หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำยังไงดี เมื่อเจอหัวหน้าชอบโพสเฟสบุ๊คว่าลูกน้องตลอด
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
สุขภาพจิต
พนักงานบริษัท
จากรูปภาพเรากับหัวหน้ามีปัญหาเรื่องงานกันเล็กๆน้อย เราก็ยอมรับผิด ขอโทษไป แต่เรื่องจริงเราไม่ผิด แต่ด้วยความเป็นหัวหน้าเราก็เลยเป็นฝ่ายขอโทษ เพื่อที่จะทำงานกันอย่างสบาย วันรุ่งขึ้นมาคิดว่าหัวหน้าจะเป็นปกติ แต่หัวหน้าทำนิ่งเฉยใส่ เวลาคุยก็เหมือนไม่เห็นหัวเรา เราก็เลยเฉยๆทำงานเราไป เราก็ไม่รู้ว่าหัวหน้าคิดอะไรอยู่ในหัว แต่หัวหน้าจะเป็นชอบเชื่อฟังคนอื่นได้ไง เกลียดคนไงมากๆ หัวหน้าเราเป็นคนชอบเอาความคิดตัวเองเป็นหลัก คิดว่าตัวเองถูกเสมอ ไม่เคยเข้าข้างลูกน้อง ตั้งแต่วันที่13/7/16 จนถึงวันนี้ หัวหน้าก็ยังโพสด่าลูกน้องอีก ไม่รู้จะทำไงดีแล้ว คือทำไมเป็นหัวหน้าภาวะการเป็นผู้นำ การคุมสติไม่มีเลย เจ้าคิดเจ้าแค้น พูดกระแทก-ดันตลอด ไม่ว่าเราจะพิมในไลน์กรุ๊ป หัวหน้าก็จะส่งสติ๊กเกอร์กระแทกมาตลอด หัวหน้าไม่เคยคิดเลยว่าทำไมลูกน้องถึงได้ลาออกบ่อย หัวหน้าจะบอกทุกคนที่ถามว่า เค้ากับเพื่อนร่วมงานไม่ได้ ทำงานไม่ได้ แต่หัวหน้าไม่เคยมองตัวเองเลย เรารู้สึกเหนื่อยมากเลยค่ะ อยากรู้ความคิดเห็นค่ะ 🙏🙏 ขอบคุณมากๆนะคะ ที่สละเวลามาอ่านคร้า😞
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ปลด พนง แบบ งงๆ
วันนี้อยากมาเล่าประสบการณ์ที่ได้เจอกับตาตัวเองในฐานะพนักงานคนหนึ่ง เราได้เห็นเพื่อนร่วมงานถูกปฏิบัติอย่างไม่ยุติธรรม ผ่านข้อความที่หัวหน้าพูดกับลูกน้องในไลน์กรุ๊ปของบริษัท หัวหน้าใช้ถ้อยคำตำหนิแรง ๆ
สมาชิกหมายเลข 7377491
หนักใจเรื่องวันหยุด ขอความเห็นหน่อย
สวัสดีชาวพันทิพย์ เราอยากฟังความคิดเห็นจากชาว Pantip หน่อย พอดีเรากับแฟน ทำงานหยุดไม่ค่อยตรงกัน โอกาสไปไหนด้วยกันยากมาก (แฟนหยุด ตามปฏิทิน ส่วนเราทำงานแบบ roster) ช่วงแรกๆที่ทำงาน ได้หยุด ศุกร์ - เส
สมาชิกหมายเลข 2295566
การลาออกของพนักงาน topsแล้วเราไม่ได้เงินเดือนเลยสักบาท
สวัสดีค่ะเพื่อนๆทุกคนวันนี้เรามีคำถามจะมาถามค่ะ คือเราทำงานเป็นพนักงาน top เป็นระยะเวลา 10 ปีนะคะจนเมื่อวันที่2 สิงหาคมเราได้ทำงานเป็นวันสุดท้ายแล้วเราก็ลาออกค่ะแต่สิ้นเดือนสิงหาคมที่ผ่านมาเราไม่ได้เง
สมาชิกหมายเลข 8798822
ผมทำงานสดใสของผมมา 4-5 ปี อยู่ๆก็ได้เลื่อนต่ำแหน่ง ทำให้ผมอยากลาออก ผมควรทำยังไงกับชุดความคิดผมดีครับ
