เจ้านายด่าอยากออกงานไม่เขียนใบลาออกได้ไหม

แฟนผมและพนักงานที่อยู่ตำแหน่งระดับเดียวกันโดนเจ้านานด่าฉ่ำๆเพียงแค่ขอสวัสดิการให้เท่าเทียมหรือเหมาะสมกับทุกๆคน(ไม่ได้เรียกร้องให้ได้ทุกอย่างเหมือนกันแค่ลดช่องว่างความเหลื่อมล้ำลงมาบ้าง)อย่างวันหยุดบาง

เราได้เขียนใบลาออกและยืนให้กับเจ้านายแล้ว. แต่เขาไม่เซ็นและไม่รับใบลาออกนั้นจะทำอย่างไรดีคะ. แล้วจะออกได้มั้ยคะ และขอสิ้นสุดการทำงานใน30วัน หลังจากยื่น

คือว่า เราลาออกงานกะทันหัน แล้วพอถึงสิ้นเดือนเงินเดือนไม่เข้า โทรไปถามผู้จัดการ แล้วผู้จัดการบอกว่า ให้เราไปเซ็นใบลาออกก่อนถึงจะโอนเงินให้

คือได้งานที่ใหม่เลยมาลาออกจากที่เดิม30วันตามกฏแต่เจ้านายไม่ยอมรับใบลาออกและบอกจะมีการปรับเปลี่ยนเงินเดือนใหม่กับที่ใหม่เงินเดือนเพิ่ม2000และค่าใช้จ่ายก็น่าจะเพิ่มเพราะนั่งรถเมย์ต่อรถไฟฟ้าอยู่ใจกลางเมื

“สอนงานดี เหมาะกับเด็กจบใหม่” คือประโยคที่ผมรู้สึกกลัวทุกครั้งหลังจากได้ผ่านประสบการณ์ทำงานกับบริษัทแห่งหนึ่งในแหลมฉบัง ตอนที่ได้เริ่มงาน ผมดีใจมาก คิดว่าที่นี่จะเป็นจุดเริ่มต้นที่ดีของชี

เข้าใจนะคะว่าแต่ละแผนกได้ไม่เท่ากันแต่เขาคิดเงินกันยังไงคะ​ เราเคยถาม HRแล้วว่าคิดเงินยังไง เขาตอบว่าตัดวิกทุกวันที่15 แล้วพอเราถามเรื่องให้เราเป็นประจำหรือรายวัน เขาก็ตอบว่าประจำตั้งแต่วันแรกเลยค่ะ แ

เราได้ทำการแจ้งลาพร้อมยื่นเอกสารใบลาเเละใบรับรองเเพทย์ ไปแล้วแต่คนที่ทำงานไม่เชื่อขอดูตัวยาว่าได้มาจากโรงพยาบาลจริงหรือเปล่าเรารู้สึกอึดอัดกับหลายๆเรื่องที่ขนาดเอาไปรับรองแพทย์ไปยื่นให้แล้วยังมาขอดูตั

สวัดดีครับ ผมมีแพลนว่าจะออกจากงานภายในปีนี้เพราะปัญหาภายใน เจ้านายท็อกซิก แต่ทางเจ้านายอีกท่านแจ้งว่าโบนัสจะออกสิ้นเดือน กุมภา ผมเลยเขียนวันออกเป็น สิ้นเดือน มีนา แต่ยื่นใบให้ตั้งแต่เดือนมิถุนา เพื่อจ

สืบเนื่องจากรับโบนัสเสร็จแล้ว งานที่ใหม่รออยู่ ดีลกันตั้งแต่กลางปีที่แล้วและครับ วันนี้เปิดมาวันแรกยื่นใบลาออกเลย เหตุผลที่ลาออกคือที่ใหม่ให้เงินเดือนสูงกว่า 3เท่า(เงินเดือนที่เดิมไม่ต่างจากเด็กเดินเอ

คือเราทำงานได้1เดือนแล้วที่TQM พอได้เงินเดือนแล้วเราก็เซ็นใบลาออกแล้วที่เราทำงานหลังตัดวีคเราจะได้เงินในส่วนนั้นไหม ขอผู้ช่วยตอบหน่อย🙏🏻