เปิด 2 ร่าง พ.ร.บ.แรงงาน : เพิ่มวันหยุด - ลดชั่วโมงทำงาน - ลาปวดประจำเดือน

วันพฤหัสบดีที่ 18 กันยายน 2568 เวลา 09.00 น. สภาผู้แทนราษฎรจะพิจารณาร่างกฎหมายแรงงานสำคัญ ลำดับที่ 5 ซึ่งมีผลกระทบกับแรงงานกว่า 30 ล้านคน ในประเทศไทย

   ครั้งนี้มีถึง 2 ร่าง พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน (ฉบับแก้ไข) ถูกบรรจุเข้าสภาฯ ได้แก่
-  ร่างของ นายจรัส คุ้มไข่น้ำ และคณะ (พรรคประชาชน)
-  ร่างของ นางสาววรรณวิภา ไม้สน และคณะ (พรรคประชาชน)

ร่างของ จรัส คุ้มไข่น้ำ : ปรับสู่มาตรฐานสากล
-  ลดชั่วโมงทำงานปกติ จาก 48 ชม./สัปดาห์ → ไม่เกิน 40 ชม.
-  งานอันตราย เหลือ ไม่เกิน 35 ชม./สัปดาห์
-  เพิ่มวันหยุดประจำสัปดาห์ ไม่น้อยกว่า 2 วัน (จากเดิม 1 วัน)
-  เพิ่มสิทธิลาหยุดพักผ่อนประจำปี อย่างน้อย 10 วัน/ปี (จากเดิม 6 วัน)

ร่างของ วรรณวิภา ไม้สน : เน้นสิทธิแรงงานหญิง & ครอบครัว
-  ลูกจ้างหญิง ลาประจำเดือนได้ 3 วัน/เดือน โดยไม่นับเป็นลาป่วย
-  ลูกจ้างสามารถ ลาหยุดดูแลคนในครอบครัวที่ป่วย ได้ไม่เกิน 15 วัน/ปี
-  นายจ้างต้องจัด มุมให้นม/ปั๊มนมในที่ทำงาน อย่างน้อย 2 ครั้ง/วัน หลังคลอด 1 ปี
-  กำหนดให้สถานประกอบการ ไม่เลือกปฏิบัติแรงงาน ไม่ว่าจะเพศ อายุ ศาสนา ความพิการ หรือความเชื่อ

⚖️ เหตุผลที่เสนอ
-  ยกระดับคุณภาพชีวิตแรงงาน
-  ลดความเครียด เพิ่มเวลาครอบครัว
-  สอดคล้องมาตรฐาน ILO และสิทธิมนุษยชน
-  รองรับสังคมผู้สูงอายุ และบทบาทแรงงานหญิง

ที่มา  thansettakij