ถ้าคุณมีเพื่อนร่วมมงานที่ทำงานน้อยกว่าคุณมาก แต่ได้ประเมินเกรดเท่าคุณเลย คุณจะรู้สึกอย่างไร

เราเป็นคนสนับสนุนเรื่องให้คนเรียนหนังสือนะ แต่อย่างไรเราเป็นหัวหน้าก็ต้องรายงานต่อกับเจ้าของกิจการหรือฝ่ายบุคคลไง คือประเด็นไม่เคยเจอแบบนี้หรือใครมีประสบการณ์แบบนี้บอกหน่อย ลูกน้องบอกว่าอยากเรียนปริญ

สวัสดีค่ะ เป็นนักศึกษาปี2จากมหาวิทยาลัยศิลปากร คณะอักษรศาสตร์ค่ะ วันนี้กลุ้มใจมากค่ะ เพราะคณะเราจะต้องเลือกเอกก่อนขึ้นปี2เทอม2 ภาคการเรียนที่ผ่านทาคือการเก็บสะสมเกรดเพื่อให้ได้ตรงตามเกณฑ์ที่คณะกำหนดค่

ถามหน่อยคุณมีวิธีเลิกคบเพื่อนอย่างงี้อย่างไงบ้างคะ? กลุ่มเรามีประมาณ6คน เรารู้สึกว่าถ้าเราคบเพื่อนกลุ่มนี้ต่อไป เราคงดิ่งแน่ๆ ไม่ใช่เกรดนะคะ ชีวิตนี้หละ เราคิดทบทวนมาหลายเดือนแล้ว พยายามตีตัวออกห่างแ

-

เรื่องมีอยู่ว่าผมทำงานกับแฟนทำงานที่เดียวกัน แฟนชอบคิดว่าหัวหน้าที่ทำงานแอบชอบผม เหตุการณ์วันนั้นคือเวลาแฟนกับผมอยู่ในคลัง(สถานที่ทำงาน)หัวหน้างานจะชอบเรียกผม วันนั้นหัวหน้างานเขาได้ซื้อน้ำชาแก้วมาให้

ผมทำงานในระดับผู้จัดการของบริษัทต่างชาติบริษัทหนึ่งในจังหวัดสมุทรปราการ ตลอดระยะเวลา 2 ปีที่ทำงานผมทำงานอย่างเต็มที่ ไม่เคยได้รับใบเตือนจากการทำงานผิดพลาด จนเมื่อปีที่ผ่านมาทางบริษัทแม่ที่ต่างประเทศก็

การเปิดเผยเกรดประเมินประจำปี ผิดกฎบริษัทไหม ? แต่เป็นการเปิดเผยแค่เกรด เช่น ได้เกรด A,B แต่ไม่ได้บอกเงินเดือน และทุกคนก็ยินดีเปิดเผยให้กันและกันทราบ เปิดเผยแบบลับๆ ในกลุ่ม 5 คนเปิดพร้อมๆกัน หากหัวหน้า

ทุกๆปีที่ผ่านมา ก็จะมีลูกน้องในทีมกลุ่มหนึ่งที่ผมให้เกรด C ตอนประเมินผล สลับกันไปมาแล้วแต่ปีใหนใครผลงานไม่เข้าตามากที่สุด ปีนี้ลูกน้องกลุ่มนั้นกลับมาตั้งใจทำงาน พัฒนาตัวเองช่วยเหลืองานเป็นอย่างดี แต

ขอความรู้ คนที่มีประสบการณ์เกี่ยวกับการประเมิน Work Load ของพนักงานในทีมพัฒนา Software ค่ะ อยากรู้ว่าใช้เกณฑ์ใดบ้างในการประเมินว่า Work Load เกินแล้วหรือไม่ หรือยังสามารถ Assign โครงการให้ได้อยู่ เข้า