สอบถามว่านายจ้างสามารถลดวันหยุดประจำสัปดาห์ของเราและไม่จ่ายโอทีได้หรือไม่

ทำงานในบริษัทเอกชนแห่งหนึ่งซึ่งมีหน้าร้านคอยบริการลูกค้าก่อนเข้ามาทำงานสวัสดิการวันหยุดชัดเจน 6วัน/เดือน แต่จะทำการลดเป็น 4 วัน/เดือน ในกรณีนี้สามารถทำอะไรได้บ้างไหมครับ
ส่วนเรื่องค่าทำงานล่วงเวลาเคยได้ตามปกติและมีการไม่จ่ายแล้วเปลี่ยนเป็นการทบเวลาเข้าหรืออกงานแต่ปัจจุบันไม่ได้สวัสดิการในส่วนนั้นคือไม่จ่ายเป็นค่าล่วงเวลาและไม่สามารถทบเวลาได้สามารถทำอะไรได้บ้างครับ