โทรเรื่องHR เรื่องสวัสดิการจะน่าเกลียดไหม

สวัสดีค่ะ หนูเป็นนักศึกษาอยู่ค่ะ ได้รับการบ้านให้วางแผนชีวิตหลังเรียนจบโดยต้องบอกว่าทำงานบริษัทอะไร เงินเดือนแต่ละปีเท่าไหร่ แต่หนูไม่สามารถหาข้อมูลผ่านเว็บไซต์ได้ หนูสามารถสอบถามอัตราเงินเดือนแต่ละปี

เราอยากจะสอบถาม ถึงทุกคนที่เคยผ่านประสบการณ์การสัมภาษณ์งานมาหรือเรา hr ของแต่ละบริษัทว่าบริษัทส่วนใหญ่รับพนักงานเข้าทำงานด้วยเหตุผลอะไรระหว่างความสามารถทัศนคติหรือแค่เบ้าหน้ากับคารม เนื่องจากเราเป็นคน

อยากสอบถามข้อมูลพี่ๆที่เคยทำงาย โรงปูนปูนอินทรี แก่งคอยครับ เงินเดือน สตาร์ท ประมาณเท่าไรครับ สวัสดิการดีไหมครับ บรรยากาศ การทำงาน เป็นอย่างไรครับ พอดีมีนัดสัมภาษณ์ ตำแหน่ง ช่างไฟฟ้า วุฒิ ปวสครับ

อยากสอบถามค่ะ ปกติแล้วเวลาหน่วยงานเดียวกันต้องการคนในหลายๆส่วน ทาง HR จะดำเนินการ โดยสัมภาษณ์ส่งเรื่อง รวบเดียว รอให้ครบทุกคน  หรือ แล้วแต่เคสกรณีต้องการเร่งด่วนทำงาน ปล.พอดีสอบถามทาง HR แจ้งหน่

เช่น ​ที่มีข่าวตอนนี้ เห็นในข่าวคุยกันหลายครั้ง การที่เรียกร้องอยากได้ 7 เดือน 9 เดือน หรือ 10-12 เดือน แหล่งข่าวก็ยังไม่แน่ชัด ถ้าเรียกร้องมากเกินไป กลุ่ม ​HR มีแขวนชื่อบ้างไหม

ตามหัวข้อเลยค่ะอึดอัดมากพอดีผ่านสัมภาษณ์ที่สมัครไว้แล้วเลยเริ่มงานตั้งแต่วันจันทร์เลยตอนนี้ทำงานได้จะครบอาทิตย์นึงแล้วแต่ยังไม่รู้เงินเดือนไม่รู้สวัสดิการเลย ทักไปถามHRนะคะทักไปก็ส่งแค่สัญญารักษาความล

เรียกเงินเดือนขึ้น 25% ตอนเปลี่ยนงาน อายุงาน 9ปี ถือว่าปกติมั้ย เขียนเรทในใบสมัครงานที่ 25% แต่วันสัมภาษณ์จะแจ้ง hr ว่าต่อรองได้ ดีไหม แนะนำเรทต่อรองลงได้กี่%ดี

อาจจะเป็นคำถามที่แปลกประหลาด แต่อยากรู้จริงๆ ครับ สัมภาษณ์เรียบร้อย ทางบริษัทตกลงว่าจะรับเรา นัดมาเซ็นสัญญาเข้าทำงานวันที่ 14 ธันวา นี้แล้ว ถ้าหากเราเปลี่ยนใจไม่อยากรับงานนี้แล้ว ด้วยเหตุผลอะไรก็แล้ว

สวัสดีครับ พอดีผมไปเจอการรับสมัครตำแหน่ง ผู้ช่วยอาร์ท ที่หนึ่งแถวนวมินทร์มา เขาบอกเริ่มต้น 18,000 แถมดูมีสวัสดิการที่ดี เห็นว่ามี OT ด้วย แต่ต้องทำตั้งแต่ 9.00-20.00 แบบนี้ถือว่าปกติของสายงานนี้ไหมครั