หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
เรียกเงินเดือนกี่ % ตอนเปลี่ยนงาน
กระทู้คำถาม
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริษัท
พนักงานประจำ
เรียกเงินเดือนขึ้น 25% ตอนเปลี่ยนงาน อายุงาน 9ปี ถือว่าปกติมั้ย
เขียนเรทในใบสมัครงานที่ 25% แต่วันสัมภาษณ์จะแจ้ง hr ว่าต่อรองได้ ดีไหม
แนะนำเรทต่อรองลงได้กี่%ดี
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาออกจากงานปัจจุบัน เห็น บ. เก่า เปิดรับสมัครตำแหน่งงานใหม่ก็เลยลองกดสมัครเข้าไป "ผ่าน" แต่กลับโดนปฏิเสธครับ
ขอคำปรึกษาจากผู้รู้ครับ จะทำอย่างไรกับเหตุการณ์ครั้งนี้ได้บ้างตอนนี้ทุกข์ใจมากครับ😭😭😭😭😭 ผมได้ลาออกจากงานที่ทำปัจจุบัน และเห็น บ. เก่า เปิดรับสมัครตำแหน่งงานใหม่ก็เลยลองกดสมัครเข้าไป "ผ่านการสัมภ
สมาชิกหมายเลข 3811507
HR ไม่ต่อรองเงินเดือนเลย แบบนี้มีโอกาสได้งานไหมครับ
สัมภาษณ์ก็นานอยู่ครับ แต่ HR ไม่พูดถึงเรื่องเงินเดือนเลย ส่วนใหญ่สอบถามการทำงานที่ผ่านมาก เราก็อธิบายไป ว่าทำอะไรบ้าง ตัดจบที่ให้สอบถามบริษัท เราก็ถามไปเกี่ยวกับพนักงานบ้าง ผลิตภัณฑ์บ้าง พอหอมปากห
สมาชิกหมายเลข 3663906
ผลการสัมภาษณ์งาน ให้ HR โทรแจ้ง หรือ ให้ HR เงียบไปเลย แบบไหนดีกว่ากัน
ส่วนตัวเคยเจอทั้งสองแบบ ไม่ได้งานแต่ก็โทรมาแจ้ง ภายใน 3 วัน เพื่อน ๆคิดว่าแบบไหนดีกว่า
สมาชิกหมายเลข 3663906
ประโยคนี้ถือว่าเป็นRed Flagมั้ยคะ ตอนไปสัมภาษณ์งานHRแจ้งว่า "ที่นี่เราอยู่กันแบบพี่น้อง ครอบครัว" และ " ไม่มีโอที "
ตามหัวกระทู้เลยค่ะ
สมาชิกหมายเลข 8121162
โปรแกรมเงินเดือนออนไลน์กับธุรกิจสตาร์ทอัพ
สวัสดีค่าชาวพันทิปทุกท่าน วันนี้อยากจะมาแชร์ข้อมูลเกี่ยวกับโปรแกรมเงินเดือนออนไลน์ (Online Payroll) ให้กับพี่ ๆ ฝ่าย HR, บัญชี หรือแม้แต่เจ้าของธุรกิจรุ่นใหม่ไฟแรง ทุกท่านอาจจะพอคุ้นเคยกับคำว่า &lsquo
สมาชิกหมายเลข 1855252
นายจ้างจ่ายเงินเดือนช้ามาก ทำยังไงดีคะ
ใน 1 เดือนนายจ้างจะแบ่งจ่ายเป็น 4 ครั้ง ครั้งละ 25% ของเงินเดือนทั้งหมดที่ควรจะได้รับในเดือนนั้นๆค่ะ แต่ทุกๆการแบ่ง 4 ครั้งจะจ่ายช้ามาก ไม่มีเวลาวันที่บอกชัดเจนว่าจะจ่ายวันนั้น บางงวดช้าไป 8 วันจากงวด
สมาชิกหมายเลข 6596010
คิดว่าการทำงานบริการควรยิ้มตลอดมั้ยคะ
เราอยากถามว่ากลุ่มลูกค้าที่คอมเพลนพนักงานบริการ ร้านอาหารหรือร้านอย่างอื่นทั่วไปว่าไม่ยิ้มไม่ทักทาย ดูไม่เซอร์วิสนี่ติดอะไรอยู่คะ เราเกิดสงสัยขึ้นมาว่าการที่ทำงานบริการจะต้องยิ้ม ต้องเซอร์วิสดีเริสเลอ
สมาชิกหมายเลข 9042982
ใครเคยเจอการที่สัมภาษณ์งานผ่านแล้วแต่...
พอดีได้สัมภาษณ์งาน วันเดียวรู้ผลว่าผ่านแล้วก็คุยรายละเอียด เรื่องเงินเดือนไม่มีปัญหา แล้ว HR บอก เดี๋ยวเอาไปแจ้งผู้บริหารอีกที พอผ่านไปอีก 1 วัน เราเลยโทรถามเรื่องเอกสารว่าต้องใช้อะไรหรือเปล่าคะ HR
สมาชิกหมายเลข 1763905
ทำไมถึงเรียกสัมภาษณ์รอบ2 ทั้งๆที่ยังไม่ได้ส่งงานเทสให้พี่HR
เธอฉันไปสัมภาษณ์มา เราสมัครกราฟิกไปแต่พอไปสัมเขาบอกกราฟิกที่นี่ต้องทำคลิป คิดคอนเทนต์คลิป ตัดต่อเองด้วยนะ เราก็พอมีผลงานบ้าง แต่บริษัทเขาอยากดูเกี่ยวกับสินค้า บริษัทเขาให้เรากับไปทำตัวเทสแล้วส่งให้ใช่
สมาชิกหมายเลข 4493476
มีใครได้ไปสัมภาษณ์งานกับ andaz one Bangkok
วันนี้มีใครไปสัมภาษณ์งานที่ Grand Hyatt Erawan Bangkok ไหมครับ เห็น andaz one bangkok ไปทำ mass recuitment ที่นุ้น มีใครได้ไปสัมแล้วบ้างเป็นยังไงบ้างพอดีเราก็ไปสัมมาวันนี้ 29/07/2025 รอบแรกได้สัมกับ h
สมาชิกหมายเลข 8555845
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ทรัพยากรบุคคล
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานบริษัท
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
เรียกเงินเดือนกี่ % ตอนเปลี่ยนงาน
เขียนเรทในใบสมัครงานที่ 25% แต่วันสัมภาษณ์จะแจ้ง hr ว่าต่อรองได้ ดีไหม
แนะนำเรทต่อรองลงได้กี่%ดี