สวัสดีค่ะ ขอสอบถามคดียักยอกทรัพย์
เริ่ม
11พค.62
- ดิฉันได้เข้าทำงานที่ร้านขายกระเป๋าแห่งหนึ่งในสนามบิน แต่ได้บัตรสนามบินมาแต่ไม่มีสายคล้องคอ ตอนแรกเราใช้เข็มกลัดติดไว้กับเสื้อ แต่มันชอบหลุด เราเลยขอเชือกจากทางร้าน และคุยยังไงสักอย่าง เราได้สายคล้องคอของร้านมา 1 อันแต่ตอนนั้นเรากำลังคิดว่าเงินไม่พอซื้อจึงจะขอให้เพื่อนโอนมาให้ พี่ที่ร้าน ขอใช้ชื่อ ก. เสนอว่า ไม่เป็นไรสิ้นเดือนค่อยจ่ายก็ได้ มันไม่มีบาร์โค้ดด้วย ซึ่งเราก็โอเค พอผ่านไปสักระยะ ผจก. ขอใช้ชื่อ ข. เสนอมาว่าจะจ่ายให้แทน ซึ่งตอนนั้นเราไม่เข้าใจกฏ อะไรเท่าไหร่ ( พึ่งเคยทำงานประจำจริงจัง)
29 พค.2562
- มีออดิทเข้าร้าน เพื่อตรวจสต๊อคสินค้า ออดิทถามเรื่องของหาย พี่ ก. ตอบว่า เรื่องสายคล้องคอ อยู่ที่เรา (วันนั้นเราหยุด)
ประมาณ 13 หรือ 14 มิ.ย.62
- มีคำสั่งให้ข้าพเจ้า พ้นจากสภาพการเป็นพนักงาน เนื่องจาก ใช้ทรัพย์สินของร้านเป็นของส่วนตัว
คำถามคือ เรางงค่ะ พี่ที่ร้านบอกว่า ใช้ไปก่อนได้ สุดท้ายโดยยักยอกทรัพย์ คนที่จะจ่ายให้ก็ไม่ได้จ่ายให้แล้วพอเราถาม เค้าก็ตอบว่า ทำไมไม่บอกพี่ (อ้าว) เรายอมรับการพ้นสภาพและออกแต่โดยดีพร้อมจ่ายเงินในส่วนนั้น ( ที่ไม่จ่ายตั้งแต่ต้นเดือนเพราะ ไม่มีบาร์โค้ด รอพี่ในร้านจัดการ) สรุปคือ บริษัทไม่ยอมและจะดำเนินคดีกับเรา ซึ่งเราโทรไปถามเรื่องเงินเดือนว่า จะได้วันที่ 30 ไหม บริษัทให้คำตอบแค่เข้ามาที่บริษัทก่อนแล้วจะคุยด้วย? และตั้งแต่วันที่ 15 พค. ไ่ม่มีการติดต่ออะไรมาเลยค่ะ ( ตอนเราคุยกับแอเรีย เค้าถามเค้าว่าแล้วมีอะไรที่หนูต้องรับผิดชอบไหมนอกจากลาออก เค้าบอกไม่มี)วันที่ 24 โทรไปถามเรื่องเงินเดือน เค้าตอบแค่ จะแจ้งความให้เข้ามาคุยที่บริษัท เอ่อ...
สรุปเลยค่ะ ถามประมวลกฏหมายดิฉันต้องโดนอะไรบ้าง เงินเดือนถ้าได้ไม่ตรงวันที่ตกลงแต่แรกทำอะไรได้ไหมคะ
** ตอนนี้ดิฉันอยากฆ่าตัวตายมาก เอาจริงๆ ทั้งเหนื่อย ทั้งสับสน สงสารแม่มาก ดิฉันต้องหาเงินมาจ่ายค่าห้อง และให้แม่ตัวเอง เรื่องขโมยยักยอกนี่ไม่เคยคิดในสมองเลยค่ะ ไม่ทราบจริงๆ**
คดียักยอกทรัพย์ 105 บาท?
