จะเสียการปกครองไหม? ถ้าเลือกพนง.คนสนิทไปต่างประเทศ แทนที่จะเป็นรุ่นพี่ที่ตำแหน่งตรงสายงานมากกว่า

มีเรื่องที่กำลังตัดสินใจไม่ตก เกี่ยวกับการบริหารจัดการคนในทีม

ทีมเราได้รับโควต้าให้ไปประชุมที่สำนักงานใหญ่ในต่างประเทศจำนวน 2 คน ซึ่งตอนแรกทางสำนักงานใหญ่ระบุชื่อมาแล้วว่าเป็น ตัวเรา กับ พนักงานอีกคนหนึ่ง แต่พอถึงเวลาจริงๆ พนักงานคนนั้นดันป่วยหนักและไม่สามารถเดินทางไปได้กะทันหัน

ทีนี้โควต้ามันว่างอยู่ 1 ที่ ในทีมเรามีพนักงานเหลืออยู่อีก 3 คน (ไม่รวมคนป่วย) ซึ่งเงื่อนไขเป็นแบบนี้

- คนที่จะไปแทน ถ้าเป็นคนสนิทเรา ไม่ต้องพรีเซนต์หรือพูดอะไรในที่ประชุม ไปนั่งฟังเป็นเพื่อนเราเฉยๆ

- มีพนักงานอีกหนึ่งคน (ขอเรียกว่าพี่เอ) Senior สุด และมี Scope งานที่เกี่ยวข้องกับหัวข้อการประชุมครั้งนี้ที่สุด และจะได้พรีเซนต์ส่วนของเขาถ้าเขาไป

- แต่อีกใจเราอยากเลือก "น้องที่สนิท" ในทีมไปแทน เพราะน้องคนนี้เราสนิทใจแล้วก็กินข้าวกับเราตลอด แล้วก็ช่วยขนของฝากให้เราได้ด้วย หรือช่วยจัดการเรื่องต่างๆ ระหว่างอยู่ต่างประเทศได้ดีกว่า จะได้มีเพื่อนเที่ยว/เพื่อนกินข้าวที่ไม่ต้องเกร็งด้วย

ที่เรากังวลคือ: เราตัดสินใจข้ามหน้า พี่เอที่เป็น Senior และงานตรงสายกว่า แล้วเลือกน้องที่เราสนิทไปแทน เพียงเพราะเหตุผลส่วนตัว ในมุมมองคนนอก มันจะดูน่าเกลียดเกินไปไหมคะ หรือจะทำให้เสียการปกครองหรือเปล่า เพราะปัจจุบันในทีมก็บรรยากาศไม่ดีอยู่แล้วค่ะ

ในมุมมองคนอื่นคิดว่ายังไงบ้างค่ะ

บทสรุปตอนนี้ก็คือเรารู้ตัวแล้วค่ะ ขอบคุณทุกความคิดเห็นมากค่ะ
แก้ไขข้อความเมื่อ
แสดงความคิดเห็น
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่