ทำงานฝ่ายบุคคล เงินเดือนหมื่นเอ็ด เพื่อนๆคิดว่าไงคะ

ตามหัวข้อกระทู้เลยค่ะ
ก่อนอื่นต้องขอแจงรายละเอียดก่อนค่ะ
1.บริษัทให้เหตุผลว่าเราไม่มีประสบการณ์ในการทำงานมาก่อน และจบไม่ตรงสายงาน เราจบ ป.ตรี ค.บ. ค่ะ
2.ทำงานที่นี่มาปีกว่าแล้ว แรกๆวันละ สามร้อยยี่สิบ ทำจันทร์-เสาร์  แต่ปรับเพิ่มเป็น รายเดือน เดือนละ หนึ่งหมื่นหนึ่งพันแปดร้อย ยังไม่หักประกันสังคมและค่าอื่นๆ(ตอนนั้นดีใจมาก )
4.การทำงานทำทุกอย่างที่เกี่ยวกับงานบุคคลค่ะ ไม่ว่าจะสรรหา ฝึกอบรม แรงงานสัมพันธ์ (ทุกอย่างจริงๆ ตั้งแต่สากกะเบือยันยานอวกาศรบ 555)
5.สาเหตุจุดประเด็นคำถาม น้องที่ทำงานที่จบ ปวส. (เรียนภาคเสาร์-อาทิตย์) ลาออกไปสมัครเป็นธุรการ ได้สตาร์ทเริ่มต้น  หมื่นสองพันบาท ทำงานสบายกว่าเรามาก


สรุปค่ะ สิไปต่อ หรือสิพอส้ำนี้ โอ้ยยฟ้าวตัดสินใจ
เพื่อนๆมีมุมมองอย่างไรบ้างแนะนำ พูดคุยมาเลยค่ะ เราอยากฟังประสบการณ์ของแต่ละคนเพื่อนำไปปรับใช้ค่ะ