หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
กรณีที่ความผิดพลาดของงานเกิดขึ้นจากเรา แต่นายจ้างอนุมัติแล้วทุกขั้นตอนโดยที่ไม่ได้ตรวจสอบก่อน แบบนี้นายจ้างมีส่วนผิดไหม
กระทู้คำถาม
ในกรณีที่ ความผิดพลาดของงานเกิดขึ้นที่เรา คือ นำของเข้ามาเพื่อรอผลิตสินค้าเกินความจำเป็น แต่นายจ้างหรือผู้มีอำนาจในการอนุมัติ ไม่ได้ตรวจสอบก่อน แต่ทำการอนุมัติไปแล้ว จนเกิดปัญหาตามมาภายหลัง แต่มาโยนความผิดให้เราคนเดียว เป็นสิ่งที่ถูกต้องไหม และจะมีวิธีการในการพูดอธิบายตอบโต้อย่างไรได้บ้างค่ะ รบกวนขอคำชี้แนะหน่อย ค่ะ เพราะมาจับงานตรงนี้ได้ไม่นาน ต้องเรียนรู้งานใหม่คือเรียนรู้เองซะส่วนใหญ่เลย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ไม่มีสัญญาจ้างงาน ถ้านายจ้างไม่ยอมจ่ายค่าจ้างจะสามารถฟ้องได้ไหมคะ
จากหัวข้อดังกล่าวขออธิบายเพิ่มเติมค่ะ คือ เราพึ่งมาเริ่มงานในบริษัทแห่งหนึ่งซึ่งเป็นบริษัทจีน และพึ่งทำงานได้13วัน แต่เราไม่โอเคกับระบบของบริษัท ไม่ว่าจะเป็นในส
สมาชิกหมายเลข 8481676
หัวหน้างานให้ทำงานของเขาแทน สามารถเอาผิดทางกฎหมายได้ไหม หรือมีวิธีแก้เผ็ดไหม
ขออนุญาตถามเป็นความรู้ค่ะ กรณีที่หัวหน้า นำงานในความรับผิดชอบของเขามาให้เราทำแทน ซึ่งงานที่มอบหมายไม่ได้อยู่ในรายละเอียดการทำงานที่แจ้งไว้เลย และเมื่อเกิดปัญหา
สมาชิกหมายเลข 3432537
เด็กจบใหม่ เจ้านายไม่ชอบ บริษัทไม่สนับสนุน เป็นปัญหาปกติไหมคะ?
สวัสดีค่ะ เราเพิ่งจบใหม่ได้ไม่นาน และเริ่มทำงานบริษัทได้ไม่ถึงครึ่งปี ตั้งแต่เข้ามาทำงานก็รู้สึกเลยค่ะ ว่าเจ้านายไม่ชอบค่ะ เพราะเป็นเด็กจบใหม่ ไม่มีประสบการณ์ ต
สมาชิกหมายเลข 6371079
ทำไมศูนย์แปลภาษา หรือบริษัทรับแปลภาษาไม่ยอมทำสัญญาว่าจ้าง
ทำไมศูนย์แปลภาษา หรือบริษัทรับแปลภาษาไม่ยอมทำสัญญาว่าจ้าง เพราะอะไรคะ ถ้าเวลาเกิดข้อผิดพลาด ลูกค้าเป็นฝ่ายเสียเปรียบ เพราะบริษัทหลายเจ้าชอบอวดอ้างสรรพคุณ การันต
สมาชิกหมายเลข 1164250
ขอคำเเนะนำในการทำงาน
การทำงานที่ต้องใช้ข้อมูลจากเพื่อนร่วมงาน เเล้วเราเป็นคนรวบรวม เเละเช็คความถูกต้องจากข้อมูลที่เขาส่งมา ปัญหาที่เกิดขึ้นคือ ความล่าช้าของงาน สาเหตุมาจาก 1. ข้อมูล
สมาชิกหมายเลข 4134511
เงินว่างงานประกันสังคม ไหนบอกเข้าวันที่ 20 มกราคม 2569 ??????????
เรื่อง เงินชดเชยกรณีว่างงาน จากประกันสังคม เคสผมเป็นเคสบริษัทปิดแล้วเลิกจ้าง ซึ่งหลังจากเดือน มิ.ย. 2568 มีการปรับอัตราเงินชดเชยกรณีเลิกจ้าง จาก 50% เป็น 60% โด
สมาชิกหมายเลข 4330011
ยุค AI กรมแรงงานควรปรับปรุงกฏหมายแรงงานได้รึยัง
ยุคนี้และในอนาคตอีกไม่นานนัก AI agent จะทำให้การใช้แรงงานลดลงมากขึ้นเรื่อยๆซึ่งเป็นประโยชน์ต่อผู้ประกอบการและเจ้าของธุรกิจแต่ขณะเดียวกันกรมแรงงานที่ออกกฎหมายมาไ
Revollio
24 เม.ย. นี้ เริ่มใช้กฎหมายใหม่ รปภ. ทำงานเกินวันละ 8 ชั่วโมง ได้ค่าล่วงเวลา
รองโฆษกประจำสำนักนายกรัฐมนตรี เผย กฎหมายใหม่เริ่มใช้ 24 เม.ย. 69 รปภ. ทำงานเกินวันละ 8 ชั่วโมง ได้ค่าล่วงเวลา นายจ้างจ่ายสูงสุด 2.5 เท่า เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิต
กังฟูไฟท์ติ้ง
ทำงานวันแรกขอจ่ายครึ่งหนึ่งเพราะเทรน หรือไม่จ่ายเลย ได้ด้วยหรอ?
พอดีแอบเห็นข่าวในเชียงใหม่ และจากคนที่รู้จักว่าไปทำงานพาททามที่ชม. แต่เจ้านายไม่จ่าย (ขนาดในห้างนะ) และข่าวที่ออกมาอีกว่าทำงาน12ชั่วโมงแต่จ่ายไม่ถึง 200 บ้าไปแล
สมาชิกหมายเลข 6658266
อายุ 40 ปี ยังพอจะเข้าทำงานราชการอะไรได้บ้าง ? สายเกินไปไหมสำหรับงานราชการ
สมมุติ อายุ 40 ปี แล้วอยากเข้าทำงานราชการ สามารถทำงานอะไรได้บ้าง สายเกินไปไหมสำหรับงานราชการ
สมาชิกหมายเลข 1483502
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
กรณีที่ความผิดพลาดของงานเกิดขึ้นจากเรา แต่นายจ้างอนุมัติแล้วทุกขั้นตอนโดยที่ไม่ได้ตรวจสอบก่อน แบบนี้นายจ้างมีส่วนผิดไหม