สวัสดีค่ะรบกวนสอบถามชาว pantip หน่อยค่ะ
เรื่องมีอยู่ว่าเมื่อมกราคมเราได้ลาออกจากบริษัท โดยเราได้แจ้งออกในวันที่ 15 มกราคม 64 และทำงานวันสุดท้ายคือวันที่ 15 กุมภาพันธ์ 64 โดยทางบริษัทมีนโยบายห้ามพนักงานลาก่อนลาออก ซึ่งให้เหตุผลว่าต้องสอนงานและถ่ายงานให้คนที่มาทำต่อ
แต่เราได้เขียนใบลาโดยไม่รับค่าจ้างตั้งแต่วันที่ 1-15 กุมภาพันธ์ 64 เนื่องจากต้องไปเริ่มงานใหม่ในวันที่ 1 กุมภาพันธ์ แต่เราก็ไม่ได้ทิ้งงานนะคะ เราได้ทำการสอนงาน และจัดทำรายงานเกี่ยวกับหน้าที่ๆรับผิดชอบทั้งหมดไว้แล้ว และนำให้กับผู้ที่มาต่องาน และหากเขาไม่เข้าใจในงานต่างๆสามารถสอบถามเราได้ตลอดเวลาเรายินดีที่จะตอบและช่วย
แต่ว่าหัวหน้าเราไม่อนุมัติใบลาไม่รับค่าจ้างเราในวันที่ 1-15 กุมภาพันธ์ 64 เพราะให้เหตุผลว่า ไม่ตรงกับวันที่เขียนในใบลาออก ซึ่งอันนี้เราไม่ซีเรียสเพราะก้ถือว่าขาดงานไม่ได้รับค่าจ้างในส่วนวันนั้นอยู่แล้ว
แต่ประเด็นที่เราอยากสอบถามชาว pantip คือในส่วนของเงิน บริษัทเก่าเราจะตัดเงินเดือนทุกวันที่ 25 ของเดือน ฉะนั้นในเดือนมกราคมทางบริษัทจะตัดเงินในวันที่ 25 มกราคม และเงินในส่วนที่เราได้ทำงานวันที่ 26-30 มกราคม จะไปออกในงวดของเดือนกุมภาพันธ์ เราจึงอยากสอบถามทุกๆคนว่าเงินในส่วนนี้ทางบริษัทต้องจ่ายเราไหมคะถ้าตามกฏหมาย คือจนตอนนี้เรายังไม่ได้เงินในส่วนนี้เลยค่ะ พยายามตามแล้วแต่เรื่องยังเงียบ ในมุมมองหนึ่งเรามองว่าเราไม่ได้ทำตามกฏของบริษัทหรือป่าวทางบริษัทจึงไม่จ่ายให้เรา ....?
ขอคำปรึกษาหน่อยนะคะว่าจริงๆแล้วเงินในส่วนนี้ทางบริษัทต้องจ่ายไหมถ้าตามกฎหมายแล้ว เพราะเราไม่มีความรู้ในส่วนนี้เลย เงินไม่ได้มากอะไรเลยค่ะ แต่ว่าก็หลายพันอยู่ก็เสียดายนิดๆ😂😅
ถ้าลาออกเงินส่วนวันที่เราทำเกินต้องได้รับค่าจ้างไหมคะ ?
เรื่องมีอยู่ว่าเมื่อมกราคมเราได้ลาออกจากบริษัท โดยเราได้แจ้งออกในวันที่ 15 มกราคม 64 และทำงานวันสุดท้ายคือวันที่ 15 กุมภาพันธ์ 64 โดยทางบริษัทมีนโยบายห้ามพนักงานลาก่อนลาออก ซึ่งให้เหตุผลว่าต้องสอนงานและถ่ายงานให้คนที่มาทำต่อ
แต่เราได้เขียนใบลาโดยไม่รับค่าจ้างตั้งแต่วันที่ 1-15 กุมภาพันธ์ 64 เนื่องจากต้องไปเริ่มงานใหม่ในวันที่ 1 กุมภาพันธ์ แต่เราก็ไม่ได้ทิ้งงานนะคะ เราได้ทำการสอนงาน และจัดทำรายงานเกี่ยวกับหน้าที่ๆรับผิดชอบทั้งหมดไว้แล้ว และนำให้กับผู้ที่มาต่องาน และหากเขาไม่เข้าใจในงานต่างๆสามารถสอบถามเราได้ตลอดเวลาเรายินดีที่จะตอบและช่วย
แต่ว่าหัวหน้าเราไม่อนุมัติใบลาไม่รับค่าจ้างเราในวันที่ 1-15 กุมภาพันธ์ 64 เพราะให้เหตุผลว่า ไม่ตรงกับวันที่เขียนในใบลาออก ซึ่งอันนี้เราไม่ซีเรียสเพราะก้ถือว่าขาดงานไม่ได้รับค่าจ้างในส่วนวันนั้นอยู่แล้ว
แต่ประเด็นที่เราอยากสอบถามชาว pantip คือในส่วนของเงิน บริษัทเก่าเราจะตัดเงินเดือนทุกวันที่ 25 ของเดือน ฉะนั้นในเดือนมกราคมทางบริษัทจะตัดเงินในวันที่ 25 มกราคม และเงินในส่วนที่เราได้ทำงานวันที่ 26-30 มกราคม จะไปออกในงวดของเดือนกุมภาพันธ์ เราจึงอยากสอบถามทุกๆคนว่าเงินในส่วนนี้ทางบริษัทต้องจ่ายเราไหมคะถ้าตามกฏหมาย คือจนตอนนี้เรายังไม่ได้เงินในส่วนนี้เลยค่ะ พยายามตามแล้วแต่เรื่องยังเงียบ ในมุมมองหนึ่งเรามองว่าเราไม่ได้ทำตามกฏของบริษัทหรือป่าวทางบริษัทจึงไม่จ่ายให้เรา ....?
ขอคำปรึกษาหน่อยนะคะว่าจริงๆแล้วเงินในส่วนนี้ทางบริษัทต้องจ่ายไหมถ้าตามกฎหมายแล้ว เพราะเราไม่มีความรู้ในส่วนนี้เลย เงินไม่ได้มากอะไรเลยค่ะ แต่ว่าก็หลายพันอยู่ก็เสียดายนิดๆ😂😅