หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
จริงหรือไม่ Toxicในที่ทำงานส่วนใหญ่ 99.999%เกิดจากหัวหน้างานครับ
กระทู้คำถาม
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
ทรัพยากรบุคคล
เคยได้ยนหลายคนมากพูดแบบนี้ว่า ส่วนใหญ่ Toxicในที่มำงาน เกิดจากหัวหน้าและผู้บริหารเป็นส่วนใหญ่ เรียกว่า 99.999%เลยก็ว่าได้ คิดว่าเรื่องจริงไหมครับ
แก้ไขข้อความเมื่อ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กระบอกเสียงจากหน้างาน อยากเห็นการยกระดับทักษะการบริหารอารมณ์ ของผู้บริหารระดับสาขา
สวัสดีครับ ทุกท่าน ในฐานะคนที่เคยผูกพันกับองค์กรในกลุ่มธุรกิจโทรคมนาคมและบริการ เราปฏิเสธไม่ได้ว่าบริษัทมีระบบเทคโนโลยีและการวางโครงสร้างองค์กรที่ยอดเยี่ยมมาก แต่อย่างไรก็ตาม หัวใจสำคัญที่จะขับเคลื่อน
สมาชิกหมายเลข 9261887
ใครเคยเปลี่ยนงานเพื่อหนีอะไรแย่ๆแล้วไปที่ใหม่แย่กว่าเดิมบ้างครับ
ใครเคยเปลี่ยนงานเพื่อหนีอะไรแย่ๆแล้วไปที่ใหม่แย่กว่าเดิมบ้างครับ เพื่อนร่วมงานtoxic หัวหน้า toxic ระบบงานไม่ดีบลาๆ แต่พอไปที่ใหม่ เอ้าแย่กว่าเดิม555 ใครเคยมีประสบการณ์มาเล่าสู่กันฟังทีครับ
Cabin in the Wood
เคยเจอสังคม Toxic ทำงานกันมั้ยค่ะ
ขอเล่าเรื่องจากเราทำงานในตำแหน่งลูกจ้างเหมาบริการในหน่วยงานราชการ เป็นการต่อสัญญาปีต่อปี เราเองก็ทำงานเกี่ยวกับงานนำเสอ พอทำไปสไลด์สวยไม่ถูกใจก็จะโดนบ่น โดนว่า ละด้อยค่าบางตามอารมณ์ช่วงนั้นของหั
สมาชิกหมายเลข 6623031
พนักงานลาออกก่อนอายุงานจะครบ 1 ปี จะได้สิทธ์ลาพักร้อนไหม
กรณีที่พนักงานแจ้งลาออกล่วงหน้า 1 เดือน ก่อนที่อายุงานจะครบ 1 ปี และต้องทำงานหลังจากแจ้งลาออกอีก 30 วัน จึงทำให้วันทำงานครบ 1 ปีพอดี กรณีนี้พนักงานมีสิทธ์ลาพักร้อนหรือไม่คะ ขอบคุณค่ะ
สมาชิกหมายเลข 1098772
ทำงานที่ไหนดี
สวัสดีครับ คือผมพึ่งเรียนจบเมื่อต้นปีนี้ อยากมำงานมากแต่ติดที่ยังไม่ได้ผ่านทหารเลย ขอหัวหน้างานเก่ากลับไปทำงานเป็นบริษัทใหญ่คร้บ ตำแหน่งได้เป็นผจก.ฝึกหัด แต่ด้วยงานที่หนัก เห็นแก่ได่ของบริษัท ทำฝานเกิ
สมาชิกหมายเลข 3055521
ขอเทคนิค การทำงานร่วมกับหัวหน้างาน ที่ไม่ถูกจริตกับเรา
สมาชิกหมายเลข 3748658
toxic workplace
สวัสดีครับอยากปรึกษาว่า toxic workplaceไหม วันแรกที่ไปทำคือเรายื่นเอกสารเราไปแล้วนั่งงงว่าไม่มีใบสมัครสัมหรือประกาศรับคือธุรการพอไปแรกๆไปทำก็งานธุรการที่ให้ทำแรกๆก็ทำไปแบบไม่ได้คิดอะไรเพราะนึกว่ามีให้
สมาชิกหมายเลข 4778050
ทนหัวหน้า Toxic กันนานแค่ไหนถึงลาออก ??
สอบถามเพื่อนๆพี่ๆน้องๆค่ะ เพื่อนๆเคยเจอ หัวหน้าที่ Toxic อารมณ์ขึ้นๆลงๆ หัวหน้าที่เอาเปรียบลูกน้อง ภาวะความเป็นหัวหน้าแทบไม่มี ฯลฯ ทนกันนานแค่ไหนถึงลาออก/ย้ายแผนก ฝ่ายคะ ขอไม่ดราม่านะคะ เราแค่อยากร
ทางของฝัน
Toxic Management
ผมรู้สึกสงสัยครับ ว่าทำไมบรรดาเหล่าหัวหน้างาน ผู้จัดการ ผู้บริหาร ที่เป็นบุคคลประเภท Toxic ถึงได้ครองตำแหน่งอยู่ในองค์กรได้อย่างยาวนาน และเป็นบุคคลที่เป็นสาเหตุที่ทำให้คนดีๆ หรือคนทำงานเก่งๆหลายคนต่าง
สมาชิกหมายเลข 8063430
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
จริงหรือไม่ Toxicในที่ทำงานส่วนใหญ่ 99.999%เกิดจากหัวหน้างานครับ