สวัสดีค่ะ เราทำงานบริษัทนี้มาจะผ่านโปรแล้ว เป็นบริษัทผลิตภัณฑ์เกี่ยวกับอาหารเสริม เปิดใหม่มีพนักงานแค่ห้าคน แต่ด้วยปัญหาหลายๆอย่างในบริษัททำให้เราคิดว่า มันใช่หรอ เราอยากจะขอความคิดเห็น+คำปรึกษาตามนี้ค่ะ
1.บริษัทให้เราเอาโน๊ตบุคของเราไปทำงานเองค่ะ บอกเดี๋ยวจะซื้อมาแต่เราทำงานมาหลายเดือนแล้วก็ไม่มีวี่เเววค่ะ ซึ่งในความคิดเราการจะเปิดบริษัทนึงได้มันน่าจะมีการเตรียมพร้อมการคิดไว้ก่อนแล้วค่ะในการเตรียมของพวกนี้ บริษัทอื่นเป็นไงคะ?
2.ไม่เห็นแนวโน้วที่จะมีแผนการทำการตลาดอะไรเลยค่ะ เหมือนทำๆไปเหมือนเล่นขายของไม่บอกวิศัยทัศนโยบายหรือพวกจุดมุ่งหมายที่เป็นรูปธรรมเลยค่ะ หรือเป็นเพราะว่าเราเป็นเเค่พนักงานตัวเล็กๆคะเลยไม่จำเป็นต้องรู้ ?
3.บริษัทไม่เป็นระบบค่ะ จริงๆเราก็ไม่รู้ว่าบริษัทแต่ละที่เป็นยังไงเพราะเราเพิ่งเคยทำงานที่นี่ที่เเรก แต่เรามาอยู่เเล้วรู้สึกว่ามันไร้ระบบเกินไปค่ะ ไม่เป็นระบบก็ประมานว่าไม่กำหนดวันตัดรอบเงินเดือนไม่บอกว่าสวัสดิการพนักงานมีอะไร หรืออะไรประมาณนี้ค่ะ
4.บริษัทจ่ายเงินเราไม่ครบเดือนก่อนค่ะบอกเดี๋ยวจะเครียให้ทีหลังตอนนี้ผ่านมาเกินครึ่งเดือนแล้วยังไร้วี่แวว ปรกติบริษัทอื่นๆเค้าทำกันแบบนี้มั้ยคะ?
5.เจ้านายทำผิดพลาดเเล้วมาโยนความผิดให้เราค่ะหลายครั้งหลายเรื่องมากเลยค่ะ อันนี้เราเข้าใจนะคะว่าหลายๆที่ก็คงมีคนแบบนี้ แต่เรารู้สึกแย่มากเลยค่ะหวังอยากได้งานระดับพรีเมี่ยมเหมือนบริษัทอื่นๆ แต่ไม่มีอุปกรณ์อะไรให้เราเลย เหมือนให้เราสร้างบ้านจากกองทรายแม้แต่ค้อนตอกตะปูก้ไม่มีให้อ่ะค่ะ
ปัญหาคร่าวๆก็ประมาณนี้ค่ะมีปัญหาหยิบย่อยอีกเยอะแต่ก็พอมองข้ามไปได้ จริงๆเรารู้สึกว่ามันไม่โอเคตั้งแต่เดือนแรกที่มาอยู่แล้วค่ะ แต่ก็คิดในแง่ดีว่าเออบริษัทเปิดใหม่อ่ะเนอะคงต้องค่อยเป็นค่อยไปแต่หลังจากอยู่มาหลายเดือนก็ได้รู้ว่ามันไม่น่าจะเป็นที่บริษัทเปิดใหม่ แต่เป็นที่คนบริหารมากกว่าค่ะ กำลังคิดเรื่องลาออกค่ะเริ่มๆหาที่ใหม่ไว้แล้ว แต่อยากรู้ว่าคนที่ทำงานคนอื่นๆจะมองยังไงคะบริษัทแบบนี้ เผื่อเราคิดผิดค่ะ
อาจจะดูงงหรือไม่ได้ใจความบ้างเราก็ขอโทษด้วยนะคะพอดีอธิบายไม่เก่ง
ขอคำแนะนำด้วยค่ะ
บริษัทแบบนี้จะไปรอดมั้ยคะ ขอคำปรึกษาทีค่ะ
1.บริษัทให้เราเอาโน๊ตบุคของเราไปทำงานเองค่ะ บอกเดี๋ยวจะซื้อมาแต่เราทำงานมาหลายเดือนแล้วก็ไม่มีวี่เเววค่ะ ซึ่งในความคิดเราการจะเปิดบริษัทนึงได้มันน่าจะมีการเตรียมพร้อมการคิดไว้ก่อนแล้วค่ะในการเตรียมของพวกนี้ บริษัทอื่นเป็นไงคะ?
