พอดีหลานชาย จขกท.ทำงานอยู่บริษัทประกอบชิ้นส่วนรถยนต์แห่งหนึ่งในนิคมอุตสาหกรรมเกตุเวย์ จ.ฉะเชิงเทรา เป็นพนักงานประจำ ทำมาได้เกือบ3ปี เลยจะลาอุปสมบทในวันที่ 31ธ.ค.59 โดยมีกำหนดลาตั้งแต่วันที่25ธ.ค.59ถึงวันที่ 20 ม.ค.60. วันนี้หลานชายจึงไปยื่นไปลา ผู้จัดการแจ้งว่าลาได้แต่จะถูกระงับการจ่ายเงินเดือนของเดือนนี้ไปก่อน และระงับการจ่ายโบนัส จนกว่าจะกลับมาทำงาน  บอกว่าเป็นกฎของบริษัท คืองงค่ะ มีแบบนี้ด้วยเหรอ ใครมีความรู้ช่วยแนะนำด้วยค่ะ ไม่เคยทำงานบริษัท  หลานชายก็อยากได้เงินมาจัดงานบวช