หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
Pantip MALL
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานมา 1 เดือนจะขอลาออก
กระทู้คำถาม
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
สวัสดีค่ะ
คือเราทำงานที่บริษัท A มา 1 เดือน แล้วมีพี่ที่รู้จักชวนไปทำงานด้วย ในเงินเดือนที่ให้มากกว่า เราเลยสนใจ
เราเพิ่งทำงานกับบริษัท A มาได้ 1 เดือน ยังไม่ได้เซ็นสัญญาอะไร เพราะที่นี่จะให้เซ็นสัญญาเป็นลูกจ้างเมื่อผ่านโปร
แบบนี้เราสามารถแจ้งขอลาออก และออกได้ทันทีเลยไหมคะ หรือต้องรอ 30 วัน แล้วเราจะโดนปรับอะไรไหมคะ
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ลาออกก่อนหมดสัญญาเสียค่าปรับไหมคะ
ใครมีประสบการณ์ลาออกจากการเป็นลูกจ้างโรงเรียนรัฐ แล้วโดนค่าปรับบ้างคะ เราพึ่งเริ่มทำงานที่นี่ได้ 2 เดือน เป็นลูกจ้างชั่วคราว ตอนนี้อยู่ระหว่างทดลองงานค่ะ เซ็นสั
สมาชิกหมายเลข 3847073
อยากลาออกจากงานแต่เซ็นสัญญาไว้ 2 ปี
อยากลาออกจากงานแต่เซ็นสัญญาไว้ 2 ปี ตอนนี้เพิ่งเริ่มงานได้ 3 เดือน ค่ะ พอจะมีวิธีไหมคะ ที่ไม่ต้องเสียค่าชดเชยให้บริษัท เพราะตอนเซ็นสัญญาไม่ค่อยได้อ่านรายละเอียด
สมาชิกหมายเลข 4641650
ถ้าอยากลาออกจาก หลังจากที่ทำมา 2 วัน
พอดีเพิ่งเข้ามาทำงานได้ 2 วัน และเซ็นสัญญาจ้างงานไปแล้ว ถ้าจะลาออกต้องแจ้งออก 30 วันมั้ย คือตอนนี้อยู่ในช่วงทดลองงานอยู่ เหตุผลที่ลาออกคือรู้สึกว่าบริษัทไม่ใช่ท
สมาชิกหมายเลข 3731908
บริษัทเลิกจ้าง เพราะไม่ผ่านโปร ลูกจ้างต้องได้ชดเชยไหมคะ
บริษัทเลิกจ้าง เพราะไม่ผ่านโปร แต่ทำงานได้แค่เดือนเดียวนะคะ ทางหัวหน้างานแจ้งด้วยตัวเองว่าเราไม่ผ่านโปร และให้เขียนใบลาออก มีผลสิ้นเดือนนี้เลย แจ้งกับเราว่าจะจ่
สมาชิกหมายเลข 3953736
สัญญาจ้าง 1 ปี ลาออกก่อนได้ไหมคะ?
เราพึ่งเซ็นสัญญากับบริษัทแห่งหนึ่ง สัญญาจ้าง1ปี ผ่านโปร 4 เดือน ด้วยความที่อยากได้งานทำเร็วๆ เลยเซ็นๆไป ไม่ได้ทำความเข้าใจอะไรมาก เราอยากทราบว่า ถ้าอยากลาออกในช
สมาชิกหมายเลข 7716634
บริษัทจะควบรวม โดยให้พนักงานเก่าลาออก
เนื่องจากสถานการเศรษฐกิจไม่ไดี บริษัทจึงจะควบรวมกิจการ โดยให้พนักงานเซ็นเก่าลาออก และให้สมัครเข้าบริษัทใหม่ แบบนี้เราสามารถทำอย่างไรได้บ้างคะ
สมาชิกหมายเลข 2536018
เพิ่งเริ่มทดลองงาน ลาออกได้ไหม
เพิ่งทดลองงานมา 5 วัน รู้สึกไม่เหมาะกับงานที่ทำ จึงแจ้งกับหัวหน้างานไปทางไลน์แล้ว แต่ทางหัวหน้าไม่ได้ตอบอะไรมาเพิ่มเติม แต่มีสัญญาการทำงานสองปี ขณะที่เรายังอยู่
สมาชิกหมายเลข 8578340
คิดยังไงกับบริษัทที่ HR "ไม่เก็บความลับพนักงาน" นินทาเรื่องส่วนตัว/เรื่องงานกระจายทั่วออฟฟิศ?
อยากชวนทุกคนมาแลกเปลี่ยนความคิดเห็นกันหน่อยฮะ พอดีเจอเหตุการณ์ที่รู้สึกว่าไม่ค่อยเป็นมืออาชีพเลย คือแผนก HR ของบริษัทแห่งหนึ่ง นำข้อมูลส่วนตัว ข้อมูลการประเมิน
สมาชิกหมายเลข 3753962
เคยสงสัยไหมว่า “งบประมาณที่เคยบอกว่าไม่มี” ถึงมักจะปรากฏออกมาอย่างปาฏิหาริย์ในวันที่พนักงานเดินไปยื่น "ใบลาออก"
ประโยคนี้สะท้อนความจริงในโลกการทำงานได้ค่อนข้างเจ็บแสบเลยครับ หลายองค์กรไม่ได้ "ไม่มีงบ" จริง ๆ แต่กำลังจัดลำดับความสำคัญของงบประมาณอยู่ เมื่อพนักงานย
ฮาลั่น
กลุ่มคนที่ได้ใช้ชีวิตในยุค 90 ที่ว่าในรุ่นสุดท้ายคือกลุ่มไหนกันแน่ครับ
-วัยรุ่นยุค 90 -เด็กยุค 90 -คนที่เกิดช่วงปลาย 90 เห็นมีเพจหนึ่งที่บอกว่าคนเกิดช่วงปี 1992-1999 คือโชคดี ได้ใช้ชีวิตในวัย 90 รุ่นสุดท้ายอะไรแบบนี้ แต่หลายคนเลยก็
สมาชิกหมายเลข 9207041
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
กฎหมายแรงงาน
ลูกจ้างสัญญาจ้าง
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานมา 1 เดือนจะขอลาออก
คือเราทำงานที่บริษัท A มา 1 เดือน แล้วมีพี่ที่รู้จักชวนไปทำงานด้วย ในเงินเดือนที่ให้มากกว่า เราเลยสนใจ
เราเพิ่งทำงานกับบริษัท A มาได้ 1 เดือน ยังไม่ได้เซ็นสัญญาอะไร เพราะที่นี่จะให้เซ็นสัญญาเป็นลูกจ้างเมื่อผ่านโปร
แบบนี้เราสามารถแจ้งขอลาออก และออกได้ทันทีเลยไหมคะ หรือต้องรอ 30 วัน แล้วเราจะโดนปรับอะไรไหมคะ