ถ้าทำงานมา2ปี เวลาย้ายไปที่อื่น สมัครเป็นหัวหน้าแผนกได้เลยมั้ย

เอาสั้นๆเลยคือ เด็ก Gen Z อายุ 24 ขยันย้ายงาน 5 ครั้ง ตอนนี้เงินเดือนสูงพอๆกับ 30 แต่ ศักยภาพสูงจนต้องยอมจ่ายและต้องแย่งกันในตลาดแรงงาน เด็กเจ็นนี้ ที่ดีก็ดีไปเลย และต้องสู้ราคาให้ได้มา แบบละเอียดๆคื

ตอนนี้รู้สึกอัดอัดใจมากครับ เพราะตัวผมเองก็เพิ่งผ่านทดลองงาน ในตำแหน่ง Staff ในแผนกหนึ่งของกลุ่มบริษัทที่มีชื่อเสียงมากในจังหวัดสระบุรีครับ ขอไล่เลียงลำดับของตำแหน่งงานในแผนกของผม ดังนี้ครับ 1.Clerk

เราเป็นคนทำงานเข้มงวด และแผนกของเราจะมีหน่วยงานอื่นที่นั่งร่วมด้วย ดูเหมือนเค้าจะไม่ชอบขี้หน้าเรา และทำปฎิบัติกรรมที่ก้าวร้าวใส่ ตัวอย่าง ผู้จัดการแจ้ง เราให้แจ้งทุกคนที่นั่งอยู่ให้ปฎิบัติดังต่อไปนี้

สอบถามตำแหน่งหัวหน้างาน Production Supervisor แต่ละบริษัทได้รับมอบหมายหน้าที่ความรับผิดชอบในส่วนไหนกันบ้างครับ แล้วผลตอบแทนที่ได้รับ rate ประมาณไหนกันบ้าง (วุฒิ ป.ตรี Electronics Engineer เทคโนลาดกระบ

ที่บริษัทผม มีเพื่อนร่วมงานเค้าให้เทคนิคการทำงานสไตล์น้องลิซ่า แล้วผมไม่เคยทำงานเก่งเหมือนลิซ่าเลย เพราะผมทำงานพลาดบ่อยครั้ง จนหัวหน้างานและเพื่อนร่วมงานเค้าเอือมระงาการทำงานของผม แต่เพื่อนร่วมงานในแผ

จขกท.เคยเป็นทั้งผู้ประเมิน และผู้ถูกประเมินค่ะ กระทู้นี้ขอเปิดประเด็นคุยเรื่องระบบประเมินพนักงานที่หลายบริษัทใช้กันค่ะ เช่น ถ้าแบ่งเกรด เป็น A, B, C และ D A = Outstanding / ดีมาก B = ดี C = เสมอตัว

ขอสอบถามผู้รู้ค่ะ พอดีบริษัทมีการปรับเปลี่ยนวันประชุม จากวันพุธเช้า เป็นเช้าวันจันทร์เวลา 9 โมง โดยต้องมีรายเพื่อส่งหัวหน้า ซึ่งเราต้องมาทำรายงานในวันอาทิตย์ เพื่อสรุปยอดขายรายสัปดาห์ ถ้าเป็นเมื่อก่อ

บางวันอารมดี บางวันอารมไม่ดี แต่ส่วนมากอารมไม่ดี แล้วตีหน้าบูดมาทำงาน หงุดหงิดทั้งวัน ประชุมทีก็ตำหนิคนอื่นไปทั่ว

ในแผนก มีพนักงานสาว 5 คน ผู้จัดการ 1 คน หัวหน้า 1 คน พนักงาน 3 คน บริษัทเปิดกิจการทุกวัน!! จึงกำหนดวันหยุดแต่ละคน ไม่ตรงกัน โดยกำหนดวันหยุด ตาม....วันที่ เช่น ผู้จัดการ หยุดทุกวันที่ 5,10,15,20 ข