หน้าแรก
คอมมูนิตี้
ห้อง
แท็ก
คลับ
ห้อง
แก้ไขปักหมุด
ดูทั้งหมด
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
แท็ก
แก้ไขปักหมุด
ดูเพิ่มเติม
เกิดข้อผิดพลาดบางอย่าง
ลองใหม่
{room_name}
{name}
{description}
กิจกรรม
แลกพอยต์
อื่นๆ
ตั้งกระทู้
เข้าสู่ระบบ / สมัครสมาชิก
เว็บไซต์ในเครือ
Bloggang
Pantown
PantipMarket
Maggang
ติดตามพันทิป
ดาวน์โหลดได้แล้ววันนี้
เกี่ยวกับเรา
กฎ กติกา และมารยาท
คำแนะนำการโพสต์แสดงความเห็น
นโยบายเกี่ยวกับข้อมูลส่วนบุคคล
สิทธิ์การใช้งานของสมาชิก
ติดต่อทีมงาน Pantip
ติดต่อลงโฆษณา
ร่วมงานกับ Pantip
Download App Pantip
Pantip Certified Developer
Work From Home ยังเวิร์คไหม เมื่อองค์กรเริ่มพาคนกลับเข้าออฟฟิศ
กระทู้สนทนา
Work From Home
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
Work From Home ยังเวิร์คไหม เมื่อองค์กรเริ่มพาคนกลับเข้าออฟฟิศ
คลิปดีๆจาก the standard
▼
กำลังโหลดข้อมูล...
▼
แสดงความคิดเห็น
กระทู้ที่คุณอาจสนใจ
หนูอยากทราบว่าคนที่ทำงานออฟฟิศมีแรงกดดันสูงไหม
คืออยากนำทำวิจัยงานวาดรูปหนูแล้วถ่ายทอดสีหน้าท่าทางและอารมณ์นะคะอยากให้พวกพี่ๆแชร์ประสบการณ์ความรู้สึกของการทำงานออฟฟิศนะคะ แรงบันดาลใจหนูได้มาจากพนักงานออฟฟิศในประเทศญี่ปุ่นนะคะเลยอยากรู้ว่าพนักงานออ
สมาชิกหมายเลข 7175695
การทำงานแบบ Hybrid
ขอคำแนะนำในการระบุการทำงานแบบ Hybrid ในสัญญาจ้างงานค่ะ พนักงานจะต้องเข้ามาทำงานที่ออฟฟิศ 3 วัน และ WFH 2 วัน บริษัททำงานจันทร์ - ศุกร์ หยุดเสาร์-อาทิตย์ค่ะ ขอบคุณค่ะ
quint
ระหว่าง Work From Hom กับนั่งทำงานที่ออฟฟิศ แบบไหนดีกว่ากัน
ตั้งแต่หลังโควิดมา ไม่แน่ใจยังมีองค์กรไหนที่ยังมีให้ทำงาน Work From Home กันอยู่บ้าง แต่ระหว่างทำงานที่บ้านกับมาที่ออฟฟิศ ชอบแบบไหนมากกว่ากัน
pearlland
บทสัมภาษณ์เต็ม คมสันต์ ลี Flash Express จาก The Secret Sauce
ใครดูสงครามส่งด่วนแล้วอิน และสนใจอยากรู้จักจุดเริ่มต้นของแรงบันดาลใจในเรื่องนี้ แนะนำคลิปนี้เลยค่ะ เป็นบทสัมภาษณ์เต็ม ที่ครบในทุกๆด้าน มาทำความรู้จักกับยูนิคอร์นคนแรกของเมืองไทย คุณคมสันต์ ลี htt
สมาชิกหมายเลข 5315166
ทำไมคนที่ทำงาน WFH บางคนอู้งาน ขี้เกียจ ไม่รับผิดชอบงาน
