ถอนฟ้องร้อง

เราทำงานได้ 15 วัน แล้วเราไม่โอเคหลายเรื่องทั้ง ค่าแรงแค่ 30 บาทต่อชั่วโมง ที่ทำงานไม่ได้ขึ้นทะเบียนกรมแรงงาน สวัสดิการก็มีแค่แจกเสื้อ (แต่เรายังไม่ได้) เป็นร้านแฟรนไชน์ แล้วมันมีเรื่องจำเป็นต้องกลับบ

อยากสอบถามค่ะ พอดีทำงานในสายงาน HR ในโรงงแห่งรึหนึ่งแต่เรามีประสบการณ์ไม่มากและยังไม่เคยเจอเคสแบบนี้เลย อยากทราบและหาข้อมูลกับคนที่มีความรู้มากกว่าค่ะ กรณีโรงงานจ้างแรงงานต่างด้าว ไม่ให้มีวันหยุดให้ถ้

สำนักงานประกันสังคมมีการเพิ่มอัตราเงินสมทบจาก 750 บาท เป็น 875 บาท ตั้งแต่ พ.ศ. 2569 ไม่มีความชอบธรรมเป็นอย่างยิ่ง และเป็นการเพิ่มภาระแก่ผู้ประกันตนและนายจ้างโดยไม่สมเหตุ เนื่องจากเงินสมทบในกองทุนต้อง

สวัสดีครับ ผมถูกบริษัทเลิกงานเมื่อวันที่ 25 พ.ย 68 โดยไม่ได้รับเงินชดเชยใดๆ 20 ธ.ค. 68 ไปยื่นเรื่องที่กรมแรงงาน - เจ้าหน้าที่แจ้งว่าเอกสารครบถ้วนชัดเจน พร้อมแจ้งยอดเงินที่จะได้รับ 5 มกราคม 69 กรมแ

คือจะสอบถามค่ะ พอดี หนูผ่าตัดมา แล้วหนูต้องลาป่วยหลายวัน แล้วเขาด่าหนู หนูก็เลยลาออกกะทันหัน เขาบอกว่าถ้าลาออกกะทันหัน เขาจะไม่ออกเงินเดือนให้ตามวันที่เงินออกตามจริง ที่จริงเงินออกวันที่ 30 แต่เขาจะออ

ขอสอบถามผู้รู้และผู้มีประสบการณ์หน่อยค่ะ พอดีสนใจไปทำงาน โรงงานที่ประเทศเกาหลีใต้ ไปเจอเอเจนซี่จัดหางานแห่งหนึ่งเสนอรายละเอียดประมาณนี้ค่ะ ✅ สัญญา 2ปี ✅ ฟรีที่พัก และอาหาร ✅ วันหยุดเดือนละ 4 วัน​ ✅ ไป

บริษัทรับซื้อหนี้ขออยุธยาแคปปิตอล แจ้งงว่ได้ยื่นฟ้องคดีบัตรเครดิต ซึ่งเราก็ชำระไปประมาณนึง แล้ววชำระไม่ไหว ทางบริษัทจึงยื่นบังคดี อายัดเงินเดือน ก่อนที่หมายจะไปถึง เค้าได้โทรแจ้งและะยื่นข้อเสนอให้เข้า

ขออนุญาติสอบถามครับ ถ้าสมมติว่าเราโดนลูกจ้างฟ้องทางกรมแรงงานในคดีเลิกจ้างแบบไม่จ่ายค่าชดเชยและเลิกจ้างไม่เป็นธรรม เราสามารถส่งทนายไปได้ไหมครับ และเราสามารถใช้ทนายอาสาได้ไหม หรือ ต้องเสียเงินจ้างทนายตา

ตามหัวข้อเลยครับนายจ้างเลิกจ้างเราและกำหนดตามหัวข้อเลยครับนายจ้างเลิกจ้างเราและกำหนดวันให้เราออกจากงาน แต่ยื่นเรื่องกับประกันสังคมว่าเราลาออกเอง แบบนี้เราสามารถยื่นเรื่องร้องเรียนได้หรือไม่ครับ