ตัดสินใจลาออกจากงาน เพราะทำงานมาเกือบสองปีแล้วแต่เงินเดือนยังไม่เคยเกิน 10,000

กระทู้คำถาม

มนุษย์เงินเดือน กระทรวงแรงงาน กฎหมายแรงงาน

จบ ป.ตรี ทำงานบริษัทเอกชนที่มีชื่อเสียง แต่ตัดสินใจลาออกเพราะ ทำงานมาเกือบสองปีแต่เงินเดือนยังไม่เคยเกิน 10,000 ทำถูกแล้วใช่ไหม

ถูกใจให้พอยต์

สมาชิกหมายเลข 3426480

ร่วมแสดงความรู้สึก:

สมาชิกหมายเลข 3426480 ถูกใจ

▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼

แสดงความคิดเห็น

คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ

เข้าสู่ระบบ

กระทู้ที่คุณอาจสนใจ

อิทธิพลของ Hanni NJZ !! “สหภาพแรงงานไอดอล” กำลังจะเกิดขึ้นแล้ว.. และเตรียมยื่นร้องเรียนถอดถอน HYBE ออกจากบริษัทดีเด่น !!

การจัดตั้งสหภาพแรงงานไอดอลครั้งแรกใกล้จะเกิดขึ้นแล้ว... เรียกร้องให้แก้ปัญหาช่องโหว่เรื่อง “อุบัติเหตุจากการทำงาน” และ “ประกันสังคม 4 ประเภท” "ต้องมีการรับมือกับคอมเมนต์เช

สมาชิกหมายเลข 9103063

เปิดสิทธิ พ.ร.บ.แรงงานฉบับใหม่ เพิ่มรับรองการลาเพื่อดูแลครอบครัว

กฎหมายคุ้มครองแรงงานฉบับที่ 9 เพิ่มสิทธิลาเหตุจำเป็นของครอบครัว แยกการลาตรวจสุขภาพออกจากวันลาป่วย และกำหนดให้นายจ้างคงสถานภาพการจ้างระหว่างการลาตามสิทธิ ราชกิจจานุเบกษาได้ประกาศพระราชบัญญัติคุ้มครองแ

parn 256

พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน ฉบับที่ 6 คุ้มครองเฉพาะลูกจ้างในสังกัดกระทรวงแรงงานเท่านั้นหรือ

ที่สงสัยก็คือ การเป็นลูกจ้าง(เอกชน) ในสังกัดกระทรวงอื่น พรบ.นี้ (เกี่ยวกับเงินชดเชยการเกษียณอายุ) ไม่ได้ครอบคลุมถึง กล่าวคือ นายจ้างไม่จำเป็นต้องปฏิบัติตาม พรบ.คุ้มครองแรงงาน ฉบับที่

นกกระจอกกับดอกสะเลเต

พอดีพึ่งจบ ป.ตรี ด้าน รัฐประสนศาสตร์ มสธ.มา แต่สนใจงานเอกชนครับ

ผมควรต้องฝึกอะไรเพิ่มบ้างครับ เพื่อให้ได้งานทำ ตอนนี้กำลังฝึกภาษาอังกฤษ กับ อ่านกฎหมายเบื้องต้น และ ว่าจะดูกฎหมายแรงงานเพิ่มอีก ก่อนหน้านี้จบ วุฒิ ปวส.บัญชี มา (แต่ไม่ได้เรียน ป.ตรี บัญชีต่อเพรา

สมาชิกหมายเลข 6562129

ลาออกถูกต้องแต่ไม่ได้ Service charge

เรื่องมีอยู่ว่า ผมทำงานอยู่ที่ร้านอาหารแห่งนึงมีการเก็บค่า service charge จากลูกค้า และมีการจ่ายให้พนักงานทุกเดือน แล้วผมลาออกด้วยเหตุผลส่วนตัว ผมแจ้งลาออกถูกต้องตามกฏแจ้งล่วงหน้า 30 วัน ผม last day

สมาชิกหมายเลข 1786569

ตกงาน ขอกำลังใจหน่อยครับ

มาทำงานครบปี เขาไม่จ้างต่อ เพราะพลาดบ่อย ทำถึงสิ้นเดือนนี้ครับ ไม่ทราบว่าไปขึ้นทะเบียนว่างงานได้วันไหนครับ

สมาชิกหมายเลข 3663906

การยึดเงินค้ำประกันการทำงาน

สอบถามค่ะ เราทำสัญญาทำงานตำแหน่ง ครู ที่โรงเรียนเอกชนแห่งหนึ่ง มีการวางเงินค้ำประกัน 10,000 บาทและให้บุคคลเซ้นค้ำประกันการทำงาน 1 คน เราทำงานมาได้ครบเดือนนึงแล้วลาออกจากจากงาน เขียนใบลาออกถูกต้องแค่รอ

januar_t

อยากทราบเกี่ยวกับการมีชื่อใน หจกครับ

คือตอนนี้ผมมีชื่อเป็นผู้จัดการในหจกแห่งหนึ่ง ผมสามารถออกไปทำงานที่อื่นที่เอกชนแห่งอื่นได้มั้ยครับ หรือผมต้องเอาชื่อออกจากหจกก่อนถึงสามารถไปทำงานที่อื่นได้

สมาชิกหมายเลข 4459396

พนักงานขอลาออกเพื่อไปดูแลแม่ แต่แม่เสียก่อนออก ขอทำงานต่อหลังเสร็จพิธีศพ จะทำยังไงดี

- มีพนักงานคนนึง อยู่ทำงานมา 2 ปีเศษ ขอแจ้งลาออกช่วงต้นเดือนนี้ โดยบอกว่า จะออกไปดูแลแม่ ที่ป่วยหนัก หมอบอกว่าอยู่ได้อีกไม่นาน ตามกำหนดการคือ ออกสิ้นเดือนนี้ แต่เมื่อวันพุธที่ผ่านมา แม่เขาเสียแล้ว กำล

สมาชิกหมายเลข 3180597

JJNY : สหรัฐบี้ตั้งสหภาพต่างด้าว ธุรกิจเจอ 2 เด้งแรงงานหาย 1 ล้าน

เอกชนมึน สางพิษ กม.ต่างด้าวไม่ทันจาง เจอปมใหม่ซ้ำ สหรัฐบี้ไทยออกกฎหมายใหม่เปิดทางต่างด้าวตั้งสหภาพแรงงานคานนายจ้าง สภาหอฯดัน กกร.หัวหอกค้าน รมว.แรงงานบินถกด่วน "เมียนมา" ลดขั้นตอนออกใบอนุญาต

สมาชิกหมายเลข 3837943

อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ มนุษย์เงินเดือน กระทรวงแรงงาน กฎหมายแรงงาน

{room_name}

ตัดสินใจลาออกจากงาน เพราะทำงานมาเกือบสองปีแล้วแต่เงินเดือนยังไม่เคยเกิน 10,000

กระทู้ที่คุณอาจสนใจ