หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ที่ทำงานให้ออกจากงาน โดยที่เราไม่ได้ลาออก
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
ขอสอบถามผู้รู้หน่อยคะ ถ้าที่ทำงานให้เราออกจากงานโดยที่เราไม่ได้ลาออก ที่ทำงานต้องให้ค่าจ้างออกไหมคะ หรือถ้าไม่ให้เราสามารถไปแจ้งที่ไหนได้บ้างคะ #มนุษย์เงินเดือน
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ที่ทำงานให้ออกจากงาน โดยที่เราไม่ได้ลาออก
ขอสอบถามผู้รู้หน่อยคะ ถ้าที่ทำงานให้เราออกจากงานโดยที่เราไม่ได้ลาออก ที่ทำงานต้องให้ค่าจ้างออกไหมคะ หรือถ้าไม่ให้เราสามารถไปแจ้งที่ไหนได้บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 7890733
สอบถามเรื่องการลาออกจากงาน
สวัสดีคะ เราอยากสอบถามเรื่องการทำงาน คือถ้าเราอยู่ในช่วงทดลองงาน ได้หยุดทุกวันจันทร์ วันเสาร์เราลางาน ส่วนวันจันทร์เราไม่ทำงานชดเชยเพราะเป็นวันหยุดแต่เขาบังคับใ
สมาชิกหมายเลข 3512635
โดนจ้างออกกรณีเป็นสัญญาจ้าง แต่ไม่ได้บอกล่วงหน้า
รบกวนสอบถามผู้รู้ค่ะ เนื่องจากเราได้เข้าไปทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่งเป็นสัญญาจ้าง 4 เดือน แต่ทำไปได้ 3 อาทิตย์โดนจ้างออก เหตุผลเขาบอกว่าประเมินผลงานแล้วไม่ผ่านจึงใ
สมาชิกหมายเลข 2266206
นายจ้างไม่ยอมจ่ายเงินเดือน ต้องทำอย่างไรได้บ้างคะ
สอบถามผู้รู้หน่อยคะ คือ บริษัทที่แฟนทำงาน ไม่ยอมจ่ายเงินเดือน ปกติทุกวันที่ 8 ของเดือนจะออกให้แล้ว แต่เดือนนี้ ยังไม่ทีวี่แววของเงินเดือน เจ้าของกิจการยังไม่ได้
สมาชิกหมายเลข 5800555
ลาออกจากงานแต่บริษัทไม่ให้ออก บริษัทมีความผิดไหมคะ ?
ตามหัวข้อเลยคะ ตอนนี้จะลาออกจากงาน ส่งใบลาออกตั้งแต่วันที่ 1 จะออกสิ้นเดือน อายุงาน 2 ปี ถ้าบริษัทไม่ให้ออกบริษัทมีความผิดไหมคะ เราทำอะไรได้บ้าง
สมาชิกหมายเลข 3698134
ศาลฎีกา ตบหน้านายจ้างหัวหมอฉากใหญ่ เลิกจ้างหลังช่วงทดลองงาน
ศาลฎีกา วินิจฉัยไว้อย่างชัดเจนว่า ... การเลิกจ้างพนักงานช่วงทดลองงานกะทันหัน โดยไม่อ้างความผิดร้ายแรง ถือเป็นสัญญาจ้างไม่มีกำหนดระยะเวลา ซึ่งนายจ้าง "ต้องบ
สมาชิกหมายเลข 4755513
แชร์ประสบการณ์ + ขอคำปรึกษา: พนักงานหลังบ้านคนเดียวในบริษัทเปิดใหม่ งานเหมาเข่ง สัญญาก็ไม่มี ลาออกเลยได้ไหม?
ผมอยากจะขอแชร์ประสบการณ์และขอคำแนะนำเรื่องกฎหมายแรงงานจากพี่ๆ ทุกคนหน่อยครับ คือตอนนี้ผมทำงานอยู่บริษัทเปิดใหม่ที่เป็นทุนจีน ซึ่งพึ่งเปิดช่วงต้นปีนี้เอง โดยในออ
สมาชิกหมายเลข 9368203
คุณคิดอย่างไรกับ โครงการ เงินผู้พิการ กับเงินเดือน ผู้ดูแล กับค่าจ้างเดือน10800บาท
แนะนำหน่อยครับ
สมาชิกหมายเลข 9361152
ลาออกเองก็ได้เงิน! ถูกเลิกจ้างก็ได้เงิน นับถอยหลังกฎหมายแรงงานใหม่ !
เจาะลึกกฎหมายใหม่ พ้นสภาพตอนไหน ก็ได้เงินคืนเต็มก้อน! ดีเดย์ 1 ต.ค. 69 “กองทุนสงเคราะห์ลูกจ้าง”.วันแรกของการทำงาน เรามักกังวลว่าจะผ่านโปรไหม ? แต่แทบไม่มีใครคิด
ฮาลั่น
"ชาร์จมือถือที่บริษัททุกวัน" เรื่องเล็กที่อาจกลายเป็นเรื่องใหญ่ในญี่ปุ่น ถ้าอย่างนั้นเราควรตอบกลับว่า
จากเพจ ครบเครื่องเรื่องญี่ปุ่น ถ้าอย่างนั้นเราควรตอบกลับว่า ถ้างั้น จะให้คุยไลน์กลุ่ม ตอบเมล นอกสถานที่ จากมือถือส่วนตัว ก็จ่าย ค่าเช่ามือถือพนักงานมาด้วยยยยยยย
Rovershearer
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ที่ทำงานให้ออกจากงาน โดยที่เราไม่ได้ลาออก