หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
###ทำไมพนักงานในuniqloถึงเยอะและขยันเหลือเกิน###
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
งานขาย
Uniqlo
สงสัยมานานแล้ว พนักงานในร้านเยอะมากๆ เดินไปที่ไหนก็เจอ และยินดีให้บริการด้วย ขยันกันเหลือเกิน เขาเทรนกันยังไงหรือมีแรงจูงใจยังไง อยากเอามาทำกับลูกน้องในบริษัทบ้าง
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
บริษัทที่สวัสดิการดีหน้างานเดิมกับบริษัทเปิดใหม่เงินเดือนสูงงานท้าทายควรเลือกเเบบไหน
เจ้าของกระทู้มีประสบการณ์ทำงาน 1 ปีกว่า มีความจำเป็นต้องเปลี่ยนงาน ระหว่างงานคล้ายๆเดิมมีหน้างานเพิ่มขึ้นนิดหน่อย - เงินเดือน 23,000++ เท่าๆงานเดิม - มีสวัสดิการ เช่น ค่าเช่าบ้าน, เบี้ยขยัน, รถรับส่ง
สมาชิกหมายเลข 6825352
การที่พนักงานของเรา ถูกคู่ค้าดึงตัวไปทำงานด้วย เป็นเรื่องปกติหรือเปล่า?
สมมติว่า เราทำงานเป็นที่ปรึกษาให้กับองค์กรหนึ่ง แล้วเรามีลูกจ้างเป็นพนักงานของเรา แต่อยู่ดีๆ ลูกน้องมาขอลาออกไปทำงานให้กับองค์กรที่เป็นคู่ค้าของเรา แบบนี้สมควรหรือไม่? และถ้ามันไม่ใช่ครั้งแรกแต่เป็นหล
FiveAggregate
มาทำงานได้3วันโดนด่ายับเลย
จากกระทู้เลยค่ะเราพึ่งเรียนจบมาทำงานที่1ช่วงสัปดาห์จะเป็นการเทรนงานก่อนแต่รู้สึกที่เทรนมามีแต่โดนด่ามาตลอดตั้งแต่เริ่มสอนจนปล่อยกลับบ้านเราเข้าใจนะเขาสอนแล้วแต่ระบบสันเยอะจริงๆเราทำคอลเซ็นเตอร์ที่หนึ่
สมาชิกหมายเลข 4981404
พึ่งลาออกจาก Uniqlo มา จะกลับไปสมัครใหม่ได้มั้ยครับ
สมาชิกหมายเลข 2868189
ปรึกษาหน่อยครับ เรื่องการปฏิเสธไม่ต่อแพ็กเก็จเทรน
เรื่องมีอยู่ว่า ผมซื้อแพ็กเก็จเทรนกับยิมที่นึงซึ่งก็เป็นแบรนด์สากลเลย ก็เลือกเทรนกับพี่เทรนเนอร์คนนึง ซึ่งผมก็รู้จักกันมาก่อน แต่ไม่ได้สนิทมาก ผมก็ซื้อแพ็กออกกำลังไปประมาณ 20,000 (ผมผ่อนจ่ายบัตรเครดิต
สมาชิกหมายเลข 9002692
คิดอย่างไรกับหัวหน้างานที่ไม่ยอมสอนงานลูกน้องเพราะเกรงว่าเก่งแล้วจะออก
สงสัยว่ามีบริษัทที่เป็นแบบนี้หรือไม่คะ ทำไมถึงไม่ยอมสอนให้ลูกน้องให้เป็นเร็วเพื่อที่จะได้รับผิดชอบงานมากขึ้น แล้วทำไมไม่หาวิธีจูงใจอื่นๆให้ลูกน้องอยู่นานขึ้นคะ แล้วในฐานะพนักงานควรทำอย่างไรคะ
เด็กน้อยยังเล็กอยู่~
ลุงเล่าเรื่อง EP.228: ใจระทวย โดนลูกน้องชะนีด่าไม่ใช่ขี้ข้า ทั้งๆที่ลุงเซ็นรับมันกลับมาทำงาน
ลุงเล่าเรื่อง EP.228: ใจระทวย โดนลูกน้องชะนีด่าไม่ใช่ขี้ข้า ทั้งๆที่ลุงเซ็นรับมันกลับมาทำงาน ในช่วงชีวิต ลุงเซ็นรับพนักงานระดับปฏิบัติงานมาทำงานเกือบ 100 ชีวิต งานเมื่อ 20 ปึก่อนส่วนใหญ่พนักงานรายวั
คนตื่นลุง
รบกวนพี่ๆเก่งภาษาอังกฤษ ช่วยแปลประโยคนี้ ตอบเมลลให้นายด้วยค่ะ
คือวันนี้มีหัวหน้าต่างชาติมาเทรนระบบตัวใหม่ แล้วจะให้ดิชั้นนำความรู้ไปเทรนให้ลูกน้องต่อ และให้ส่งผลเทสของให้ทราบด้วย จะเขียนเปนภาษาอังกิดยังไงดีคะ " จากที่ได้เข้าไปอบรมเกี่ยวกับระบบในวันก่อน ดิ
golfnarak09
ลุงเล่าเรื่อง EP.191: เล่าขวัญ ลูกน้องจะออก จอมวางยา
ลุงเล่าเรื่อง EP.191: เล่าขวัญ ลูกน้องจะออก จอมวางยา เมื่อ 5 ปีก่อน ลุงอ้วนมีงาน ให้ลูกน้อง เป็นพนักงานรับเหมาช่วง ตรวจงาน สีเคลือบสวยๆ ต้องมีขัดผิวเนียน มันก็ทำไปเรื่อยๆ จนมันรู้จัก คนภายใน ได้เป
คนตื่นลุง
เมื่อคุณต้องไปประเมินคะแนนลูกรักของหัวหน้า
เรื่องมีอยู่ว่า เราทำหน้าที่เทรนและประเมินว่าใครสามารถใช้งาน machine ได้บ้าง และรอบนี้เราต้องประเมินน้องพนักงานคนนึงซึ่งคนนี้เคยมีพฤติกรรมไม่เหมาะสมกับเครื่องนี้ ทำผิดกฎระเบียบและข้อห้ามทำให้เกิดผลกระ
สมาชิกหมายเลข 8441939
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
งานขาย
Uniqlo
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
###ทำไมพนักงานในuniqloถึงเยอะและขยันเหลือเกิน###