เห็นกระทู้คุยเรื่อง WFH = work from home คือการที่บริษัทอนุญาตให้พนักงานทำงานจากที่บ้านได้ อาจจะเข้าออฟฟิศบางวันเท่านั้น ก็จะมีเพื่อนๆ มาแชร์ประสบการณ์ว่า WFH มันใช้กับทุกคนไม่ได้ บางคน เอาเปรียบ
สมาชิกหมายเลข 8626505
สอบถามคนที่เคยทำงานหรือกำลังทำงานที่ AIS วัฒนธรรมองค์กร การเมืองในออฟฟิศ และเพื่อนร่วมงานเป็นยังไงบ้าง
ด้วยปัญหาในองค์กร และปัญหาส่วนตัวหลายๆ อย่าง ทำให้เราตัดสินใจลอง #opentowork เพื่อหาโอกาสใหม่ๆ ดูค่ะ ความรู้สึกเราตอนนี้ เงินเดือนที่ได้รับ เราเริ่มรู้สึกไม่คุ้มค่ากับแรงกดดัน ความคาดหวังว่าเราต้องรั
สมาชิกหมายเลข 1855831
50% ของการประชุม “ไม่จำเป็นจริง ๆ” ทำเสียเวลางานเฉลี่ย 169 ชม./ปี เร่งอาการ Meeting Fatigue
50% ของการประชุม “ไม่จำเป็นจริง ๆ” ทำเสียเวลางานเฉลี่ย 169 ชม./ปี เร่งอาการ Meeting Fatigue เหนื่อยล้าจากการประชุมมากไป - เคยไหม…เข้าประชุมแต่ละครั้งแล้วคิดในใจว่า“ส่งอีเมลฉ
ฤาษีภฤคุ ผู้สาปเทพ
ทำงานนอกออฟฟิศ 1 วัน = ลาทั้งสัปดาห์ เมื่อนโยบาย “Work From Anywhere” ที่เคยดีงาม... กำลังจะกลายเป็นอดีต
ทำงานนอกออฟฟิศ 1 วัน = ลาทั้งสัปดาห์ เมื่อนโยบาย "Work From Anywhere" ที่เคยดีงาม... กำลังจะกลายเป็นอดีต นี่คือสัญญาณที่ชัดเจนว่ายุคทองของการทำงานที่ไหนก็ได้ กำลังจะจบลง และบริษัทต่างๆ กำ
Lady_Simplicity
10 สัญญาณ Toxic Workplace ที่ทำงานของเราปลอดภัยหรือเป็นพิษ ลองเช็คดูเป็นแบบนี้กันไหมนะครับ !
Toxic Workplace หรือ Toxic Work Environment คือสังคมหรือสภาพแวดล้อมในการทำงานที่เป็นพิษ มีบรรยากาศกัดกร่อนจิตใจ ทำให้เรารู้สึกไม่โอเคและอาจส่งผลต่อประสิทธิภาพในการทำงาน รวมถึงทำให้เราอยู่ในองค์กร
double two
ถ้าคนทำงานที่บ้านมากขึ้น แล้วแบบนี้ออฟฟิศยังจำเป็นอยู่ไหม?
ปี 2021 เริ่มต้นปีด้วยการแพร่ระบาดของไวรัส COVID-19 ระลอกใหม่ ซึ่งส่งผลให้พนักงานออฟฟิศต้อง Work from Home กันต่อ หลายบริษัทมีการยืดนโยบาย Work from Home ออกไป หรือบางบริษัทก็บอกเลยว่า “เราอาจจะ
JobThai Tips
อ่านกระทู้อื่นที่พูดคุยเกี่ยวกับ
Work From Home
มนุษย์เงินเดือน
พนักงานประจำ
พนักงานบริษัท
บนสุด
ล่างสุด
อ่านเฉพาะข้อความเจ้าของกระทู้
หน้า:
หน้า
จาก
แชร์ :
โปรดศึกษาและยอมรับนโยบายข้อมูลส่วนบุคคลก่อนเริ่มใช้งาน
อ่านเพิ่มเติมได้ที่นี่
ยอมรับ
Work From Home ยังเวิร์คไหม เมื่อองค์กรเริ่มพาคนกลับเข้าออฟฟิศ
คลิปดีๆจาก the standard