เริ่ม
11พค.62
- ดิฉันได้เข้าทำงานที่ร้านขายกระเป๋าแห่งหนึ่งในสนามบิน แต่ได้บัตรสนามบินมาแต่ไม่มีสายคล้องคอ ตอนแรกเราใช้เข็มกลัดติดไว้กับเสื้อ แต่มันชอบหลุด เราเลยขอเชือกจากทางร้าน และคุยยังไงสักอย่าง เราได้สายคล้องคอของร้านมา 1 อันแต่ตอนนั้นเรากำลังคิดว่าเงินไม่พอซื้อจึงจะขอให้เพื่อนโอนมาให้ พี่ที่ร้าน ขอใช้ชื่อ ก. เสนอว่า ไม่เป็นไรสิ้นเดือนค่อยจ่ายก็ได้ มันไม่มีบาร์โค้ดด้วย ซึ่งเราก็โอเค พอผ่านไปสักระยะ ผจก. ขอใช้ชื่อ ข. เสนอมาว่าจะจ่ายให้แทน ซึ่งตอนนั้นเราไม่เข้าใจกฏ อะไรเท่าไหร่ ( พึ่งเคยทำงานประจำจริงจัง)
29 พค.2562
- มีออดิทเข้าร้าน เพื่อตรวจสต๊อคสินค้า ออดิทถามเรื่องของหาย พี่ ก. ตอบว่า เรื่องสายคล้องคอ อยู่ที่เรา (วันนั้นเราหยุด)
ประมาณ 13 หรือ 14 มิ.ย.62
- มีคำสั่งให้ข้าพเจ้า พ้นจากสภาพการเป็นพนักงาน เนื่องจาก ใช้ทรัพย์สินของร้านเป็นของส่วนตัว
คำถามคือ เรางงค่ะ พี่ที่ร้านบอกว่า ใช้ไปก่อนได้ สุดท้ายโดยยักยอกทรัพย์ คนที่จะจ่ายให้ก็ไม่ได้จ่ายให้แล้วพอเราถาม เค้าก็ตอบว่า ทำไมไม่บอกพี่ (อ้าว) เรายอมรับการพ้นสภาพและออกแต่โดยดีพร้อมจ่ายเงินในส่วนนั้น ( ที่ไม่จ่ายตั้งแต่ต้นเดือนเพราะ ไม่มีบาร์โค้ด รอพี่ในร้านจัดการ) สรุปคือ บริษัทไม่ยอมและจะดำเนินคดีกับเรา ซึ่งเราโทรไปถามเรื่องเงินเดือนว่า จะได้วันที่ 30 ไหม บริษัทให้คำตอบแค่เข้ามาที่บริษัทก่อนแล้วจะคุยด้วย? และตั้งแต่วันที่ 15 พค. ไ่ม่มีการติดต่ออะไรมาเลยค่ะ ( ตอนเราคุยกับแอเรีย เค้าถามเค้าว่าแล้วมีอะไรที่หนูต้องรับผิดชอบไหมนอกจากลาออก เค้าบอกไม่มี)วันที่ 24 โทรไปถามเรื่องเงินเดือน เค้าตอบแค่ จะแจ้งความให้เข้ามาคุยที่บริษัท เอ่อ...
สรุปเลยค่ะ ถามประมวลกฏหมายดิฉันต้องโดนอะไรบ้าง เงินเดือนถ้าได้ไม่ตรงวันที่ตกลงแต่แรกทำอะไรได้ไหมคะ
** ตอนนี้ดิฉันอยากฆ่าตัวตายมาก เอาจริงๆ ทั้งเหนื่อย ทั้งสับสน สงสารแม่มาก ดิฉันต้องหาเงินมาจ่ายค่าห้อง และให้แม่ตัวเอง เรื่องขโมยยักยอกนี่ไม่เคยคิดในสมองเลยค่ะ ไม่ทราบจริงๆ**