สงสัย... แผนกอื่นได้เงินค่า OT ปกติ แต่แผนกที่ทำอยู่มี 3 คน อีก 2 คนเข้างานกะอื่นๆ แต่ผมเข้าตอนเย็น ปกติเข้าเย็น4PM. ทำงาน9ชม. ไม่มีบัตรพักลงไปซื้อของกินตอนไหนก็ได้แต่คอยเช็คเครื่องให้ปกติ กับตอนจัดรอบใส่ตัวตัวอย่างกับโฆษณา แต่อย่างเช่น กรณี avenger เข้ารอบสุดท้ายเลยจบ3AM. ก็เลยต้องเข้า6PM.
แผนกข้างๆใส่เสื้อเหมือนกัน มี2คน เข้า4PM. เงินเดือนเท่ากัน แต่ได้ OTเยอะเพราะมี2คน เวลาอีกคนหยุดคนที่มาจะได้OT เดือนเกือบ20k฿
แผนกที่ทำมี3คน อีก2คนอยู่เช้ากับบ่ายหรือ อยู่เช้ากับเช้า เขาจัดเข้ากะเดียวกันเลิกงานไปกินเหล้ากัน คนหนึ่งเป็นหัวหน้าแผนกจัดตารางเข้างาน อยู่เช้าเกือบตลอดเพราะบอกบ้านอยู่ไกลกับไม่ได้ค่าเข้าเย็น50฿ แต่ก็เงินเดือนเกิน15k฿อยู่แล้วไม่ต้องเข้าเย็น อีกคนเป็นพนักงานใหม่เข้าได้หมดเช้าเย็น เวลาไปกินที่ไหนไปกัน2คนกับแผนกข้างๆอีก1คน ก็จัดกะเดียวกัน
ถ้าเข้างานเย็นเวลาเลื่อนออกไปตามเวลาจบรอบสุดท้าย... ไม่ให้ OT ??? คนดูก็เต็มจากปกติที่คนไม่ค่อยมี ไม่ให้ OT ให้เลื่อนเวลาเข้างานแทน ... เงินเดือนได้แค่10k฿ +-500 อยากให้ได้ OT เหมือนแผนกอื่น เวลาไม่ได้อยู่คนเดียวมันไม่ดีเลย คนที่อ่านเปลี่ยนใหม่ให้เหมือนกันเร็วๆด้วยครับ
แผนกที่ทำอยู่ ให้เลื่อนเวลาเข้างาน แต่ไม่ให้ OT ... แต่แผนกอื่นเข้าเวลาปกติและได้ OT ปกติ
แผนกข้างๆใส่เสื้อเหมือนกัน มี2คน เข้า4PM. เงินเดือนเท่ากัน แต่ได้ OTเยอะเพราะมี2คน เวลาอีกคนหยุดคนที่มาจะได้OT เดือนเกือบ20k฿
แผนกที่ทำมี3คน อีก2คนอยู่เช้ากับบ่ายหรือ อยู่เช้ากับเช้า เขาจัดเข้ากะเดียวกันเลิกงานไปกินเหล้ากัน คนหนึ่งเป็นหัวหน้าแผนกจัดตารางเข้างาน อยู่เช้าเกือบตลอดเพราะบอกบ้านอยู่ไกลกับไม่ได้ค่าเข้าเย็น50฿ แต่ก็เงินเดือนเกิน15k฿อยู่แล้วไม่ต้องเข้าเย็น อีกคนเป็นพนักงานใหม่เข้าได้หมดเช้าเย็น เวลาไปกินที่ไหนไปกัน2คนกับแผนกข้างๆอีก1คน ก็จัดกะเดียวกัน
ถ้าเข้างานเย็นเวลาเลื่อนออกไปตามเวลาจบรอบสุดท้าย... ไม่ให้ OT ??? คนดูก็เต็มจากปกติที่คนไม่ค่อยมี ไม่ให้ OT ให้เลื่อนเวลาเข้างานแทน ... เงินเดือนได้แค่10k฿ +-500 อยากให้ได้ OT เหมือนแผนกอื่น เวลาไม่ได้อยู่คนเดียวมันไม่ดีเลย คนที่อ่านเปลี่ยนใหม่ให้เหมือนกันเร็วๆด้วยครับ