หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
บริษัทเอกชน ปรับเกษียณอายุงานเป็น 65 ปีแล้ว ถูกกฏหมายหรือไม่
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ทรัพยากรบุคคล
วัยเกษียณ
ตามหัวข้อเลยครับ บริษัทฯบอกเป็นนโยบาย ปรับเปลี่ยนอายุเกษียณงานใหม่ จาก 60 เป็น 65 ปี ทำได้หรือ ทั้งๆที่รัฐบาลยังไม่ประกาศใช้ แล้วนี่คนใกล้จะเกษียณ 60 ปีหน้านี้แล้วทำไง กลายเป็่นว่า หากออกปีหน้าไม่ได้เงินชดเชยเกษียณ อยากรู้ว่าบริษัทเอกชน ประกาศใช้แบบนี้ได้หรือ
หากบริษัทฯประกาศใช้เอง เรามีสิทธิ์ร้องเรียนได้ใช่ไหม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทมีแผนปรับอายุเกษียณ จาก 55 เป็น 60 ปี โดยบังคับพนักงานทุกคน ทำได้หรือไม่
ตามกระทู้เลยครับ บริษัท มีแผนปรับอายุเกษียณจาก 55 ปี เป็น 60 ปี โดยยกเว้น คนที่เกิดปี 2510 ให้สามารถเลือกเกษียณได้ นอกเหนือจากนั้น บริษัทบังคับให้เกษียณ 60 ปี ท
9ตะวัน
กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ บริษัทจะไม่จ่ายเงินสมทบ ถ้าไม่แจ้งลาออกก่อน 3 เดือนอย่างนี้ได้ด้วยหรือครับ
ต้องแจ้งลาออกก่อน 3 เดือน จึงได้เงินสมทบในส่วนของบริษัทฯ แล้วมีข้อเขียนว่า ถ้าโดนไล่ออก เลิกจ้าง ฟ้องร้องบริษัท จะไม่ได้เงินสมทบและผลประโยชน์เงินสมทบ แล้วที่ผ่า
สมาชิกหมายเลข 4825244
ณ. ตอนนี้เงินกองทุนประกันสังคมต้องส่งจนถึงอายุครบ 55 หรือ 60 ปี
อยากทราบว่ามีการแก้ไขหรือเปล่าเรื่องอายุเกษียณ 55 ปี เป็น 60 ปี ถ้าขยับไปเป็น 60 ปีถึงเกษียณ คนที่ทำงานถ้าหยุด/เลิกทำงานก่อนเช่นอายุ 57 ปี ก็จะไม่ได้เงินบำนาญต้
คนคลอง
มีบริษัทไหนที่ไม่มีกำหนดอายุเกษียณมั่งครับ
หมายถึงไม่ได้กำหนดอายุเกษียณไว้ในข้อบังคับการทำงาน หรือระเบียบบริษัท หรือสัญญาจ้าง ฯลฯ เลย แล้วอย่างนี้ แต่ละท่าน ทำยังไงกันครับ จะขอเกษียณเมื่ออายุครบ 60 ปีเพื
สมาชิกหมายเลข 6668888
ครม.ออกกฎหมายแรงงานใหม่ ต้องเปลี่ยนการเกษียณอายุจาก 55 ปี เป็น 60 ปีไหม
บริษัทประกาศเกษียณอายุไว้ 55 ปี และจ่ายตามกฎหมายแรงงานเปรียบเสมือนการเลิกจ้าง ถ้าพรบ.แรงงานฉบับใหม่ออกบังคับใช้จะมีผลอะไรไหม เช่น ต้องเปลี่ยนการเกษียณอายุจาก 55
สมาชิกหมายเลข 3678718
ภาค 2 จากกระทู้ เงินเก็บ 20 ล้านบาทเพียงพอต่อการดำรงชีวิตหรือไม่
สวัสดีค่ะทุกคน ความเดิมของกระทู้เมื่อปี 2565 เราได้ตั้งคำถามไว้ เพราะตอนนั้นเบื่องาน อยากลาออก แล้วก็คิดว่าถ้ามีเงินเก็บ (ขอเรียกทรัพย์สิน เพราะเดี๋ยวมีคนมาบอกว
สมาชิกหมายเลข 6679031
ยามเกษียณ อย่าหวังว่าลูกหลานจะเลี้ยงดูเราอีกต่อไป !!
ยามเกษียณ อย่าหวังว่าลูกหลานจะเลี้ยงดูเราอีกต่อไป !! .ราต้องวางแผนตั้งแต่วันนี้ ใครไม่มีลูกยิ่งต้องรีบวางแผน เพื่อไม่ให้เป็นภาระกับสังคมในภายหลัง ปลดหนี้ ลดการจ
ตี๋2555
คู่มือวัย 50 สร้างชีวิต ลงทุนให้มีกินมีใช้ตลอดชีพ ! จากประสบการณ์ของคนที่เกษียณตอนอายุ 45 !!
คู่มือวัย 50 สร้างชีวิต ลงทุนให้มีกินมีใช้ตลอดชีพ ! จากประสบการณ์ของคนที่เกษียณตอนอายุ 45 !! https://www.youtube.com/watch?v=0UYlRv-Zih8
ตี๋2555
เป็นความผิดผมไหม? ผมลาออกเพราะหัวหน้าเรียกคุยเรื่อง 'Work-Life Balance' บอกว่าผมไม่มีน้ำใจให้ทีม
สวัสดีครับเพื่อนๆ ชาวพันทิป ผมเพิ่งยื่นใบลาออกเมื่อเช้า และโดนหัวหน้าพูดจาเหน็บแนมจนรู้สึกว่า เอ๊ะ... หรือเราผิดจริงๆ? ผมทำงานในตำแหน่ง IT Specialist มา 2 ปี ผล
สมาชิกหมายเลข 7872999
แบ่งปันประสปการณ์การตกงานตอนอายุ 44 ปี และยังหาทางกลับไปจุดเดิมไม่ได้
ขอเกริ่นนำนิดนึงครับ ว่าการเขียนกระทู้นี้ขึ้นมาก็เพื่อแบ่งปันแชร์ประสปการณ์จากมุมมองส่วนตัวที่พบเจอมา ซึ่งเป็นมุมมองของตัวเองเพียงฝั่งเดียวเท่านั้น ซึ่งอาจจะเป็
ผมชื่อกานต์
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
กฎหมายแรงงาน
ทรัพยากรบุคคล
วัยเกษียณ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
บริษัทเอกชน ปรับเกษียณอายุงานเป็น 65 ปีแล้ว ถูกกฏหมายหรือไม่
หากบริษัทฯประกาศใช้เอง เรามีสิทธิ์ร้องเรียนได้ใช่ไหม