อายุ 22 ปี แต่เป็นหัวหน้าคุมงาน คนงานอายุ 30-45 ปี จะมีวิธีการคุมยังไงครับ

อยากรู้ว่าเราควรเลือกทำงานบริษัทไหนดีกว่ากันครับ ในกรณีนี้ - บริษัทเล็กๆ ตำแหน่ง ประสานงานขาย , จัดซื้อ , บุคคล วุฒิป.ตรี เงินเดือน17000-20000 - บริษัทยักษ์ใหญ่ ตำแหน่ง คุมเครื่องจักร , QC , ผู้ช่วย

"คสช." แถลง ฉ.22/2557 จัดส่วนงานความรับผิดชอบ แบ่งนั่งคุมงาน 8 ส่วน ด้าน กอ.รส.-สตช.-สมช.สำนักข่าวกรองแห่งชาติ-สำนักงบประมาณ ขึ้นตรง คสช. ประกาศคณะรักษาความสงบแห่งชาติ ฉบับที่ 22/2557 เรื่อ

ขอกล่าวก่อนว่า หนูทำงานที่นี่มาได้3ปีแล้วค่ะ อยู่แผนกทั่วไป

การดูงานเป็นสิ่งที่ดีน่ะครับ ผมเคยทำงานในบริษัทใหญ่ บริษัทหนึ่ง เค้าใช้วิธีการดูงาน เพื่อกลับมพัฒนาของตัวเอง เมื่อเจอปัญหาเค้าใช้วิธีช่วยกันคิดตั้ง วอรูม หรือ หาวิธีแก้โดยไห้หัวหน้างานไปดูงาน ที่อื่น

~~ยาวหน่อยนะคะ ขอบคุณทุกคนล่วงหน้าค่ะ~~ สวัสดีค่ะหนูเพิ่งเรียนจบใหม่นะคะการศึกษาระดับปริญญาตรีค่ะ หนูได้ไปสมัครงานที่เกี่ยวกับงานบัญชีแต่ว่าไม่ได้บัญชีอะไรขนาดนั้นค่ะเป็นเพียงการวางบิลคุย ออกpo กับ

สวัสดี​ค่ะ​ อยากทราบว่าการเป็นหัวหน้าควรทำอย่างไร​ หรือลูกน้องอยากมีหัวหน้าแบบไหน​เนื่องจากเราเพิ่งเรียนจบ​ อยากมีเงินใช้เป็นของตัวเอง​ จึงไปสมัครงานรง.ใกลับ้าน​ ในตำแหน่งทั่วๆไป​ โดยใช้วุฒิ​ม.6​ แต่ฝ

การลาออกด้วย เหตุผลนี้แต่เราไม่อยากทนทำงานที่นี่แล้วจริงๆ เพราะว่าเราโดนเอาเปรียบทั้งทีมเราทำงาน หนักกว่าทุกคนในทีมหัวหน้าไม่เคยซัพพอร์ตเราเลยผู้จัดการก็เช่นกันนางก็ไม่เคยซัพพอร์ตเราเลยมีแต่ด่าว่าเราท

เรื่องนี้เกิดขึ้นมาประมาณ 3 ปี เกือบ 4 ได้ ตอนนั่นได้มีการคุยกับ ผู้หญิงคนหนึ่งทาง โซเชียล ได้มีการนัดเจอกัน ในวันที่ 15 ก.ย และ 22 ก.ย 65 แล้วพอหลังจากนั่นก็ไม่ได้มีการนัดเจอกันอีกเลย แต่มีการติดต่อผ

เพศ ญ อายุ 21 ปี ปัจจุบัน เรียน ป.ตรี ปี 3 สาขาการตลาด รอบเสาร์-อาทิตย์ จ-ศ จะทำงานค่ะ เป็นบริษัทเล็ก ๆ (ถือว่าเล็กมาก) ตำแหน่ง หัวหน้าประสานงานฝ่ายการตลาด ทำมา 9 เดือนแล้วค่ะ รับเงินเดือนอยู่ที่ 1100

วันนี้เราเพิ่งไปสมัครงานบริษัทแห่งหนึ่ง ซึ่งมีพี่ที่ทำงานที่นั่นส่งข่าวมาบอกว่า บริษัทรับแผนกจัดซื้อ วุฒิ ปวส.-ป.ตรี (สาขาอะไรก็ได้ ไม่ต้องมีประสบการณ์ด้านจัดซื้อ) พอเราไปถึงก็เขียนใบสมัคร เข้าสัมภา