หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถ้าลูกน้องของคุณทำงานผิด ซ้ำแล้วซ้ำอีก คนเป็นหัวหน้าควรทำยังไง?
กระทู้สนทนา
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
พนักงานประจำ
ถ้าคุณเป็นหัวหน้า แล้วลูกน้องเนี่ย ทำงานผิดพลาดตรงจุดเดิมบ่อยๆ คือ คีย์ข้อมูลรับของผิดบ่อยๆ บางทีตัวเลขผิด บางทีวันที่ผิด บางทียี่ห้อผิด ผิดบ่อยๆ หัวหน้าควรทำยังไงคะ?
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ผู้ชาย บางทีมันก็ไม่ต้องพูดให้คนอื่นมาเข้าใจหรอก
ผมว่าผมเข้าใจคุณนะ เวลาบริหารบริษัทเนี่ย มีทั้งเมีย และลูกน้องร่วมกันสร้างบริษัทขึ้นมา แน่นอนว่าเค้ารู้ทุกอย่างของบริษัท และรู้ถึงครอบครัวผมด้วย แล้วเมียดันพลาดบางอย่างจะด้วยอะไรที่เรารู้ปัญหาก็แล้วก
สปิริท
จัดการยังไงกับหัวหน้างานประเภทนี้
เจอมากับตัวเอง หัวหน้างานทำงานแบบนี้แก้ยังไงดี 1.ไม่มีความรับผิดชอบ ทำอะไรผิดพลาดลูกน้องต้องตามเก็บงานให้เสมอ ลูกน้องต้องออกตัวแทน ขอโทษแทนตลอด 2.บริหารจัดการไม่เป็นมองภาพใหญ่ไม่ออก ไม่มีแผน ไม่มีเป้
สมาชิกหมายเลข 2990190
ทุกคนคิดยังไงกับเพื่อนร่วมงานที่ทำงานพลาดบ่อยๆคะ?
ทุกคนคิดยังไงกับเพื่อนร่วมงานที่ทำงานพลาดบ่อยๆคะ? และใช่ค่ะเราคือเพื่อนร่วมงานคนนั้นเอง สายงานที่เราทำอยู่ตอนนี้เป็นสายงานใหม่สำหรับเรามาก เป็นงานที่ต้องเรียนรู้ใหม่หมดเลยทั้งระบบ ศัพย์ในระบบงาน
สมาชิกหมายเลข 1300713
เมื่อลูกน้องเก่า ที่ลาออกไปแล้ว มาอ้อนขอเงินไปเล่นสล๊อต
เมื่อลูกน้องเก่า ที่ลาออกไปแล้ว มาอ้อนขอเงินไปเล่นสล๊อต ที่เด็กลูกน้องไง ลุงจ้างลูกน้องไปเป็นเพื่อนเดินป่า น้ำตก ครั้งละ 1,500 บาท เป็นการจ้างถ่ายรูปการกินอาหาร รูปเดินป่า เลี้ยงอาหารอย่างดี เลย
หนมลุง
พฤติกรรมของผู้บริหาร ภาค 2 พาลไหม
นี่เป็นภาคขยายเกี่ยวกับพฤติกรรมการ่นำไปเล่าให้เพื่อนร่วมงานฟัง แบบนี้ถือว่าเป็นคนพาลไหม ถ้าเราแก่ตัวไป แบบอีกปี 2 ปีเกษียณ เราจะเป็นแบบนี้ไหม ชอบให้คนมาประจบประแจงเอาใจ ทำไม่เป็นด้วยสิ มีลูกน้องค
สมาชิกหมายเลข 984471
เป็นลูกน้องคนสนิทจะมอบงานให้ใครก็ได้หรือ
พิมพ์แล้วเปลี่ยนคำเอง ลบเองได้ ที่ทำงานมีโครงสร้างการบริหารงาน มีการแบ่งงานตามอำนาจหน้าที่ โดยแยกออกเป็นแผนกต่างๆ เพื่อทำงานตามอำนาจและหน้าที่นั้น ที่ทำงานมี ระดับหัวหน้าแผนกอื่น เป็นคนสนิทของผู้บร
สมาชิกหมายเลข 984471
แอบชอบหัวหน้าที่อายุห่างเรา 13ปี
ไม่รู้ว่าตอนนี้ยังมีใครเล่นพันทิพอยู่มั้ย แต่เราอยากมาสอบถามเพื่อนๆ คือเราแอบชอบหัวหน้างานที่พึ่งย้ายมา ปกติที่ทำงานเราเปลี่ยนหัวหน้าทุกปีเพราะเป็นองค์กรใหญ่ เขาอายุ 41ปีนี้(2569) เราอายุ28 ห่างกันประ
สมาชิกหมายเลข 9289616
บริหารลูกน้องอย่างไรให้เขามีความสุข
เหตุเกิดขึ้นเช้านี้ เด็กๆทะเลาะกับหัวหน้าช่าง ลาออกกันหมดเลย ตอนนี้งานที่ทำสะดุดเลยครับ หัวหน้าช่างเค้าต้องไปรับลูกน้องมาใหม่ กลัวจะซ้ำรอยเดิม อยากทราบว่าควรทำอย่างไรดีครับ
Imphamog
หัวหน้าของเรา เป็นกิ๊กกับลูกน้องเรา
7 เมษายน 2569 มาอัพเดทว่าทุกอย่างก็ยังแย่เหมือนเดิม เด็กคนนั้นยิ่งได้ใจ ภูมิใจที่ได้เป็นคนโปรดหมายเลข 1, งานการไม่สนใจ สนใจแต่วางยาและกวนตีนไปวันๆ สถาณการณ์แย่ลงทุกวัน ทำงานผิด กลายเป็นถูก - เราปรับที
สมาชิกหมายเลข 5821796
พึ่งมาเริ่มทำงานได้ไม่นานแต่ผิดพลาดบ่อยปรับปรุงแล้วก็ยังพลาดจำแก้ไขยังไง
เราพึ่งมาทำงานได้พึ่งพ้นโปรพักหลังเรารุ้สึกว่าตัวเองทำงานผิดพลาดบ่อยเราพยายามตั้งใจไม่ให้ผิดพลาดแต่ก็ยังพลาดเหมือนเดิมจนเรารุ้สึกท้อกลัวหัวหน้าว่า ควรจัดการกับความรุ้สึกนี้ยังไงดี
สมาชิกหมายเลข 8403425
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
การบริหารจัดการ
พนักงานประจำ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 1
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถ้าลูกน้องของคุณทำงานผิด ซ้ำแล้วซ้ำอีก คนเป็นหัวหน้าควรทำยังไง?