บริษัทไม่จ่ายค่าแรง เซ็งงงงง

ขอพื้นที่ระบายนะครับไม่อยากโพสลง Facebook ... สวัสดีครับ พอดีว่าผมโดนบริษัทผลิตนมถั่วเหลืองแห่งหนึ่งกั๊กค่าแรงครับ เรื่องมีอยู่ว่าผมเข้าทำงานที่บริษัทผลิตนมถั่วเหลืองแห่งหนึ่ง แล้วผมออกจากงานโดยไม่ได้เขียนใบลาออก เนื่องจาก👉ผมไปสมัครงานที่ทำงานใหม่วันที่ 26/03/18 เจ้าหน้าที่โทรมานัดวันที่ 04/04/18 ให้ไปสัมภาษณ์วันที่ 05/04/18 ผมก็ลางานไปสัมภาษณ์งาน เริ่มสัมภาษณ์เวลา 09:00น. กว่าจะเสร็จ กว่าจะถึงคิวผมก็ปาเข้าไป 11:30น. กว่าผมจะสัมภาษณ์เสร็จก็เที่ยงวันพอดี ผมก็ออกมากินข้าว เวลา 13:00น. เจ้าหน้าที่โทรมาบอกให้มารับเอกสารไปตรวจโรคและเปิดบัญชีสำหรับเงินเดือน นั่นแสดงว่าผมได้งานใหม่ พอคุยเรื่องเอกสารเสร็จเจ้าหน้าที่ก็บอกว่าเริ่มงานพรุ้งนี้นะคะ วันที่ 06/04/18 เวลา 08:00น. ให้มารอที่หน้าป้อมยามนะคะ ในใจคิดเวรละนี่ก็บ่ายโมงแล้วจะไปเขียนใบลาออกทันไหมเนียร สรุปคือกว่าจะกลับไปบริษัทเพื่อเอาเอกสาร กว่าจะไปตรวจโรค (ต้องรอคิว) กว่าจะไปเปิดบัญชี (อันนี้ก็ต้องรอคิวเหมือนกัน) ปาเข้าไปก็ 16:30น. ซึ่งพนักงานฝ่ายบุคคลของบริษัทนมถั่วเหลืองแห่งนี้เลิกงาน 17:00น. เป๊ะไม่ขาดไม่เกิน ซึ่งผมคิดว่าไปเขียนใบลาออกไม่ทันแน้เลย แล้ววันรุ่งขึ้นก็ต้องไปเริ่มงานที่ทำงานใหม่ ผมก็เลยโทรไปบอกหัวหน้างานที่ทำงานเก่าว่า ผมได้งานใหม่แล้วผมจะไม่กลับไปทำงานแล้วนะพี่ 👉มาเข้าเรื่องเงินกัน คือที่บริษัทแห่งนี้เค้าจะจ่ายเงินเดือนพนักงานในวันเสาร์สุดท้ายของเดือน เช่นวันเสาร์สุดท้ายตรงกับวันที่ 26 เงินเดือนก็ออกวันที่ 26 อะไรประมานนี้ เค้าจะตัดรอบเงินเดือนคือวันที่ 20 ของทุกเดือน ผมทำงานวันสุดท้ายวันที่ 04/04/18 สรุปคือผมทำงาน 14 วัน เท่ากับครึ้งเดือน เงินเดือนเดือนเมษาปี18 ออกวันที่ 28/04/18 ผมก็รอมาจนถึงวันที่ 28 แต่ผลคือ เงินค่าแรงผมไม่เข้าบัญชี ผมลองคิดเล่นๆดู ค่าแรงผมวันละ 348 บาท +ค่าเดินทางวันละ 50 บาท +โอทีวันละ 2.5 ชม. โอวันหยุดอีก รวมๆเป็นเงิน หกพันกว่าบาทนี่ยังไม่ไล่นับแบบเป๊ะๆนะ ผมก็รอ ผมก็หวังว่าจะได้เงินเพราะที่ทำงานใหม่เข้างานไม่เต็มเดือน ไม่มีโอทีให้เด็กใหม่ คือมันได้น้อยอยู่แล้วผมก็หวังว่าจะได้เงินตรงนี้มาสมทบจ่ายค่าเช่าห้อง