จะทำอย่างไรให้ทีมงานมีความกระฉับกระเฉงในการทำงานครับ

ขอแนวทางการสัมภาษณ์หน่อยค่ะ ตำแหน่งบริหารงานขาย​

ถ้าเราได้รับเงินเดือนแล้วสามารถออกได้เลยโดยไม่แจ้งสาเหตุหรือเขียนใบได้มั้ยคะ ไม่อยากอธิบายอะไร เหตุผล

ตามกระทู้เลยค่ะ ถ้าคุณเป็นผู้บริหาร แล้วรู้ว่าพนักงานในองค์กรมีการยักยอกเงินในบริษัท ผู้บริหารจะตัดสินใจยังไงให้อยู่ต่อไหม แล้วยอดที่ยักยอกไปจะช่วยเหลือเงินในส่วนตรงนี้มาคืนบริษัทไหมคะ

ลักษณะคนเก่ง คิดแบบนักเลง พูดแบบทนาย มีลักษณะอย่างไร และดีหรือไม่ดี เหมาะกับการทำงานแบบไหน

ผมหาตัวอย่างเจอแต่เคส ส่ง ม.33 ฐานเงินเดือน 15,000 มา 15ปี แล้วตกงานมาต่อ ม.39 แต่ผมไม่เจอเคสตกงาน แล้วมาได้งานที่ส่ง ม.33 แต่เงินเดือนเหลือ 8พัน จนเกษียณ หรือทั้ง 2กรณีคือคำนวนแบบเดียวกันใช่ไหมครั

มีใครเคยทำงานหรือทำงานอยู่ บริษัท นันยางเท็กซ์ไทล์ แถวหนองแขมไหมครับ อยากสอบถามบรรยากาศทำงานเป็นยังไง สวัสดิการดีไหม ขอบคุณล่วงหน้าครับ

เข้าเรื่องเลยนะคะ ปัจจุบันเราทำงานเป็นsupervisor ของบริษัทหนึ่งอยู่ค่ะ ทำมาปีกว่า ตอนนี้มีบริษัทเรียกสัมภาษงานค่ะ เป็นงานฝ่ายบุคคล แต่เราจบม.6ค่ะ กำลังเรียน ป.ตรี เราอยากรู้ว่าแบบนี้ถ้าเขารับเราจริงเง

ตามหัวข้อเลยครับ พอดีกำลังตัดสินใจจะออกจากงานเนื่องจากปัญหาส่วนตัวครับ

ขอบคุณครับ

ผมเชื่อว่ามนุษย์เงินเดือนหลายๆ คนก็คงจะอยากได้เงินเดือนเยอะๆ หรืออย่างน้อยๆ ก็หลักแสนขึ้นไป ผมเห็นทุกวันนี้ ขนาดคนที่ผมรู้จักเป็นผู้จัดการแบงค์ในสาขาต่างจังหวัด เงินเดือนยังอยู่ระดับ 5-6 หมื่นบาทเท่า