เพื่อนๆ มีวิธีสร้างความสุขอย่างไรกันบ้างค่ะ

หัวหน้าให้เปลี่ยนตำแหน่งเหตุผลเพราะผมขอลาออก หัวหน้าถาม ลาออกทำไหม ผมบอกไม่พอใจกับเงินเดือน กับเบื่องาน ให้ทำเกินหน้าที่ หัวหน้าบอกผมจะเลี่อนตำแหน่งให้ แต่ถ้าคุณทำได้ไม่ดี คุณต้องกลับไปทำตำแหน่งเดิมนะ

"ความจริงแล้ว" ผู้บริหารต้องมีฝีมือ และต้องคาดการณ์ล่วงหน้าได้ รวมถึงการคำนวณที่ถูกต้องเรื่องรายได้และการดูแลพนักงานทั้งองค์กร อย่างยั่งยืน.... แต่หากเกิดกรณีการที่บริษัทต้อง "ลดคน&quo

เมื่อเร็วๆนี้ มีโอกาสได้คุยกับ น้องที่ทำงานเก่า ก็อัพเดทข้อมูล ถามไถ่สารทุกข์สุขดิบกัน ช่วงนึงของ บทสนทนา น้องบอก " ตั้งแต่หนูมาทำงานบ.ใหม่นี้ เขาจ่ายเงินเดือน เดือนละ 2ครั้ง ทุก15วัน หนูเก็บเงิ

ผมประสบกับปัญหาจากการงานเยอะจิงๆ ส่วนใหญ่เปนสิ่งที่ควบคุมไม่ได้ และต้องรอคำตอบจากลูกค้าบ้าง หรือรอคำตอบจากบ.ใหญ่บ้าง การรอหรือการสะสางงานเปนสิ่งที่น่าเบื่อมาก วันๆหมดไปกับการติดต่อประสานงาน ความคืบหน้

ถ้าเทียบกับข้าราชการด้วยกัน สังเกตุจากเพื่อนๆนะ ผมว่าครูเงินเดือนไม่น้อยเลยนะ แต่มันจะมีอยู่หลายอาชีพเช่น วิศวกร บัญชี แพทย์ ที่หลายๆคนจะได้เงินเดือนมากกว่าครูจริงๆ แต่ทุกคนเหล่านั่นก็พูดตรงกันในงานแ

จขกท. มีแก้ไขข้อความเพื่อให้รายละเอียด ครอบคลุมขึ้น ตามหัวกท.เลยค่ะ คนทำงานไม่ว่างานอะไร ต่างก็มีความเครียด ความเหนื่อย ความกดดันเป็นของตัวเองทั้งนั้น ถึงบางคนจะชอบเงิน ถึงบางจะชอบงาน แค่เชื่อว่าทุก

ปกติคุณดูยังไงบ้าง เงินเดือน บ้าน รถ ที่ดินเกณฑ์อยู่ตรงไหน ไม่เอาคำตอบแบบทำไมอยากแบ่งแยก

เข้าใจครับว่าคำพูดสวยหรูที่ว่า ..."Work Life Balance " มันพูดได้ง่ายมากๆ และมักเป็นคำพูดที่ทำให้คนพูด..พูดแล้วดูฉลาด - แพง และมีการศึกษา..... แต่ความเป็นจริง ...มันแทบจะเป็นไปได้ยาก (ไม่ได้

ส่วนตัวทำบริการนะคะ ตำแหน่งงาน จะเริ่มจากเสิร์ฟ แล้วก็ได้เลื่อนมาเป็นจดบิล บางร้านได้เลื่อนเป็นเชิญแขก(เงินเดือนเท่าเดิม) อย่างแรกเลยคือ เงินดีไหม??? ดีค่ะ พนักงานพาร์ทไทม์ ได้ชม.ละ48 ส.-อา.ไม่แน่ใจ