ถ้าพึ่งได้งาน จะขอลางานนานๆ ทำได้มั้ยคะ กรณีต้องไปต่างประเทศ

เราอยากจะสอบถาม ถึงทุกคนที่เคยผ่านประสบการณ์การสัมภาษณ์งานมาหรือเรา hr ของแต่ละบริษัทว่าบริษัทส่วนใหญ่รับพนักงานเข้าทำงานด้วยเหตุผลอะไรระหว่างความสามารถทัศนคติหรือแค่เบ้าหน้ากับคารม เนื่องจากเราเป็นคน

เช่น ​ที่มีข่าวตอนนี้ เห็นในข่าวคุยกันหลายครั้ง การที่เรียกร้องอยากได้ 7 เดือน 9 เดือน หรือ 10-12 เดือน แหล่งข่าวก็ยังไม่แน่ชัด ถ้าเรียกร้องมากเกินไป กลุ่ม ​HR มีแขวนชื่อบ้างไหม

สวัสดีค่ะ หนูเป็นนักศึกษาอยู่ค่ะ ได้รับการบ้านให้วางแผนชีวิตหลังเรียนจบโดยต้องบอกว่าทำงานบริษัทอะไร เงินเดือนแต่ละปีเท่าไหร่ แต่หนูไม่สามารถหาข้อมูลผ่านเว็บไซต์ได้ หนูสามารถสอบถามอัตราเงินเดือนแต่ละปี

หัวหน้างานเข้ามาใหม่ได้รับความไว้เนื้อเชื่อใจจากเจ้านาย ละเหมือนมีสไตล์การทำงานเป็นของตัวเขาเองชัดเจนครับ อยากเอาคนของตัวเองเข้ามาแทนที่เราครับ ไม่ทราบจะแก้เกมส์ได้อย่างไรบ้าง

คือตอนนี้ผมทำงานที่บริษัทแห่งหนึ่ง และกำลังจะเปลี่ยนงานไปอีกบริษัทหนึ่ง ผมไม่อยากเอาเงินออกจากกองทุนเพราะจะเอาไปคิดรวมกับรายได้ตอนออกและถูกหักภาษี จึงไปแจ้ง HR ที่บริษัทเดิมว่งจะขอพักเงินไว้ในกองทุน

ตามหัวข้อเลยครับ บริษัทฯบอกเป็นนโยบาย ปรับเปลี่ยนอายุเกษียณงานใหม่ จาก 60 เป็น 65 ปี ทำได้หรือ ทั้งๆที่รัฐบาลยังไม่ประกาศใช้ แล้วนี่คนใกล้จะเกษียณ 60 ปีหน้านี้แล้วทำไง กลายเป็่นว่า หากออกปีหน้าไม่ได้เ

ขอสอบถามหน่อยคะ ในกรณีที่เราทำงานอยู่บริษัท ใช้สิทธิ์ประกันสังคมรพ.แห่งหนึ่งภาครัฐ แล้วเราต้องการเปลี่ยนเป็นรพ.ภาคเอกชน จะสามารถเปลี่ยนได้ทันทีเลยมั้ยคะ แต่ฝ่ายบุคคลบอกว่าไม่สามารถเปลี่ยนได้ ต้องสมัคร

บริษัท (โรงงาน) เราต้องใชคนงานจากต่างชาติเป็นหลักเกือบพัน แต่ไปพบว่าคนงานต่างชาติทุกคนต้องเสียเงินให้กับ agency ทั้งๆที่โรงงานเราออกค่าใช้จ่ายในการเดินทาง และเอกสารทุกอย่างของคนงานให้ และจ่าย agency อ

คืออยากทราบว่า ถ้าเราจบบริหารจัดการทรัพยากรมนุษย์ ถ้าจะเลือกทำงานระหว่าง CEO กับ HR อยากรู้ว่า 1.ทำงานต่างกันยังไง เงินเดือนเริ่มต้นของ 2 อย่างนี้เริ่มต้นเท่าไร 2.แบบไหนดีกว่ากัน ยากกว่ากัน 3.หางาน