หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถ้าบริษัทจ้างลูกจ้างแบบรายวันปิดกิจการลูกจ้างแบบรายวันจะได้เงินชดเชยจากบริษัทไหมครับ ??
กระทู้คำถาม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามค่าชดเชยปกติและพิเศษ กรณีเลิกจ้างงาน
ค่าชดเชยพิเศษ ทำงานมา 25 ปี ต่อมาบริษัทฯถูกเทคโอเวอร์และเมื่อรวมกิจการกันแล้วบริษัทฯ ได้เลิกจ้างอ้างว่าปรับองค์กรใหม่เพื่อลดค่าใช้จ่ายกรณีนี้ลูกจ้างที่ถูกเลิกจ้าง จะได้ค่าเลิกจ้างชดเชยพิเศษไหมและเบ
สมาชิกหมายเลข 3125835
++ กรณีไม่ได้เซนสัญญาจ้างงาน ถ้าบริษัทปิดกิจการ มีสิทธิ์ได้รับค่าชดเชยตามกฏหมายไหมคะ +++
กรณีไม่ได้เซ็นสัญญาจ้างงาน ถ้าบริษัทปิดกิจการลง พนักงาน มีสิทธิ์ได้รับค่าชดเชยตามกฏหมายไหมคะ กรณีลูกจ้างทำงานมาเป็นเวลาเกิน 4 ปี ขอบคุณค่ะ
Behind Great Lov's Great Story
เลิกจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย
ขออนุญาตสอบถามผู้รู้ เนื่องจากตอนนี้มีคดีกับร้างข้าง คดีเลิกจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย นายจ้างได้เลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่จ่ายค่าชดเชย โดยมีข้อตกลงกันแบบไม่มีเอกสารชื้แจงให้ลูกจ้างรับทราบแต่อย่างใด แต่มีข้
สมาชิกหมายเลข 7977830
เมื่อผู้จ้างปิดกิจการลง. และลูกจ้างถึงอายุเกษียณ. จะได้รับค่าชดเชยอย่างไรบ้าง
เมื่อผู้จ้างปิดกิจการลง แล้วลูกจ้างถึงอายุเกษียณ ทำงานที่นั้นมากว่า 20 กว่าปี จะได้ค่าตอบแทนอย่างไรบ้าง. บริษัทจ่ายแค่เงินค่าปิดกิจการ ให้เราแค่ 10 เดือนเท่านั้น เป็นการเอาเปรียบเราไหมค้ะ ควรทำอย่างไร
สมาชิกหมายเลข 3245967
สัญญาจ้างแบบ Permanent สามารถถูกเลิกจ้างได้ไหมครับ ถ้าบริษัทยังดำเนินธุรกิจได้อยู่แลัเราไม่ได้ทำผิดอะไร
มีคำถามเกี่ยวกับสัญญาจ้างงานดังนี้ครับ 1. ลูกจ้างที่มีสัญญาจ้างแบบไม่กำหนดระยะเวลา (Permanent) และแบบมีกำหนดระยะเวลาเป็นสัญญา (Contract) นี้ หากโดนเลิกจ้างจะได้รับเงินชดเชยเท่ากันหรือไม่ครับ หากทำงานม
สมาชิกหมายเลข 895016
ทำงานเลยวัยเกษียณ (55 ปี)... เตรียมรับค่าชดเชย “2 เด้ง” ศาลชี้ทำงานต่อ = เริ่มสัญญาใหม่
📌 เมื่อพนักงานอายุครบเกณฑ์เกษียณตามที่บริษัทกำหนด ส่วนใหญ่มักจะตั้งไว้ที่ 55 หรือ 60 ปี กฎหมายแรงงานถือว่า "การเกษียณอายุ = การเลิกจ้าง" ซึ่งนายจ้างต้องจ่ายเงินค่าชดเชยตามอายุงานครับ แต่ปั
Lady_Simplicity
สามารถไล่ออกโดยไม่จ่ายชดเชยลูกจ้างที่ฝ่าฝืนทำงานล่วงเวลาโดยไม่ได้ขอนายจ้างได้ไหม
มีลูกจ้างคนนึงบ้างาน ชอบทำงานล่วงเวลาโดยไม่ขอนายจ้างก่อน ค่าล่วงเวลาบอกว่าไม่เอา แบบนี้ไล่ออกโดยไม่จ่ายชดเชยได้ไหมครับ?
สมาชิกหมายเลข 5174861
Cars24 ปิดกิจการ ตกงาน 313 คน... และ ปิดทุกสาขาตั้งแต่วันนี้ “อร่อยดี” ร้านอาหารไทยจานด่วน ในเครือ CRG.
เศรษฐกิจไทย ดี๊ดี กระทรวงแรงงาน ตรวจข้อมูล Cars24 หลังบริษัทปิดกิจการ พนักงานตกงาน 313 คน กำชับนายจ้างจ่ายค่าชดเชยตามอายุงานให้แก่ลูกจ้าง วันที่ 30
parn 256
ลูกจ้างทำงานมาแล้ว 3 - 6 ปี นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างการทำงาน 180 วัน ในอัตราสุดท้าย
ลูกจ้างทำงานมาแล้ว 3 - 6 ปี นายจ้างต้องจ่ายค่าชดเชยเท่ากับค่าจ้างการทำงาน 180 วัน ในอัตราสุดท้าย สามีถูกเลิกจ้าง เงินเดือน 10402 ทำงานมา 5ปี6เดือน อยากทราบว่าคิ
สมาชิกหมายเลข 7450719
ถ้าหมดสัญญาจ้างจะได้รับเงินชดเชยมั้ย
บริษัทที่เราทำงานอยู่จะมีการปิดสาขาในเดือน ตุลาคม67 และสัญญาจ้างก็หมดเดือนตุลาคม67 แต่ก่อนหน้านี้สัญญาจ้างของเราเป็นแบบปีต่อปี แต่ปีนี้สัญญาลงสิ้นเดือนตุลาคม67 จึงอยากทราบว่าแบบนี้จะได้รับเงินชดเชยเลิ
สมาชิกหมายเลข 3522259
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถ้าบริษัทจ้างลูกจ้างแบบรายวันปิดกิจการลูกจ้างแบบรายวันจะได้เงินชดเชยจากบริษัทไหมครับ ??