หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
ทำงานเกิน 7 วัน
กระทู้คำถาม
ร้องทุกข์
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บริษัทที่ทำงานอยู่ บังคับให้พนักงานทำงานกันติดต่อเกิน 7 วัน มีความผิดไหมครับ
เพราะบางช่วง ต้องทำงานติดต่อกันเกือบสามอาทิตย์โดยไม่ยอมให้หยุดงานเสาร์อาทิตย์เลย
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
สอบถามเรื่องการทำงานเกิน 6 วัน/สัปดาห์ ตามกฎหมายแรงงานหน่อยครับ
คือบริษัทฯทำงานปกติจันทร์ถึงเสาร์และประกาศวันหยุดสงกรานต์ไว้เป็นวันพุธ-พฤหัสที่ 13-14 เม.ย. แปลว่าหลังวันหยุดจะทำงานศุกร์-เสาร์แล้วหยุดประจำสัปดาห์วันอาทิตย์ที่ 17 เม.ย. ต่อมาพนักงาน(ส่วนใหญ่)ขอให้หยุ
สมาชิกหมายเลข 1047937
การที่บริษัทให้เราทำงาน 7 วันไม่มีวันหยุดผิดกฏหมายหรือไม่ สามารถร้องเรียนที่หน่วยงานไหน
ผมพึ่งเรียนจบและได้สมัครงานในบริษัทสินเชื่อรถจักรยานยนต์แห่งหนึ่ง โดยบริษัทให้เราทำงานอาทิตย์หนึ่ง 7 วันไม่มีวันหยุด ปีหนึ่งจะหยุดในช่วงเทศกาลสำคัญ ปีใหม่ สงการณ์ เวลาเราขอลาหยุดเขาก็จะตำหนิเรา เขาสนแ
สมาชิกหมายเลข 2784316
ตอนนี้มีใครทำงาน 7วัน/สัปดาห์ มั้ยคะ?เหนื่อยมั้ย?
คือเราเริ่มคิดที่จะทำงานเสาร์-อาทิตย์ด้วยน่ะค่ะ เพราะปกติก็เอาแต่นอนว่างๆไม่มีไรทำ เลยอยากลองถามเพื่อนๆที่ทำงานเสาร์-อาทิตย์ด้วยว่ามันเหนื่อยมากมั้ย ><
ButterPa
ถ้าบริษัทไม่มีวันหยุดให้ พนง ผิดกฎหมายไม
มีบริษัทแห่งหนึ่งใน กทม ไม่มีวันหยุดให้ พนง เลย ถ้าถึงวันหยุดก็ต้องไปทำงานครึ่งวัน ซึ่งตรงนี้ไม่มี พนง คนไหนยินยอมเลย แต่เสนอออกไปก็ไม่ได้เพราะโดน หักค่าแรง วันไหนมีธุระ บางที ครอบครัวหรือลูกป่วยของ พ
สมาชิกหมายเลข 3585211
โดนให้ทำงาน7วัน
อยากสอบถามค่ะ ตอนนี้กำลังอยู่ในช่วงทดลองงาน ทำมาได้ 2 เดือนกว่าแล้ว ปกติช่วงทดลองงานจะได้หยุด 1 วันต่อสัปดาห์ หรือก็คือทำ 6 วัน และพอผ่านโปรถึงจะได้หยุด 2 วันค่ะ ซึ่งเดือนแรกได้หยุดทุกวันอังคาร แต่พอเ
สมาชิกหมายเลข 2043820
พนักงานกระทรวงมีวุฒิป.โท ถ้าได้บรรจุข้าราชการครบ4ปีทำชำนาญการได้เลยไหม
สอบถามครับตอนนี้เป็นพนักงานกระทรวงสาธารณสุขที่เฝ้ารอตำแหน่งข้าราชการที่จะมาเมื่อไรไม่รู้ ระหว่างนี้เลยเรียนปริญญาโทที่ตรงสายไปด้วย ถ้าในอนาคตได้บรรจุก่อนเรียนจบ หรือเรียนจบก่อนบรรจุ จะมีความแตกต่างกัน
สมาชิกหมายเลข 9217647
สอบถามค่ะ พนักงานรายวัน ทำประกันสังคม แต่ละเดือนรับเงินไม่เท่ากัน ต้องจ่ายประกันสังคมแบบไหนคะ
ตามหัวข้อเลยค่ะ ถ้าจ้างพนักงานรายวัน ลูกจ้างต้องการให้ทำประกันสังคมให้ ซึ่งแต่ละเดือนทำงานวันและรับเงินเดือนไม่เท่ากัน ต้องจ่ายประกันสังคมแบบไหนคะ แบบบางเดือนทำไม่กี่วัน แบบนี้ต้องทำให้ไหมคะ หรือกฎหมา
สมาชิกหมายเลข 5944440
ทำงานเกินเวลา
สวัสดีค่ะ ทํางานเกินเวลาและไม่มีโอทีให้ทําอะไรได้บ้าง เนื่องจากแฟนทำงานพาร์ทไทม์ เป็นพนักงานหน้าร้านรับออเดอร์แฟนของเราจะเข้างานครึ่งวัน 17:00-21:30 ได้วันละ180 วันจันทร์-ศุกร์เลิกตามเวลาร้านปิดมีบางค
สมาชิกหมายเลข 9215580
ที่ทำงานทำแบบนี้ใส่เรา ควรทำยังไงดี
ในสัญญาที่เซ็นครั้งแรกตอนเข้าทำงาน เขียนไว้ว่า ทำฃานครบ119 จะได้ปรับเป็นพนักงานประจำ ได้เงินเดือน ตอนนี้ทำมา9เดือนกว่า ยังเป็นพาททามอยู่เลย แล้ววันนึงให้ทำงาน 9ชั่วโมง พัก1 ชม. บางทีให้โอ4ชั่วโมง ทำตั
สมาชิกหมายเลข 9215787
สอบถามเรื่องการย้ายร้านพนักงานทวิภาคีเซเว่น โดยไม่สมัครใจ แบบนี้ถูกต้องหรือไม่
ขอสอบถามผู้ที่มีประสบการณ์หรือมีความรู้ด้านระเบียบ CPALL หน่อยครับ กรณีของผมคือ เป็นพนักงานทวิภาคีของเซเว่น ตอนนี้อยู่ปี3 อยู่ร้านหนึ่งตามระบบปกติมาตลอดตั้งแต่ปี1 แต่ไม่นานมานี้ มีเซเว่นตั้งใหม่และห
สมาชิกหมายเลข 9214640
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
ร้องทุกข์
มนุษย์เงินเดือน
ทรัพยากรบุคคล
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
ทำงานเกิน 7 วัน
เพราะบางช่วง ต้องทำงานติดต่อกันเกือบสามอาทิตย์โดยไม่ยอมให้หยุดงานเสาร์อาทิตย์เลย