▼ กำลังโหลดข้อมูล... ▼
แสดงความคิดเห็น
คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
พนักงานบริษัท
กระทรวงแรงงาน
พนักงานประจำ
บริษัทใกล้ถึงวันกำหนดให้สิทธิวันลาพักร้อนแก่พนักงานแล้ว แต่ถ้าเราแจ้งลาออกไปแล้ว เรายังจะได้สิทธินี้ไหม ?
เราขอคำปรึกษาหน่อยค่ะ
ถ้าสมมุติว่าเราแจ้งลาออกไปแล้ว เพราะ บริษัทให้แจ้งลาออกล่วงหน้า 30 วัน แต่ว่า เดี๋ยวเร็วๆนี้ใกล้ จะถึงกำหนดการ
ให้สิทธิวันลาพักร้อนแก่พนักงานแล้ว เราอยากจะถามว่าเราพอจะมีสิทธิได้วันลาพักร้อนไหม เพราะจริงๆเราก็ยังคงสภาพเป็นพนักงานอยู่
เพราะวันที่ถึงกำหนดให้วันลาพักร้อนพนักงาน ยังไม่ถึงวันของ effective การลาออกของเรา
เพราะท้ายสุดแล้วเราคงไม่ได้ใช้สิทธิลาหรอกแต่ว่ามันคิดเป็นเงิน หากเรามีวันพักร้อนเหลือ เราจะได้เงินส่วนนั้นมาด้วย
เราขอคำแนะนำหน่อยนะคะ
หากเรา ผิดพลาดประการใด ขออภัยมา ณ ที่นี้ด้วยนะคะ
ขอบคุณมากนะคะ