คำตอบที่ได้รับเลือกจากเจ้าของกระทู้
ความคิดเห็นที่ 51
ถ้าเป็นงานเอกชนมันก็เรื่องของเขารึปล่าว เจ้าของเขาอาจมีความเชื่อหรือเคยสัมผัสกับเด็กที่โตมาแบบครอบครัวแตกแยกว่าเคยทำปัญหาให้ มีพฤติกรรมก้าวร้าว เป็นต้น ซึ่งผมไม่ได้ว่านะ แค่ยกตัวอย่างเฉยๆ เขาเลยตัดปัญหาไม่รับไปเลยซึ่งจริงๆเรื่องแบบนี้มันมีทุกที่ เจ้าของกิจการเขามีสเปคในใจอยู่แล้วว่าชอบอะไรไม่ชอบอะไร ก็ไม่ต้องไปสนใจ ที่อื่นมีอีกมากมายถ้าเราเก่งจริงต้องได้งานอยู่แล้ว
แสดงความคิดเห็น
มีบางตำแหน่งงาน..ที่ไม่รับเข้าทำงาน..สาเหตุเพราะ "พ่อแม่แยกทางกัน" คิดว่าแฟร์ไหมครับ ?
"พ่อ-แม่ แยกทางกันไหม ? ยังอยู่ด้วยกันใช่ไหม ? "
"เติบโต..มาแบบไหน...ลักษณะนิสัยส่วนตัวเป็นคนอย่างไร ? "
คุณคิดว่าพ่อแม่แยกทางกัน..มีผลต่อตำแหน่งงานบางตำแหน่งจริงๆไหม ?
มองภาพไม่ออกว่า ...มันจะกระทบกับงานอย่างไร ?....
ในยุคนี้.. ยังคงใช้เกณณ์ลักษณะนี้เพื่อคัดสรร คนเข้าทำงานอีกหรือ ?
หรืออย่างไร ?
เปิดโลกทัศน์ให้หน่อยครับ ...........................