เว็บไซต์ในเครือ
bloggang.com Bloggang pantown.com Pantown pantipmarket.com PantipMarket
maggang.com Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
Pantip Application Pantip iOS Pantip Android Pantip Android
เกี่ยวกับเรา

HR ให้บอกเหตุผลที่ชัดเจนทุกครั้ง ว่าลากิจ (แบบหักตังค์) ไปไหน ทำอะไร ต้องมีเหตุผลที่มากพอ

ทาง HR บริษัทผม เค้าให้บอกเหตุผลทุกครั้ง เขียนแค่ "มีธุระ" ไม่ได้ ต้องบอกธุระที่ไม่สามารถให้ใครทำแทนได้เท่านั้น ถึงจะใช้สิทธิ์ลากิจทั่วไป (แบบหักเงินเดือน) ได้ ถ้าไม่มีเหตุผลที่ดีพอ จะกลายเป็นขาดงานแทน




มันใช่ไหมครับ ที่อื่นเป็นงี้ไหมครับ
0
ถูกใจให้พอยต์
ก๋วยจั๊บน้ำข้น

แสดงความคิดเห็น

คุณสามารถแสดงความคิดเห็นกับกระทู้นี้ได้ด้วยการเข้าสู่ระบบ

บนสุด ล่างสุด อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
ติดต่อทีมงานพันทิป |  ติดต่อลงโฆษณา
BlogGang |  PantipMarket |  Pantown |  Maggang
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่