หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ขอวิธี คำนวณ ค่าจ้าง ที่แท้จริงต่อเดือน ี่บริษัทต้องเสีย
กระทู้คำถาม
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
การบริหารจัดการ
มีสูตรคิดไหมว่า จริงๆ บริษัทเสียเงินจ้าง พนักงาน ต่อเดือน เดือนละเท่าไร ถ้าฐาน 15000
ที่พูดหมายถึง ฐานเงินเดือน ค่าล่วงเวลา ค่าอาหาร ค่าเดินทาง ค่าอุปกรณ์ สวัสดิการต่างๆ คือ แบบ ถ้าคิดจริงๆ แล้ว บริษัทต้องเสียเท่าไร มีวิธีการคิดแบบเป็นสูตรไหม
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
ข้อกฏหมายแรงงาน #ค่าล่วงเวลา ค่าทำงานในวันหยุดและค่าล่วงเวลาในวันหยุด
3. ถ้าทำงานในวันหยุดในเวลาทำงานปกติ นายจ้างต้องจ่ายค่าทำงานในวันหยุด ให้แก่ลูกจ้างที่มีสิทธิได้รับค่าจ้างในวันหยุดเพิ่มขึ้นอีก 1 เท่าของค่าจ้าง ในวันทำงานตามชั่วโมงที่ทำง
สมาชิกหมายเลข 3989978
ถามเกี่ยวกับกฎหมายแรงงาน
รบกวนสอบถามผู้รู้และชำนาญด้านกฎหมายแรงงานค่ะ ว่า ถ้านายจ้าง จ่ายค่าจ้างลูกจ้างโดย แบ่งเป็น 1.ฐานเงินเดือน 5800 บาท/ต่อเดือน 2.ค่าตำแหน่ง 4000 บาท/ต่อเดือน (ได้เท่ากันทุกเดือน) เท่ากับว่าเงินเดือน 5800
สมาชิกหมายเลข 2940988
เงินว่างงานประกันสังคม ไหนบอกเข้าวันที่ 20 มกราคม 2569 ??????????
เรื่อง เงินชดเชยกรณีว่างงาน จากประกันสังคม เคสผมเป็นเคสบริษัทปิดแล้วเลิกจ้าง ซึ่งหลังจากเดือน มิ.ย. 2568 มีการปรับอัตราเงินชดเชยกรณีเลิกจ้าง จาก 50% เป็น 60% โดยจะได้รับไม่เกิน 180 วัน/ปี จากฐานเง
สมาชิกหมายเลข 4330011
การคำนวณบำเหน็จประกันสังคม ม.33 ม.39
ไปเจอตัวอย่างการคำนวณบำเหน็จผู้ประกันตนในเว็บไซต์ของ กรมการจัดหางาน กระทรวงแรงงาน บำเหน็จ บำนาญ ผู้ประกันตน ม.33 ม.39 ได้เท่าไร คำนวณอย่างไร ตัวอย่าง ผู้ประกันตนมาตรา 33 อายุ 55 ปี ส่งเงินสมทบตั้งแต่
jackfruit_k
ประกันสังคมเงื่อนไขใหม่ ใครได้สิทธิบ้าง-ต้องส่งกี่ปี
เจาะลึกเงินบำนาญชราภาพ 8,050 บาท หลังประกันสังคมเตรียมปรับเพดานเงินเดือนสูงสุดเป็น 23,000 บาท และสิทธิประโยชน์อื่นๆ ที่คนทำงานจะได้รับเพิ่ม ประกันสังคมจ่อปรับเพดานเงินเดือนใหม่ ดันยอดเงินบำนาญชราภาพพุ
ลิขิตฟ้าหรือจะสู้สามตัวตรง
ใครรับไม่ได้ ก็กรี๊ดเลย ‘JobsDB by SEEK’ เผย องค์กรยุคใหม่ควรมัดใจคนทำงานด้วย ‘วันลา’ และ ‘สวัสดิการ’
วันลาก็น้อย โบนัสก็ไม่ได้ อย่าแปลกใจ ถ้าคนเก่งลาออก เพราะองค์กรยุคใหม่วัดกันที่ ‘คุณภาพชีวิต’ ทำงานหนักทั้งปี โบนัสก็ไม่มี วันลาก็น้อยยยยน้อย สงสัยคงเหลือแค่ลาเดียวแล้วมั้ง คือลาออก.ปัจจุ
Magpies
โดนหลอกให้เปิดบัญชีม้า
ขอสอบถามหน่อยค่ะคือเราโดนหมายเรียกผู้ต้องหาครั้งที่ 1 โดยเหตุที่ท่านต้องหาว่า กระทำผิดฐาน เป็นผู้สนับสนุนในการทำความผิดฐานฉ้อโกงประชาชนและเป็นผู้สนับสนุนการนำเข้าสู่ระบบคอมพิวเตอร์ หรือเปิดหรือยินยอมใ
สมาชิกหมายเลข 9230722
ทำงานล่วงเวลาของรัฐบาล เค้าสามารถจ้าง50บาทต่อชม.โดยไม่อิงจากฐานเงินเดือนได้หรือไม่
สมมติผมฐานเงินเดือนสองหมื่น แต่ที่ทำงานเค้าเหมารวมให้ค่าโอทีผมชม.ละ50นี่ผิดกฎหมายเปล่าครับ รวมถึงทำงานวันหยุดเขาให้เป็น420บาทต่อวันไม่ว่าจะฐานเงินเดือนเท่าไร นอกจากนี้ยังมีสิทธิ์โยนงานมาให้ทำในวันหยุด
สมาชิกหมายเลข 3575743
สอบถามเรื่องวันหยุดตาม กม. แรงงานครับ
เป็นผู้ประกอบการมือใหม่ กำลัง งงๆ กับตัววันหยุดครับ เห็นในทางกม.แจ้งว่า ● วันหยุดตามประเพณี - ต้อง ไม่น้อยกว่าปีละ 13 วัน โดยรวมวันแรงงานแห่งชาติด้วย ถ้าวันหยุด ตามประเพณี ตรงกับวันหยุดประจำสัป
สมาชิกหมายเลข 1190335
อธิบายกลไก ประกันสังคม ทำไมบางกรณี คนจ่ายนานกว่า ได้บำนาญน้อยกว่า /โดย ลงทุนแมน
- นาย A เป็นมนุษย์เงินเดือน 15 ปี จ่ายสมทบประกันสังคมเต็มอัตราตลอด ต่อมาได้ลาออก เพื่อทำธุรกิจค้าขายส่วนตัว พร้อมจ่ายสมทบประกันสังคมมาตรา 39 ต่ออีก 20 ปี - นาย B ทำเหมือนนาย A ทุกอย่าง ยกเว้นว่าเมื่อ
สมาชิกหมายเลข 2933266
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
เจ้าของธุรกิจ
การบริหารจัดการ
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ขอวิธี คำนวณ ค่าจ้าง ที่แท้จริงต่อเดือน ี่บริษัทต้องเสีย
ที่พูดหมายถึง ฐานเงินเดือน ค่าล่วงเวลา ค่าอาหาร ค่าเดินทาง ค่าอุปกรณ์ สวัสดิการต่างๆ คือ แบบ ถ้าคิดจริงๆ แล้ว บริษัทต้องเสียเท่าไร มีวิธีการคิดแบบเป็นสูตรไหม