•ได้ทำงานร้านแห่งหนึ่ง
-อัตราค่าแรง 500 / วัน ออกเป็นวิค.(เลื่อนทุกวิค)
ทำงาน 8-9 ชม.
-ต่อมาร้านได้ขยายกิจการ ตั้งแต่เปิดร้านใหม่มาเป็นเวลา 1 เดือน กว่าๆ สรุปกลายเป็นว่าจากทำงานวัน 8-9 ปกติได้ เปลี่ยนเป็นเข้ากะ เช้า-เย็น 8-9 ชม. และ ศุกข์-อาทิตย์ ทุกๆอาทิตย์ของเดือนต้องควบ เช้า-เย็น ซึ่งไม่
ได้ค่าแรงหรือ ot ใดๆ นอกจากควบวันที่มีคนลาได้ครึ่งแรง#เอาตรงนะผมควบมาเช้า-เย็นได้เข้ากะไม่ถึง7วันต่อเดือน และหากสายโดนอีกนาทีล่ะ7บ. เข้า 9:00 ออก 00:00 ทุกวัน ซึ่งเงินออกมาก็แถบไม่มีอะไรเพิ่มจากค่าแรงรายวันที่ตกลงทำแต่แรก ซึ่งได้มีคนท้วงและเข้าได้ไล่ออกและห้กเงินบางส่วนที่ได้ยินมา พม่าก็โดนหักค่าบัตรหมด แบบนี้ผมขอชิ่งออกวันเงินออกจะดีไมครับ