ถูกไล่ออกโดยไม่ได้กระทำความผิด​ นายจ้างไม่ยอมจ่าย​ 'ค่าบอกกล่าวล่วงหน้า​'​ ควรทำยังไงดีค่ะ

เข้าเรื่องเลยนะค่ะ​  คือเราได้เข้าไปทำงานในบริษัทนี้​ ถ้านับจากวันที่เริ่มเข้าทำงานก็เป็นเวลา​ 2เดือนกับอีก7วัน​ ทำงานตั้งแต่08.00-18.00น​ ซึ่งเกินไป1​ ชม.ก็ไม่ได้จ่ายโอที ตั้งแต่เราเข้าไปทำงานที่นี่นายจ้างไม่ค่อยชอบเราเท่าไหร่​ แต่ว่าเพื่อนร่วมงานชอบมาคุยกับเรา​ เลยหาวิธีกลั่นแกล้งทุกวิธีทาง​ ค่อยบอกกับพนักงานที่เข้ามาใหม่เสมอว่าอย่ามาคุยกับเราเยอะ​ คือเรายังไม่ได้ทำไรผิดทำไมต้องมาสั่งห้ามให้คนมาคุยกับเราคือก็แอบงงน้ะ​ ลืมบอกไปค่ะว่านายจ้างจะมีคนที่รักและฟังพนักงานคนนี้มากๆซึ่งเป็นคนลาวไม่มีวีซ่าทำงาน​ แต่แต่งตั้งให้เป็นหัวหน้า​ พวกเราจะนั่งกินข้าวร่วมโต้ะกันทุกวันคือซื้อมารวมๆกัน​ แต่วันนั้นคือผิดปกติ​  12.35 น.​ บุคคลที่เพราะหิว​  จนมาถึงเวลาบ่ายโมงเข้าทำงานตามปกติซึ่งคนที่เป้นหัวหน้าเกินนำหน้าไปก่อน​ แล้วนายจ้างก็ได้เรียกทุกคนขึ้นออฟฟิศ​แล้วก็พูดว่าใครทำของแตกพี่คนที่ทำก็ตอบว่า​ พี่ทำเองพี่ลืมบอก​ แต่ประเด็นมันไม่ได้อยู่ที่ของเลย​ อยู่ดีๆนายจ้างก็โยงมาว่า​  ' ทำไมหรอ? มันมีปัญหา​หาอะไรกันมากนัก​เดียวนี้ทำไมแบ่งพรรคแบ่งพวก​'​  คือได้ยินคำนั้นทุกคนถึงกับงง​ แล้วถามกลับไปว่าแบ่งพรรคแบ่งพวกยังไงค่ะ​  นายจ้างก็ตอบว่าทำไมคนที่เป้นหัวหน้าถึงเดินไปคนเดียว​ แล้วก็พูดต่อว่า​ หนูสามารถไล่ทุกคนออกได้เลยน้ะ​ แล้วก็พูดชื่อทุกคนที่ขึ้นออฟฟิศ​ว่าไล่ออกทุกคน​ ดิฉันจึงได้พูดออกไปว่า​ งั้นพี่ก็เขียนเป็นหนังสือชี้แจ้งเป็นลายลักษณ์​อักษรให้หนูด้วยละกัน​ ว่าไล่หนูออกเพราะอะไร
#ต่อมาอีกวันหลังจากโดนไล่ออก​ เราก็ได้ไป​ ประกันสังคม​ เพื่อจะแจ้งว่างงาน​ แต่นายจ้างยังไม่เอาชื่อออก​ ลืมบอกไปค่ะเงินเดือนเรา​ 10000  แต่นายจ้างแจ้งจ่ายไปแค่​  488  บาท​ นั้นหมายความว่านายจ้างแจ้งไม่ตรงตามค่าแรง​ หลังจากนั้นเราก็ได้ไปที่​ กรมแรงงานและก็ได้เล่าไปตามความเป็นจริงตามข้างต้น​จนหมด​ พอกรมแรงงานไม่ทราบว่าไปด้วยตนเองหรือส่งจดหมายไป​ นายจ้างทำท่าเหมือนไม่อยากจ่ายเต็มจำนวน​ ที่เจ้าหน้าที่กรมแรงงานคิดมาให้  เป้นเงิน​ 16333​ บาท​   นายจ้างพูดทำนองข่มขู่สามีเราว่า​ จะให้แค่​ 5000​ บาท​  ถ้าไม่ยอม​ ก็น่าจะรู้น่ะว่าหลังจากนี้จะเจออะไรบ้าง​ คือลืมบอกไปค่ะว่า​ สามีเรายังทำงานที่นี้อยู่​  ทุกวันนี้นายจ้างกดดันทุกวิธีทาง​  พูดแขวะใส่แฟนเราว่า​ แฟนเธอแจ้งกรมแรงงานมาขนาดนี้​ เธอ(หมายถึงแฟนเรา)​ยังมีหน้ามาทำงานที่นี่อีกเนอะ​  แล้วก็พูย้ำๆซ้ำๆทุกวันว่า​ โบนัสอย่าหวังว่าจะได้​ คือแบบนายจ้างพาล​  สำหรับเราแล้ว​ ถึงจะเป็นสามีภรรยา​  แต่การกระทำหรือคดีความมันขึ้นอยู่ที่​ ตัวของแต่ละบุคคล​ ไม่ใช่มาเหมารวมแบบนี้​ ถ้าอย่างเช่นเราไปฆ่าใครตายผัวต้องมารับผิดชอบหรอ​ มันก็ไม่ใช่จริงมั้ยค่ะ​  เราเลยอยากจะรู้อยากทราบข้อกฏหมายว่าถ้ากรณีแบบนี้นายจ้างไม่ยอมจ่าย​ ถ้าเรื่องถึงศาล​ดิฉันมีสิทธิ์​ชนะมั้ย​  แล้วจำเป็นว่าขึ้นศาลต้องมีทนายมั้ยค่ะ​  เพราะพนักงานจนๆอย่างเราคงไม่มีปัญญาไปจ้างทนายแพงๆค่ะ​  จึงอยากให้ผู้รู้มาให้คำแนะนำทีค่ะ​  ขอบคุณ​ล่วงหน้าอีกครั้งค่ะ​ 🥺