หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ถ้าจะแต่งงานต้องใช้สิทธิ์ลาอะไร???
กระทู้คำถาม
แต่งงาน
ทรัพยากรบุคคล
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
ตามหัวข้อเลยค่ะ อยากทราบว่าที่อื่นๆ บริษัทอื่น ถ้าแต่งงาน ใช้สิทธิ์ลาอะไรคะ ลาแต่งงาน ลากิจ ลาพักร้อน พอดีเราจะแต่งงาน เราโดนใช้ให้ลาพักร้อน ทั้งๆที่เราควรได้ใช้สิทธิ์ลากิจค่ะ เราเลยคิดว่ามันไม่ค่อยยุติธรรม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
กฏหมายแรงงานว่าด้วยสิทธิ์การลาสมรส
อยากถามผู้รู้ค่ะ เรื่องกฏหมายแรงงานเกี่ยวกับการใช้สิทธิ์ขอลาแต่งงานกับบริษัทที่เราทำงานอยู่ จำเป็นมั๊ยคะว่าการขอใช้สิทธิ์นี้ต้องเป็นการแต่งงานระหว่างผู้หญิงกับผู้ชายเท่านั้น
สมาชิกหมายเลข 3989853
ถ้าขอลางานไปงานแต่งงาน หรือ งานบวช แล้วเจอแบบนี้
คิดยังไงกับเจ้านายแบบนี้ครับ เพื่อนผมเคยเจอขอลาไปงานศพพ่อ ต้องจัดแบบพิธีจีน ลาไป 3 วัน นายให้แค่วันเดียว :O
Mbell
ส่วนใหญ่หลังวันแต่งงานจะลางานกันมั้ยครับ
เมื่อวานแต่งงานครับ วันนี้ลากันมั้ยครับ ลากี่วัน หรือไม่ลาครับ งานกลางคืนเลิกก็ดึกครับ
สมาชิกหมายเลข 2010353
เป็นครูผู้ช่วย จะลาไปแต่งงาน ได้ไหม
ขอลบคะ
สมาชิกหมายเลข 1908301
ในความเข้าใจของทุกคน ลากิจคืออะไร?
ChubbyCat_แมวอ้วนออกเดิน
สอบถามครับ ก็สมัครสมัครมาตรา40วันที่1และไปโรงบาลวันทึ่16 ประกันสังคมจะจ่ายให้ไหมครับ
(หมอผมนัดวันที่16นี้ แต่ผมหมดสิทธิ์ใช้มาตรา33แล้วและสมัคร39ไม่ได้) ก็ผมสมัครมาตรา40 ประกันเขาจะจ่ายให้ไหมครับ
สมาชิกหมายเลข 7881713
ขึ้นบัญชี 61คน โอกาสเรียกมีสูงไหมครับ
นิติกร กรมสวัสดิการคุ้มครองแรงงานครับ
สมาชิกหมายเลข 6081267
ขอปรึกษาเรื่อง การลาออก (อ้างอิงตามพรบ.ฯ)ค่ะ ว่ามีความเสี่ยงภายหลังมั้ย หรือเราจะทำอะไรได้มั้ย
คือ เราทำภายใต้ Outsource นะคะ ไปทำงานในสถาบันการเงินแห่งนึง โดย Outsource มีกฎระเบียบ มาว่า... แต่ทีนี้จขกท.เพิ่งได้ Offer งานใหม่ที่ดีกว่า และเขากำลังบิ๊วท์ทีมขึ้นใหม่ ทำให้ต้องการด่วน จริงๆเขาอยากใ
Infinity Lucky x Pink Sapphire
ผลออกแล้วว่านายจ้างต้องจ่าย???
หลังไปยื่นร้องเรื่องโดนเลิกจ้างโดยที่นายจ้างไม่จ่ายค่าชดเชย ผลสรุปจากสวัสดิการคุ้มครองแรงงานให้เราชนะและให้บริษัทจ่ายค่าชดเชยภายใน 15 วัน หรือไม่พอใจในคำสั่งก็สามารถไปยื่นอุทรได้ "ถ้าบริษัทไปยื่น
สมาชิกหมายเลข 9211746
ผมป่วย ต้องพักรักษาตัว แต่สิทธิ์ลา ครบหมดแล้ว
สวัสดีครับ ผมมีสิทธิ์ลา ตามสวัสดิการ พนักงานประจำ ลาพักร้อน 5 วัน / ปี ลากิจ 7 วัน / ปี ลาป่วย 30 วัน / ปี ผมหยุดพักรักษาตัว ตามใบรับรองแพทย์ เพราะป่วยเป็นวัณโรค สิทธิ์ในการลาครบหมดแล้ว 42 วัน
สมาชิกหมายเลข 4179668
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
แต่งงาน
ทรัพยากรบุคคล
กรมสวัสดิการและคุ้มครองแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ถ้าจะแต่งงานต้องใช้สิทธิ์ลาอะไร???