ทำงานร้านถ่ายรูป โปร ดิจิตอล อิมเมจ ถ้ากรณีแบบนี้จะได้เงินเดือนมั้ย??

ลูกจ้าง เป็นลูกจ้างรายชั่วโมง แบบสัญญาปีต่อปี มีการเซ็นสัญญาต่อทุกๆเดือน พ.ย.  เมื่อวันที่ 9 มี.ค.63 ที่ผ่านมา นายจ้างแจ้งกับลูกจ้างว่า ให้มาทำงานถึงแ

อยากทราบว่าบริษัท TOT OS จะมีการปรับขึ้นเงินเดือนของลูกจ้างบ้างมั้ย แล้วจะมีต่อสัญญาในปี2567หรือป่าว เพราะทุกวันนี้คนที่มีอายุจะเกิน35ปี เริ่มกังวล

ตอนนี้เราเป็นพนังงานรายวันของร้านสะดวกซื้อแห่งหนึ่งค่ะ เราเริ่มทำงานในวันที่15 มิถุนายน จนถึงวันนี้ 24 กรกฎาคม แต่วันนี้วันที่ 24 กรกฎาคมเราได้ลาป่วยไว้ แต่ยังไม่ได้ยื่นใบรับรองแพทย์ และเราอยากไปยื่นใ

ผมทำงานประจำในครัวที่ร้านอาหาร อยู่ในช่วงทดลองงาน ผมเข้าไปทำไม่มีประสบการณ์การทำงาน งานไม่มีสัญญาจ้างไม่มีเอกสารมีแค่ที่ผมบอกเค้าไปว่าจะทำถึงต้นปีเป็นสัญญาปากเปล่า ผมทำมา5วัน ผมจะได้เงินในส่วนของ5วันท

เราเข้าทำงานโครงการ U2T ตั้งแต่เดือนสิงหาคม วันที่1 สิงหาคม 2565 เริ่มงาน ทำงานปกติเข้าประชุมปกติ จนวันนี้วันที่ 9 กันยายน 2565 เรายังไม่ได้รับเงินเดือนเลย พอมีคนในกลุ่มสอบถามเรื่องเงินเดือน ก็มีบุคค

คือผมยื่นใบลาออกไว้ล่วงหน้า2 เดือน แต่พอครบ 1 เดือนโดนให้ออกครับ แบบนี้บริษัทต้องจ่ายค่าชดเชยอะไรไหมครับ เพราะมันครบ 1 เดือนแล้ว แต่ยังไม่ครบกำหนดที่ผมยืนใบลาออกไป คือ ตาม ตามมาตรา 17 พรบ.แรงงาน2551

กรณีสิ้นสุดสัญญาจ้างครบ 1 ปี แต่บริษัทไม่ต่อสัญญาจ้าง และไม่ได้บอกกล่าวล่วงหน้าหนึ่งเดือน  ลูกจ้างจะได้ค่าชดเชยตามที่กฎหมายกำหนดหรือไม่ค่ะ อายุงาน 1 ปีค่ะ ทำงานเกี่ยวกับขายโทรศัพท์

อื่นคือเป็นรูปแบบบริษัทมีนายจ้างลูกจ้าง ใครโดนชนถ้า เราหรือญาติ เป็นฝ่ายถูก ได้รับบาดเจ็บนอน รพ หรือทรัพย์สินเสียหาย แต่ประกันรถคู่กรณีไม่มี กรณีแบบนี้ อย่าฟ้องคนขับรถอย่างเดียวนะ ให้ ฟ้อง บริษัทด้วย