หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
อยากลาออกจากงานราชการ แต่เขาบอกว่าไม่สามารถลาออกได้
กระทู้คำถาม
ปัญหาชีวิต
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
กฎหมายแรงงาน
เป็นงานที่ทำอยู่ในรั้วกำแพงสูง อยุ่กับผู้ใหญ่บ้าน ต้องทำอย่างไรดี เนื่องจากไม่สามารถลาออกได้ เครียดมากตอนนี้ ไม่อยากทำงานในที่แบบนี้แล้ว ใครมีแนวทางช่วยแนะนำด้วย 😭
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สัญญาจ้างที่ไม่เป็นทำ เปลี่ยนแปลง ปรับเปลี่ยน เหมือนเป็นการบีบบังคับ
ลูกจ้างสามารถยื่นฟ้องต่อศาลแรงงานได้หรือไม่ ย้งไม่ได้ถูกเลิกจ้าง แต่รายละเอียดในสัญญามีการเปลี่ยนแปลง ปรับเปลี่ยนเหมือนการบีบบังคับ ให้ลาออกจากงาน สามารถยื่นฟ้องกรณีที่สัญญาจ้างไม่เป็นธรรมได้หรือไม่
villi2
มีข้อสงสัย เกี่ยวกับ มาตรการส่งเสริมความเป็นอยู่ระดับตำบล (ตำบล ละ 5 ล้าน)
*******กระทู้แรกในชีวิตค่ะ ขออภัยถ้าแท็กผิด สวัสดีค่ะ ทุกท่านที่ให้ความสนใจในกระทูู้นี้ สาเหตุการตั้งกระทู้นี้เพราะ ได้สอบถาม และสืบค้นด้วยตนเองแล้วยังไม่ค่อยเข้าใจ จึงตั้งกระทู้นี้ขึ้นมา เผื่อมีท่
Mad-Matt
เป็นพนักงานราชการตอนอายุ 19 ปี
พอดีสอบได้และได้รับการจ้างให้เป็นพนักงานราชการแต่ อายุ 19 ปี กลัวไปทำงานแล้วเขาจะไม่โอเคในเรื่องอายุอะครับทำยังไงดีมีวิธีการเตรียมตัวรับมือยังไงบ้างคับ (ไม่เคยมีประสบการณ์การทำงานอะไรเลยไปสอบแล้วได้เล
สมาชิกหมายเลข 6466299
การเลิกจ้างก่อนหมดสัญญาหรือหมดสัญญาแล้วไม่ต่อ...เราได้อะไรชดเชย?
สวัสดีครับ ทุกคน ผมมีเรื่องอยากขอความคิดเห็นจากคนที่ผ่านเหตุการณ์แบบนี้มาแล้วหรือกำลังจะเจอว่ามีแนวทางแก้ไขหรือทางออกอย่างไร? เรื่องมีอยู่ว่า > *การเลิกจ้างงานลูกจ้างที่ไม่ใช่พนักงานประจำของบรรษัท
สมาชิกหมายเลข 4195129
ลูกจ้างรายวัน มีสิทธิ์ได้รับเงินค่าจ้างในวันหยุดราชการหรือไม่
เนื่องจากตกลงจ้างงาน (งานก่อสร้าง) สัญญาจ้าง 3 เดือน โดยตกลงจ่ายค่าจ้างให้พนักงานเป็นรายวัน แต่เนื่องจาก วันมาฆบูชา เป็นวันหยุด (ใน 13 วัน ของบริษัท) โดยให้พนักงานหยุดงาน บริษัทฯ ต้องจ่ายค่าจ้างในวัน
สมาชิกหมายเลข 932031
มีวิธีติดต่อกรมแรงงานนอกเวลาราชการใหมครับ
คือ ผมมีปัญหาเกี่ยวกับการจ้างงาน แต่ผมพึ่งว่างนอกเวลาราชการ ซึ่งแรงงานส่วนใหญ่ก็ทำงานในเวลานอกราชการเหมือนกัน แต่พอพยายามติดต่อสาย(ด่วน)ไม่ว่าทางไลน์ โทรศัพท์ หรือเว็บ ที่อ้างว่าสามารถติดต่อได้ 24 ชั่
สมาชิกหมายเลข 6434831
อยากสอบถามกระทรวงแรงงานว่าทำไมลูกจ้างหน่วยงานราชการถึงไม่มีการทำประกันสังคมให้
สวัสดีค่ะ ดิฉันมีข้อสงสัยค่ะ เนื่องจากดิฉันทำงานเป็นลูกจ้างในหน่วยงานราชการแห่งหนึ่ง ได้รับเงินค่าจ้างเป็นรายเดือนเหมือนบริษัททั่วไป และต่อสัญญาปีต่อปี ซึ่งไม่มีสวัสดิการใดๆเลย แม้แต่ประกันสังคม จึงอย
สมาชิกหมายเลข 3004735
ถูกเลิกจ้างไม่เป็นธรรม ควรแถลงการต่อศาลตั้งแต่มูลเหตุไหมคะ
เนื่องจาก เหตุการณ์ นายจ้างมาแจ้งเลิกจ้าง 1/6/68 แล้วบอกกับเราว่าให้หางานใหม่จะเลิกจ้างเราใน 1/8/68 เนื่องจากบริษัทปิดตัวขาดทุน ต่อมา นายจ้าง ได้ยื่นว่าถ้าหากยังหางานไม่ได้ จะให้เป็นพนักงานพามไทม์ ไม
สมาชิกหมายเลข 9081424
พนักงานสัญญาจ้างรายวัน ได้ค่าแรงวันหยุดนักขัตฤกษ์ไหมคะ
เราเป็นพนักงานสัญญาจ้าง 4 เดือน คิดค่าจ้างเป็นรายวันค่ะ ซึ่งในสัญญาระบุใจความสำคัญไว้ประมาณนี้ ---------------- วันหยุดคือวันเสาร์-อาทิตย์ และวันนักขัตฤกษ์ค่ะ บริษัทแจ้งว่าคิ
สมาชิกหมายเลข 732649
สอบถามเรื่องค่าชดเชยกรณีไม่ต่อสัญญาจ้าง เมื่อครบกำหนดสัญญา
ขอสอบถามค่ะ กรณีที่ทำงานเป็นลูกจ้างชั่วคราว ในโครงการวิจัยหนึ่งของหน่วยงานในสังกัดราชการ มีสัญญาจ้างงานที่ระบุวันที่เริ่มงาน - วันที่สิ้นสุดสัญญา ชัดเจน ระยะเวลาจ้างงานเกือบ 1 ปี เนื่องจากเริ่มงานวัน
ปลวกไทย ใจสยาม
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ปัญหาชีวิต
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
กฎหมายแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
อยากลาออกจากงานราชการ แต่เขาบอกว่าไม่สามารถลาออกได้