เมื่อวันที่ 27 มิถุนายน 2568 ราชกิจจานุเบกษาได้ประกาศ กฎกระทรวงแรงงานฉบับใหม่ เพิ่มสิทธิประโยชน์ให้กับ ผู้ประกันตนมาตรา 33 ที่ว่างงานหรือถูกเลิกจ้าง โดยมีรายละเอียดสำคัญดังนี้:


📌 สิทธิประโยชน์ใหม่ที่เพิ่มขึ้น
ปรับอัตราค่าชดเชย จากเดิม 50% เป็น 60% ของเงินเดือนเฉลี่ย
รับเงินสูงสุด ไม่เกิน 9,000 บาท/เดือน
รับได้นาน สูงสุด 180 วัน (6 เดือน)
รวมแล้วรับเงินชดเชยได้สูงสุดถึง 54,000 บาท (จากเดิม 45,000 บาท)
🗓 มีผลบังคับใช้ตั้งแต่:
28 มิถุนายน 2568 เป็นต้นไป

---

🧾 เงื่อนไขในการขอรับสิทธิ
ต้องจ่ายเงินสมทบมาแล้ว ไม่น้อยกว่า 6 เดือน ภายในช่วง 15 เดือนก่อนว่างงาน
ว่างงานต่อเนื่อง อย่างน้อย 8 วัน
ขึ้นทะเบียนเป็นผู้ว่างงาน ภายใน 30 วันหลังออกจากงาน ที่เว็บไซต์
👉 https://e-service.doe.go.th
ต้อง รายงานตัวออนไลน์เดือนละครั้ง
ต้อง พร้อมทำงาน และไม่ปฏิเสธการฝึกอาชีพ
ไม่ได้ถูกเลิกจ้างเพราะความผิดร้ายแรง
ไม่ได้รับสิทธิกรณีชราภาพซ้ำซ้อน

---

💸 การรับเงินชดเชยแบ่งเป็น 2 กรณี
สถานะว่างงานอัตราชดเชยระยะเวลาตัวอย่าง
❌ ถูกเลิกจ้าง
60%
สูงสุด 180 วัน
เงินเดือน 10,000 บาท รับ 6,000 บาท/เดือน
➖ ลาออก/หมดสัญญา
30%
สูงสุด 90 วัน
เงินเดือน 10,000 บาท รับ 3,000 บาท/เดือน

หมายเหตุ: ถ้าว่างงานหลายครั้งในปีเดียว สามารถรับสิทธิซ้ำได้ แต่ต้องไม่เกินจำนวนวันสูงสุดที่กำหนด (180 วันสำหรับเลิกจ้าง / 90 วันสำหรับลาออก)

---

📄 เอกสารที่ใช้ในการยื่นขอรับสิทธิ
แบบคำขอ สปส. 2-01/7
หนังสือรับรองออกจากงาน (สปส.6-09) หรือคำสั่งเลิกจ้าง
สำเนาสมุดบัญชีธนาคาร (เฉพาะธนาคารที่รองรับ)
📍 ยื่นได้ผ่านระบบออนไลน์ หรือสำนักงานประกันสังคมจังหวัดใกล้บ้าน (ยกเว้นสำนักงานใหญ่)

---

📞 สอบถามเพิ่มเติม: สายด่วนประกันสังคม 1506 (ให้บริการทุกวัน 24 ชั่วโมง)

ที่มา https://www.sanook.com/money/940471/
ที่มา https://www.thairath.co.th/lifestyle/life/2867407