ใครมีประสบการณ์เรื่องหน้าตาดีแล้วไม่ก้าวหน้าในงานบ้างครับ

เพื่อนสนิทเราคนนึง เป็นคนเก่งค่ะ แต่จะเงียบๆ พูดไม่มาก แต่ผู้บริหารรู้จักหมด เพราะงานเด่น เพื่อนมาเล่าให้ฟังว่า เขาเตือนให้เพิ่มภาวะผู้นำ แบบนี้เพื่อนมีโอกาส ได้ขึ้นหัวหน้าไหมคะ

บางสายงาน เขามีโอกาสก้าวหน้าเร็วๆเหมือนกับผู้หญิงไหมครับ

บํารุงสัตว์ พัฒนาสวนสัตว์ อนุรักษ์วิจัย พัฒนาประชาสัมพันธ์ การศึกษา บริหารงานทัวไป ปล ใครทําสวนสัตว์อยู่คงตอบได้ ยากมาก ถ้าคนนอกตอบ

ตามข้างบนเลยค่ะต้องเตรียมตัวยังไงบ้างค่ะ ในด้านไหนบ้าง ตำแหน่งในสายงานคือพนักงานทั่วไปใช่ไหมค่ะ แล้วมีโอกาสก้าวหน้าอย่างไรบ้าง รบกวนด้วยค่ะ และขอขอบคุณล่วงหน้าค่ะสำหรับผู้ที่มาตอบ

งานในสวนมี5ฝ่าย ฝ่ายไหนเจริญก้าวหน้าได้ดีสุดมีภาษีดีในสายตาคนทั่วไป 1 บริหารงานทัวไป 2 อนุรักษ์ วิจัย 3 การศึกษา 4 พัฒนาประชาสัมพันธ์ 5 พัฒนาสวนสัตว์ ปล ผมว่า พัฒนาสวนสัตว์ นะเป็นกําลังหลัก เจริญก้า

บริษัทนี้คือ เข้าขั้นแย่ในหลายๆด้าน วัฒนธรรมองค์กร แย่ ถ้าจบสูงเกิน ม.6  ขอบอกเลยว่าไปทำที่อื่นก้าวหน้าได้มากกว่า เพราะที่อื่นมองความสามารถ แต่ที่นี่มองคน เลียแข่งเลียขา เป็นหลัก ทำงานเก่งแล้วไง

พอดีวางแผนชีวิตให้น้องสาวค่ะ

ผมอยากถามกูรู ผู้รู้ทุกท่านว่า การที่เรามีวุฒิ ป.ตรี การจัดการ + ป.โท บริหาร และประสบการณ์ทำงานรวม10+ปี ญี่ปุ่น 7ปี ไทย 3ปี กลับไปไทยควรหางานแบบไหนสตาร์ทเท่าไร พื้นที่ฝั่งตะวันออก กทม. ประสบการณ์ฝ่ายผ

สัมภาษณ์รอบสุดท้าย ได้งาน แต่ผู้บริหารยังไม่เซ็น อนุมัติ เนื่องจากช่วงนี้ตรงกับตรุษจีน ผู้บริหารบินกลับไป ไต้หวัน ยังไม่กลับมา  คุยกับ HR ล่าสุด เมื่อ 27 นี้ ขอความคิดเห็นหน่อยครับ

"ความจริงแล้ว" ผู้บริหารต้องมีฝีมือ และต้องคาดการณ์ล่วงหน้าได้ รวมถึงการคำนวณที่ถูกต้องเรื่องรายได้และการดูแลพนักงานทั้งองค์กร อย่างยั่งยืน.... แต่หากเกิดกรณีการที่บริษัทต้อง "ลดคน&quo