มีใครพอจะช่วยผมได้มั้งไหมครับ
หรือ ว่าให้คำแนะนะ
เรื่องคือ ผมทำงาน โรงงานแห่งหนึ่ง
ซึ่ง ผมไปออกไปนอกโรงงานตอน
12.00 แล้วเขามาตอน ตอกบัตรตอนเลิกงาน
17.30 โรงงานมองว่าผิดระเบียบขอบังคับร้ายแรง บทลงโทษคือ เลิกจ้างโดยไม่จ้างค่า
ชดเชยใดๆ ซึ่งผมทำงานมา11-12ปี ไม่เคยโดนใบเตือน และเป็นความผิดครั้งแรก
(เรืองผิดผมยอมรับ ) แต่มุมมองผมมันร้ายแรงมากครับ จะไปสมัคงานไหนก็ไม่ได้ สิทต่างๆประกันสังคมกรณีว่างงานก็ไม่ได้ เพาะติดคำว่าทุตจริตต่อหน้าที่ คนติดคุกออกมาสังคมยัง
ให้อภัยได้เลย ... แล้วกรณีผมมันผิดขนาดให้โอกาสไม่ได้เลยหรอครับ
คำว่าทุจริตต่อหน้าที่ มันร้ายแรงถึงกับต้องไล่ออกเลยหรอครับ
หรือ ว่าให้คำแนะนะ
เรื่องคือ ผมทำงาน โรงงานแห่งหนึ่ง
ซึ่ง ผมไปออกไปนอกโรงงานตอน
ชดเชยใดๆ ซึ่งผมทำงานมา11-12ปี ไม่เคยโดนใบเตือน และเป็นความผิดครั้งแรก
(เรืองผิดผมยอมรับ ) แต่มุมมองผมมันร้ายแรงมากครับ จะไปสมัคงานไหนก็ไม่ได้ สิทต่างๆประกันสังคมกรณีว่างงานก็ไม่ได้ เพาะติดคำว่าทุตจริตต่อหน้าที่ คนติดคุกออกมาสังคมยัง
ให้อภัยได้เลย ... แล้วกรณีผมมันผิดขนาดให้โอกาสไม่ได้เลยหรอครับ