2.ไม่เห็นแนวโน้วที่จะมีแผนการทำการตลาดอะไรเลยค่ะ เหมือนทำๆไปเหมือนเล่นขายของไม่บอกวิศัยทัศนโยบายหรือพวกจุดมุ่งหมายที่เป็นรูปธรรมเลยค่ะ หรือเป็นเพราะว่าเราเป็นเเค่พนักงานตัวเล็กๆคะเลยไม่จำเป็นต้องรู้ ?
3.บริษัทไม่เป็นระบบค่ะ จริงๆเราก็ไม่รู้ว่าบริษัทแต่ละที่เป็นยังไงเพราะเราเพิ่งเคยทำงานที่นี่ที่เเรก แต่เรามาอยู่เเล้วรู้สึกว่ามันไร้ระบบเกินไปค่ะ ไม่เป็นระบบก็ประมานว่าไม่กำหนดวันตัดรอบเงินเดือนไม่บอกว่าสวัสดิการพนักงานมีอะไร หรืออะไรประมาณนี้ค่ะ
4.บริษัทจ่ายเงินเราไม่ครบเดือนก่อนค่ะบอกเดี๋ยวจะเครียให้ทีหลังตอนนี้ผ่านมาเกินครึ่งเดือนแล้วยังไร้วี่แวว ปรกติบริษัทอื่นๆเค้าทำกันแบบนี้มั้ยคะ?
5.เจ้านายทำผิดพลาดเเล้วมาโยนความผิดให้เราค่ะหลายครั้งหลายเรื่องมากเลยค่ะ อันนี้เราเข้าใจนะคะว่าหลายๆที่ก็คงมีคนแบบนี้ แต่เรารู้สึกแย่มากเลยค่ะหวังอยากได้งานระดับพรีเมี่ยมเหมือนบริษัทอื่นๆ แต่ไม่มีอุปกรณ์อะไรให้เราเลย เหมือนให้เราสร้างบ้านจากกองทรายแม้แต่ค้อนตอกตะปูก้ไม่มีให้อ่ะค่ะ
ปัญหาคร่าวๆก็ประมาณนี้ค่ะมีปัญหาหยิบย่อยอีกเยอะแต่ก็พอมองข้ามไปได้ จริงๆเรารู้สึกว่ามันไม่โอเคตั้งแต่เดือนแรกที่มาอยู่แล้วค่ะ แต่ก็คิดในแง่ดีว่าเออบริษัทเปิดใหม่อ่ะเนอะคงต้องค่อยเป็นค่อยไปแต่หลังจากอยู่มาหลายเดือนก็ได้รู้ว่ามันไม่น่าจะเป็นที่บริษัทเปิดใหม่ แต่เป็นที่คนบริหารมากกว่าค่ะ กำลังคิดเรื่องลาออกค่ะเริ่มๆหาที่ใหม่ไว้แล้ว แต่อยากรู้ว่าคนที่ทำงานคนอื่นๆจะมองยังไงคะบริษัทแบบนี้ เผื่อเราคิดผิดค่ะ
อาจจะดูงงหรือไม่ได้ใจความบ้างเราก็ขอโทษด้วยนะคะพอดีอธิบายไม่เก่ง
ขอคำแนะนำด้วยค่ะ