอดลูกเลี้ยงลูกอยู่บ้านเข้าบริษัทบ้าง    บริษัทเข้างาน8.30เลิก 5โมงเย็น หยุดให้เสาร์อาทิตย์ เพราะเจตนาอยากให้พนักงานได้ใช้เวลาพักผ่อนไปเที่ยวกับครอบครัวเพราะเราเองก็เคยเป็นพนักงานบริษัทมาก่อน )