หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อึดอัดมาก เบื่อหัวหน้าที่สุดในสามโลก
กระทู้สนทนา
เรื่องของเรื่อง เอางานแผนกอื่นที่ไม่มีความเกี่ยวข้องกันเลยมาให้เราทำ
ทั้งทั้งที่งานที่ทำอยู่ก็เยอะ พอสมควร บวกกับลูกน้องเพิ่งลาออกอีก
ต้องลงมือเองทุกอย่าง
คือถ้าเป็นงานในปผนก หรือเกี่ยวข้องกับเรา จะไม่ว่าเลย
เจอแบบนี้ อยากลาออกให้มันจบๆไปเลยจริงๆ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ปลด พนง แบบ งงๆ
วันนี้อยากมาเล่าประสบการณ์ที่ได้เจอกับตาตัวเองในฐานะพนักงานคนหนึ่ง เราได้เห็นเพื่อนร่วมงานถูกปฏิบัติอย่างไม่ยุติธรรม ผ่านข้อความที่หัวหน้าพูดกับลูกน้องในไลน์กรุ๊ปของบริษัท หัวหน้าใช้ถ้อยคำตำหนิแรง ๆ
สมาชิกหมายเลข 7377491
อึดอัดกับหัวกน้า ควรลาออก หรือ ทนต่อไป
คือเรื่องของเรื่องเลยเราเป็นเด็กจบใหม่ เลยเปิดประวัติในแพลตฟอร์มต่าง มีบริษัทโทรมาหลายที่ แต่เราสนใจที่หนึ่งเพราะตรงสายที่เรียนและเดินทางง่าย เลยตัดสินใจมาทำจนทำงานมาได้สองเดือน เรามีความสุขมาก พี่ๆใน
สมาชิกหมายเลข 8428651
งิธีการรับมือ กับหัวหน้างานที่ไม่เห็นคุณค่าของลูกน้องหรือผู้ใต้บังคับบัญชา
ณ ที่ทำงานแห่งหนึ่ง เป็นองค์กรที่มีพนักงาน ประมาณ 500 คน ซึงก็ถือว่าเป็นองค์กรที่ไม่ใหญ่มากนัก จะมีหัวหน้าอยู่หลายประเภท หลายแผนก กรณีนี้ผมจะขอพูดถึงแค่หัวหน้างาน ท่านที่ผมได้ทำงานร่วมด้วยอยู่ทุ
เจ้าแว่นโนบิตะ
เกลียดหัวหน้าที่ทำงาน เกลียดแบบเกลียดเข้ากระดูกดำ แต่ต้องทำงานด้วยกันตลอด ควรรับมือยังไงดี?
ก่อนอื่นเลยต้องบอกก่อนว่า คน ๆ นี้ไม่ใช่หัวหน้าเราโดยตรง เขาเป็นรองหัวหน้าของแผนก แต่ไม่ได้ดูสายงานของเรา มีนิสัยที่แบบพูดจาโอ้อวด ชอบว่าลูกน้องรับหลัง บางทีก็นินทาหัวหน้าแผนก นิสัยแบบแย่มาก ๆ ไม่รู้ว
สมาชิกหมายเลข 7371076
ถ้าต้องตัดสินใจออกจากงานก่อนโบนัสออก ควรทำไงดี
เราทนกับหัวหน้าขี้โกหก เอางานคนอื่นมาให้ลูกน้องทำเพิ่มภาระ แล้วก็ไม่เคยคอยเป็นกองสนับสนุนลูกน้อง แบบนี้ไม่ได้แล้วค่ะ ... เรามีตำแหน่งแค่ลูกกะจ๊อก แต่ต้องดีลงานกับระดับ ผจก. ตลอด ซึ่งหลายครั้งก็ถูกมอง
สมาชิกหมายเลข 1115540
เราสามารถฟ้องหัวหน้างาน Toxic ได้ไหม
ตามหัวข้อเลยครับถ้าเจอหัวหน้าแบบนี้เราสามารถเอาประวัติแชตหรือคลิปเสียงไปฟ้องข้อหาหมิ่นประมาทได้ไหม อยากรู้วิธีให้หัวหน้างานออกจากงานเลยหาแผนให้หัวหน้างานมีประวัติคดีจะได้ไหม ที่ทำงานเป็นปริษัทย่อยเนื่
สมาชิกหมายเลข 4101413
ทำงานไม่ถึงปี ถ้าลาออกจะมีผลกับการหางานใหม่มากน้อยเเค่ไหนครับ
สวัสดีครับ อยากสอบถามทุกคนว่าเคยลาออกจากงานโดยระยะเวลาการทำงานที่ไม่ถึง 1 ปี ส่งผลกับการหางานใหม่มากน้อยเเค่ไหนครับ เเล้วเราควรเล่าความจริงที่ออกจากงานที่เก่าในการสัมภาษณ์งานไหมครับ ก่อนอื่นขออนุญาตเ
สมาชิกหมายเลข 7416080
ถ้าคุณเปนหัวหน้า แล้วลูกน้องในแผนกทะเลาะกัน
ถามค่ะ ถ้าคุณเปนหัวหน้า แล้วลูกน้องในแผนก ทะเลาะ แต่ไม่เกี่ยวกะงานนะ เปนเรื่องส่วนตัวที่เข้าใจไม่ตรงกัน คุณจะทำอย่างไรในฐานะ หัวหน้า เช่น ไม่ยุ่ง ไม่สน ไม่เกี่ยวกะงาน ช่าง:) เพราะชั้นเปนหัวหน้า ชั้นต
สมาชิกหมายเลข 1674701
ใครเคยตกอยู่ในสถานะการณ์แบบนี้ในที่ทำงานบ้าง
ทำงานที่ปัจจุบันมา 20 ปี ตลอดระยะเวลาที่ผ่านมามีความสุขกับการทำงานดี ไม่เคยคิดลาออกเลย จนมาวันนึงมีคนที่เข้ามาทีหลัง และช่วงแรกๆก็ทำงานระดับพอๆกัน แล้ววันนี้เขาได้ขึ้นเป็นหัวหน้าเรา
สมาชิกหมายเลข 8552197
หัวหน้าแผนกแช่แข็งแม็คโครสาขาสุโขทัย
เราเป็นลูกค้าประจำของที่นี้มานานมากแล้วจะเห็นพฤติกรรมของเค้าอยู่บ่อยๆ มันบ่อยจนรู้สึกว่ามันเกินขอบเขตไปมากแล้ว ก้าวร้าวมากคำพูดคำจาของเค้าไม่ควรเป็นหัวหน้างานด้านบริการ ดุและตะคอกใส่พนักงานต่อหน้าลูกค
สมาชิกหมายเลข 7800661
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 16
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อึดอัดมาก เบื่อหัวหน้าที่สุดในสามโลก
ทั้งทั้งที่งานที่ทำอยู่ก็เยอะ พอสมควร บวกกับลูกน้องเพิ่งลาออกอีก
ต้องลงมือเองทุกอย่าง
คือถ้าเป็นงานในปผนก หรือเกี่ยวข้องกับเรา จะไม่ว่าเลย
เจอแบบนี้ อยากลาออกให้มันจบๆไปเลยจริงๆ