หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานพาร์ทไทม์ได้2อาทิตย์ แล้วต้องลาออกกะทันหันจะได้ค่าแรงไหม
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
Part Time
ร้องทุกข์
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
ตามหัวข้อเลย... คือไม่ได้บอกเขาล่วงหน้าว่าจะลาออกเพราะมีเรื่องด่วนกะทันหันจำเป็นที่จะต้องออกจากงาน แล้วมาแจ้งลาออกวันนี้ เขียนใบลาออกวันนี้ เราจะได้ค่าแรงที่ทำมา2อาทิตย์นี่ไหม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
แจ้งลาออกกระทันหัน จะได้รับเงินเดือนไหม
เมื่อวานเป็นวันหยุดประจำสัปดาห์ แล้ววันนี้มีเหตุที่ต้องขาดงานกระทันหันไม่ได้แจ้งหัวหน้า หัวหน้าเลยบอกว่าถ้าไม่มาให้มาเซ็นใบลาออกพรุ่งนี้ แจ้งฝ่ายบุคคลแล้วว่าพรุ
สมาชิกหมายเลข 5321649
ลาออก7/11กะทันหันได้เงินไหม
พอดีได้งานใหม่กะทันหัน ทำงานมาได้ 18 วัน อีก2วันจะตัดวีค ถ้าจะลาออกได้ตังมั้ย แล้วไปเขียนใบลาออกที่บริษัทที่ยืนสมัครได้ไหม หรือต้องไปเขียนกับผจก. ได้งานแบบด่วนต
สมาชิกหมายเลข 3485873
ลาออกจากงานพนักงานรายวัน ต้องแจ้งก่อนกี่วัน ออกทันทีได้ไหม
เป็นพนักงานรายวัน ฝ่ายป้องกันการสูญหายในห้าง ทำงานได้ 5 วันแล้วอยากลาออก เพราะงานไม่ใช่ทางที่คาดหวัง แต่ในสัญญาจ้างระบุระนะเวลาในการลาออกคือต้องแจ้งก่อน30วัน กร
สมาชิกหมายเลข 2523542
ลาออกโดยไม่ได้เขียนใบลาออก
มีธุระต้องกลับบ้านกระทันหันเลยไม่ได้ลาออกจากมินิบิ๊กซี ทางบ้านป่วยเข้าโรงพยาบาล แล้วไม่มีค่ารถกลับไปลาออก เขาให้ลาออกทางไลน์ได้เลย ยังเป็นพนักงานรายวัน แบบนี้จะ
สมาชิกหมายเลข 4122232
เขียนใบลาออก แล้ววันรุ่งขึ้นลาออกเลย
เป็นพนักงานประจำ ไม่ได้ระบุกำหนดวันจ้างค่ะ ถ้าเขียนใบลาออกวันนี้(เงินเดือนออกแล้ว พรุ่งนี้ิิกได้เลยไหมค่ะ) พอดีงานมีปัญหา เป็นบริษัทเล็กๆ กลัวถ้าหายไปไม่บอก จะม
สมาชิกหมายเลข 2564839
เรื่องลาพักร้อน
เราได้งานใหม่ที่แม็คโครและทำงานมาได้ประมาณ 6 เดือนแล้วแต่กับไม่ได้ ลาพักร้อน HRบอกว่าต้องรอใบใบประมาณผ่านงานก่อน ทั้ง ๆ ที่ในระบบมันคืนอนุมัติใช้ลาพักร้อนได้ ถึ
สมาชิกหมายเลข 7980555
โดนเชิญออก แต่ยังไม่ได้เซ็นอะไรนะ เป็นแค่คำพูด
บ.นี้ ทำงานมาได้ 3 ปี โดยที่ไม่มีประกันสังคม และถูกเชิญออกโดยจะต้องเขียนใบลาออก แต่นี่ไม่เขียน เพราะเดี๋ยวเค้าจะมีหลักฐานว่าเราออกเองได้ เค้าได้ยินบ่นในกล้องแหล
ลิงสีเทา
ทำงาน 3 วัน เซ็นสัญญาแล้ว ลาออกได้ไหม
ขอบคุณทุกความเห็นนะคะ
สมาชิกหมายเลข 9295339
ทำไมชีวิตคนในประเทศเราถึงล้มเหลวโดยเฉพาะเรื่องการเงิน
บางคนก็โทษค่าแรงน้อยค่าครองชีพแพง ภาระเยอะ รัฐบาลไม่ดี แต่ไม่เคยหันมาโทษตัวเอง ไม่คิดปรับพฤติกรรมการใช้เงิน เป็นสิ่งที่เราเห็นจากคนรอบข้างมาตลอด จนใกล้หมดรุ่นเร
kakanoky
ถามคนที่โดนเลย์ออฟตอน 40++ (ไม่เกิน50) และมีลูก
ขอถามเฉพาะคนที่มีลูก และโดนเลย์ออฟจากบริษัทเอกชนตอน 40+ นะคะ ลูกคุณอายุเท่าไหร่คะ เรียนชั้นไหน ตอนนั้นรู้สึกยังไง จะพยายามหางานประจำทำใหม่มั้ย หรือจะทำงานอิสระ
สมาชิกหมายเลข 2881936
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
Part Time
ร้องทุกข์
กฎหมายแรงงาน
กระทรวงแรงงาน
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานพาร์ทไทม์ได้2อาทิตย์ แล้วต้องลาออกกะทันหันจะได้ค่าแรงไหม