สวัสดีครับพี่ๆ เพื่อนๆ ชาวพันทิปทุกท่าน นี้เป็นกระทู้แรกของผม ผมอยากมาขอคำแนะนำครับ ขอย้อยลอยไปเมื่อปี 2564 ครับ ช่วงเดือนมีนา ผมมาสมัครงานในตำแหน่ง technician ที่โรงงานญี่ปุ่นแห่งหนึงๆ แถวๆบางประกงคร
สมาชิกหมายเลข 4318831
แชร์ประสบการณ์ทำงานซีเจ
วันนี้จะมาแชร์ประสบการณ์ทำงานซีเจค่ะ สาขาที่เราทำ งานอาจจะไม่ได้หนักมาก เพื่อนร่วมงานบางคนก็ดี แต่ผู้ช่วยและเพื่อนร่วมงานบางคนก็เอาเปรียบมากก งานของผู้ช่วย แต่ดันโยนมาให้พนักงานแบบเราช่วยทำ เลิกงานช้า
สมาชิกหมายเลข 7787055
หัวหน้าแจ้งเราว่า “ให้เวลาพิสูจน์ตัวเองอีก 1 เดือน ถ้าทำไม่ได้ ก็ลาออกไป” ควรไปต่อหรือพอแค่นี้ดีคะ
เกริ่นก่อนคือเราทำงานบ.เล็ก ๆ เหมือนเป็นสตาร์ทอัพค่ะ เงินเดือนกลาง ๆ ทำมาได้เข้าเดือนที่ 8 ค่ะ หัวหน้าเราต่างชาติ (แต่เป็นเอเชียนะ) เขาแจ้งว่า “ให้เวลาพิสูจน์ตัวเองอีก 1 เดือน ถ้าทำไม่ได้ ก็ลาอ
สมาชิกหมายเลข 9033348
หัวหน้าในที่ทำงานของคุณ เป็นแบบไหน
เป็นเจ้านาย.. สั่งอย่างเดียว ไม่แนะนำ ให้ไปหาทางเอาเอง ถ้าทำไม่ได้ ก็ด่า ก็บ่น คอยบั่นทอนกำลังใจไปวันๆ พอมีผลงาน ก็เอาหน้าคนเดียว ไม่ให้เครดิตลูกน้องเลย เป็นผู้นำ.. สั่งด้วย แนะนำด้วย ถ้าทำไม่ได้ ก็
มัทฉะลาเต้ กับ ชาเขียวนม
หัวหน้าจะเกลียดเรามั้ย รู้สึกเป็นคนโลเล
คือ เรายื่นลาออกจากที่เก่าแล้ว แล้วก็ได้ที่ใหม่แล้วด้วย ที่ใหม่เขานัดเริ่มงานวันที่ 26 ซึ่่งเป็นวันพฤหัสแล้วที่ใหม่ก็ตัดรอบเดือนตัดวีคพอดีเลยอยากให้มาเริ่มงาน 26 เราก็เลยไปบอกที่เก่าว่า จะทำงานอทิตย์น
สมาชิกหมายเลข 4877293
ขนส่งSpx พนักงานมาสายหักครั้งละ300!!จริงรึเปล่าคะ
แฟนเราทำงานที่ขนส่งนี้ ไปสายแค่1นาที หัวหน้าบอกว่า มาสายหักครั้งละ300 omgหักเท่าค่าแรงขั้นต่ำเนี่ยนะแบบนี้แจ้งกรมแรงงานได้มั้ยคะ
สมาชิกหมายเลข 5211218
เป็นคุณจะตัดสินใจยังไง
งานปัจจุบัน : ผจก การตลาด บริษัทผลิตชิ้นส่วนรถยนต์สัญชาติญี่ปุ่น เงินเดือน 130K งานลงตัว เพื่อนร่วมงานดี ลูกน้องดี เติบโตไม่หวือหวา อยู่เรื่อยๆได้ ไม่ไกลบ้านมาก ขับรถสบายๆ ทำวันเสาร์ตามปฎิทิน งานที่
BaGaAu
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ปัญหาชีวิต
เพื่อนร่วมงาน
สุขภาพจิต
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ : 4
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำยังไงดี เมื่อเจอหัวหน้าชอบโพสเฟสบุ๊คว่าลูกน้องตลอด