ค่าน้ำ ค่าไฟ ส่งกลับบ้านบ้าง ผลคือบริษัทนมถั่วเหลืองแห่งนี้ไม่จ่ายค่าแรงผม ผมก็โทรไปถามหัวหน้า หัวหน้าก็ถามผมว่าผมได้มาเขียนใบลาออกไหม ผมก็บอกว่าไม่ได้ไปเขียนพี่ หัวหน้าบอกไม่มาเขียนใบลาออกเขาก็ไม่จ่าย พอรู้ว่าไม่ได้ตังเพราะไม่เขียนใบลาออก ผมก็รอจนถึงวันหยุดคือวันที่ 04/05/18 ผมก็เข้าไปเขียนใบลาออก ลืมบอกไปว่าพนักงานฝ่ายบุคคลที่นี่พูดจาอย่างกะเสียมขุดขี้ พอพูดไม่ได้ดีกับผม ผมก็ไม่สนใจจะถามอะไรต่อแล้วอยู่ๆนางก็บอกว่าถ้าจะลาออกต้องบอกก่อน 1 เดือน ไม่งั้นไม่ได้รับค่าแรงถือว่าไม่ทำตามกฏของบริษัท 😳😳😳 ในใจคิดอี ยยยย กูจะบอกล่วงหน้า 1 เดือนได้ไงวะ กูไปเขียนใบสมัครเค้าจะเรียกสัมภาษณ์รึป่าวก็ไม่รู้ สัมภาษณ์เสร็จเข้าจะรับกูรึป่าว หรือถ้ารับเขาจะนัดกูเริ่มงานวันไหน ถ้ากูออกมาแบบยังไม่ได้งานใหม่แล้วเงินเดือนที่ได้จากมาหมดล่ะ กูไม่-ขี้ตัวเองรึไงวะ😤😤😤 (นี่แค่คิดในใจนะ) ..... แบบว่าผมทำงานโรงงานมาก็ 2-3ที่ ก่อนจะมาถึงโรงงานผลิตนมถั่วเหลืองเนียร เวลาผมออกจากงานผมก็ออกเลยไม่เคยเขียนใบลาออก ผมออกวันไหนเขาก็จ่ายตามวันที่มาทำงานจริงตามค่าแรงที่ตกลงกัน แต่จะหักสวัสดิการต่างๆที่ทางบริษัทให้กับเราเพราะเราทำผิดกฏของบริษัท แต่ค่าแรงกับชั่วโมงโอที เขาก็จ่ายไม่เคยมีปัญหา พอมาถึงที่นี่ถึงกับเอ๋อ-🤪🤪🤪 พอหาถามคนนั้น คนนี้ บางคนบอกให้ไปฟ้องกรมแรงงานผมก็ไปเรื่องก็เงียบ บางคนบอกไปฟ้องเขา เดี๋ยวเขาก็ฟ้องกลับฐานออกงานไม่แจ้ง ผมก็เข้าไปอ่านข้อกฏหมายที่บริษัทจะฟ้องพนักงานที่ออกจากโดยไม่ได้แจ้งคือ บริษัทสามารถฟ้องได้ก็ต่อเมื่อพนักงานคนดังกล่าวมีความสำคัญกับหน้างาน ถ้าไม่มาแล้วทำให้ไม่สามารถเดินงานต่อได้ ทำให้ส่งงานไม่ทัน สร้างความเสียหายให้กับบริษัท บริษัทสามารถฟ้องเรียกค่าเสียหายได้ แต่นี่ผมเป็นแค่พนักงานธรรมดา ได้ค่าแรงรายวันวันละ 348 บาท วันไหนขาด วันนั้นก็ไม่ได้ตัง สรุปผมต้องทำงานฟรี 14 วัน เสียแรงฟรี 14 วัน เสียเงินเติมน้ำรถไปทำกำไรให้บริษัทไดโนเสาร์นี่ 14 วัน 😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭😭 พิมพ์เยอะอาจมีตกบ้าง ต้องขออภัยด้วย และขอบคุณทุกคนที่เข้ามาจนจบทุกบรรทัด ((ด่าได้แต่อย่าแรงนะ))