อยากสอบถามชาวพันทิป มีความเห็นอย่างไรกับเหตุการณ์นี้
ในที่ทำงาน ผมจะมีอาวุโสมากกว่าเพื่อนร่วมงานในแผนก (เล็กน้อย)
ไม่ได้อยู่ที่แผนกนี้มาก่อน แต่ย้ายมา ตอนแรกก็ศึกษานิสัยใจคอกันอยู่ ไม่มีอะไรมาก คุยกันปกติ
ต่อมา เริ่มมีงานที่ต้องทำด้วยกัน ด้วยอาวุโสที่มากกว่า เลยต้องดูแลงานให้คนอื่น เป็นบางที
แรก ๆ ก็พยายามสอน บอกเรื่องต่าง ๆ
หลัง ๆ ทำมากันผิด/ไม่ทำที่บอก ก็มีการ "ดุ"
"ดุ" ก็คือการใช้ "คำพูด" ปกติ ระดับเสียงปกติ แต่ "น้ำเสียง" ไม่ปกติ ใส่อารมณ์หงุดหงิด/ไม่พอใจผสมลงไปด้วย ตามด้วยการถอนหายใจ
แต่ไม่มี...
_ตะโกน ตะคอก
_คำหยาบ
_คำดูหมิ่น เหยียดหยาม
_การลดทอนคุณค่า
คำ "ดุ" ที่ใช้ก็ประมาณนี้
"ทำไม ไม่ทำตามที่บอก"
"ก็บอกแล้วว่าให้ทำแบบนี้"
"ส่งตัวอย่างให้ ไม่ได้ดูเหรอ"
คำถาม : สิ่งที่ทำ (ดุ) นั้น
_ทำเกินไปใช่ไหม
_ไม่รู้จักควบคุมอารมณ์ใช่ไหม
_ถ้าให้คะแนนความแย่ 1 คือ แย่น้อยสุด 10 คือ แย่มากสุด จะให้กี่คะแนน
_ถ้าทำผิดอีก ควรจะทำยังไงดี จะเปลี่ยนวิธีพูด ไม่ใส่อารมณ์ หรือไม่ต้องพูดเลย หรือมีวีธีไหนอีก
_ ถอนหายใจ มันแย่มากแค่ไหน ให้คะแนนที
ทำแบบนี้ มันเกินไปไหม
ในที่ทำงาน ผมจะมีอาวุโสมากกว่าเพื่อนร่วมงานในแผนก (เล็กน้อย)
ไม่ได้อยู่ที่แผนกนี้มาก่อน แต่ย้ายมา ตอนแรกก็ศึกษานิสัยใจคอกันอยู่ ไม่มีอะไรมาก คุยกันปกติ
ต่อมา เริ่มมีงานที่ต้องทำด้วยกัน ด้วยอาวุโสที่มากกว่า เลยต้องดูแลงานให้คนอื่น เป็นบางที
แรก ๆ ก็พยายามสอน บอกเรื่องต่าง ๆ
หลัง ๆ ทำมากันผิด/ไม่ทำที่บอก ก็มีการ "ดุ"
"ดุ" ก็คือการใช้ "คำพูด" ปกติ ระดับเสียงปกติ แต่ "น้ำเสียง" ไม่ปกติ ใส่อารมณ์หงุดหงิด/ไม่พอใจผสมลงไปด้วย ตามด้วยการถอนหายใจ
แต่ไม่มี...
_ตะโกน ตะคอก
_คำหยาบ
_คำดูหมิ่น เหยียดหยาม
_การลดทอนคุณค่า
คำ "ดุ" ที่ใช้ก็ประมาณนี้
"ทำไม ไม่ทำตามที่บอก"
"ก็บอกแล้วว่าให้ทำแบบนี้"
"ส่งตัวอย่างให้ ไม่ได้ดูเหรอ"
คำถาม : สิ่งที่ทำ (ดุ) นั้น
_ทำเกินไปใช่ไหม
_ไม่รู้จักควบคุมอารมณ์ใช่ไหม
_ถ้าให้คะแนนความแย่ 1 คือ แย่น้อยสุด 10 คือ แย่มากสุด จะให้กี่คะแนน
_ถ้าทำผิดอีก ควรจะทำยังไงดี จะเปลี่ยนวิธีพูด ไม่ใส่อารมณ์ หรือไม่ต้องพูดเลย หรือมีวีธีไหนอีก
_ ถอนหายใจ มันแย่มากแค่ไหน ให้คะแนนที